[問題] 新公司制度不適應，該回原公司嗎?
小妹今年30，畢業後原本在一家超小型公司(加老闆跟闆娘8人)擔任會計人員將近8年，
說是會計其實什麼都要做，包括基本業務，採購，進出口，送審資料，年度SIO稽核準備諸如此類的。不過因為都很上手，跟同事配合度好大家都很有默契了工作起來很輕鬆
優點:
1.事情做完可以做自己的事，讀英文看網拍或自我進修甚至戴耳機都沒人理你
2.準時下班，老闆還會趕你走
3.午休一個半小時，因為離家很近我還可以跑回家吃飯然後躺在床上睡覺
4.請假非常好請，基本上自己工作事項調配好都非常OK
5.每月一次下午茶(這算優點嗎?
缺點:
1.薪資不算高，年薪大概45而已，沒有三節，未來我看頂多50
2.因為是小公司，所以未來不穩定性大
3.闆娘有著所有小公司的弊病:很情緒化，這兩年想到什麼制度就改什麼
4.因為行業別的關係，營運狀況蠻跟著大環境的經濟變動的，所以今年不太好
5.有久任獎金每個月+2000但是如果有請假(含特休)就會扣比例算起來休一天扣140
當初是想說趁著還有餘力試著找規模大一點點的公司，所以3月離職換到了現在新公司，結果極度不適應...而且狀況有點嚴重，中午吃不下想吐然後一想到未來情緒就很差。
總結一下在新公司的優缺點(約200多人)
優點:
1.公司制度完善，有三節，分紅獎金，目前剛進來年薪50，未來應該是70~80，主管破百2.算正常上下班，一個月大概加班3~5天
3.公司的行業別很穩定，確定未來不會有什麼大變動
4.待在這邊的一待好像都是10幾年起跳
缺點:
1.因為算半日商，規矩有點多
2.午休時間只有40分鐘，一天工作時間是8h又20min(但是有暑休約7天)
3.雖然不常加班，但是公司文化是下班時間一到大家都要多待個10~15分鐘才走
4.颱風天是無薪假...
5.特休要提早安排，年底要大概排一下你明年每個月要修幾天，
沒休完不能換錢，因為是你自我管理不足
6.本身是會計部門，但是公司沒有ERP系統，連會計軟體都是那種畫面黑黑的DOS，
用的超痛苦
7.前輩們年紀跟我差蠻多的，都是40幾歲甚至一堆準備退休的，有些格格不入
8.沒事的時候也不能做自己的事，只好盯著螢幕一直發呆，時間過得很慢
9.(突然想到的)公司營業額便少時會放無薪價(聽前輩說前年平均一個月休1~2天
在前公司的時候因為時間很多，所以還弄了網拍當副業，晚上有找時間去進修日文，
特休也都請去日本搞代購，最近因為疫情想說反正不能出國試個新環境，
結果變成副業沒時間弄，日文也因為本身對新公司的排斥感變得沒有動力再學，
而且發現自己其實好像沒有這麼喜歡會計...看前輩們在那邊忙著調預算做成本差異分析，
覺得以後我能處理嗎?前公司因為規模小其實沒有做得這麼精細，感覺這些離我有些遠...前老闆有提議過如果想回去可以跟他說，因此有了底下幾個想法
1.先回去原公司，但為了預防老闆哪天不做了所以自己要另外進修採購之類的證照，
未來看能不能考進中科院(個人真的很嚮往正常上下班)
2.繼續留在新公司，搞不好哪天就習慣了(同化?)
3.繼續留在新公司然後考台土銀
其實有問過家人跟男友的意見，大家都支持我如果想回去原公司就回去，
父母直接說工作上希望我能快樂一點(真的很謝謝他們的溫柔)，
但是還是很茫然自己就這樣回去舒適圈是對的嗎?甚至自我懷疑自己是不是不能適應
規模比較大的公司制度，是不是太草莓了...
--
公司的規定有違法的，先線上向勞動單位舉發 可能會改善
原公司其實蠻照勞基法走的，最後想走的原因主要是特休會扣久任獎金， 不然其他事項都算OK，最近聽舊同事說有請顧問來協商這件事情，還不知道結果
換間具規模的公司
其實很擔心換了之後會不會比現在狀況更差，畢竟現在因為工作自信心被磨得剩沒多少 也在思考如果換了我還要走會計這條路嗎?
※ 編輯: fish10243 (211.22.27.58 臺灣), 06/08/2020 14:15:48畢業後做到現在 基本上你的職業已經定型了 想轉跑道等於從
之前公司過太爽，就算真的考進中科院或台土銀大概也會適
應不良
頭來 我認為會比你單純換公司更不適應
而且你內容是很典型小公司跟大公司的差別 所以只要你想待
大公司基本上就是要去適應自由度較低的情況 至於公司違法
的部分就看你自己要容忍還是考慮撕破臉去檢舉
之前的公司真的過太爽
想要爽就要容忍小公司的缺點
公司越大規定越多
知道自己在舊公司真的算是過太爽，所以當初才決定踏出舒適圈闖闖看， 不過真的沒料到自己適應力這麼差...現在工作時間都需要去廁所整理自己的情緒 ，才能繼續往下撐，告訴自己才兩個多月不要放棄，可是一想到未來可能都要過這種生活 就覺得很憂鬱。不太確定這是不是過渡期的焦慮而已，目前自我肯定這部分超級負面的。
看起來新公司沒什麼不合理的要求，但小公司能讓你待多久是
個問題
而且年紀愈大，小公司的資歷愈不能幫你找下一份工作
做代購真的有賺錢嗎？做這個的人很多，穩定賺錢的很少，多
得是算進工時比打工還少的
你是單純之前公司過太爽 不習慣而已 否則新公司根本沒什麼
不合理的地方 一般公司都差不多這樣的
其實你都知道兩間公司各有優缺點，現在就是要做出取捨，
我不認為網友給的意見適合你，因為我們都不是你，不知道
你要的是什麼，也覺得你選擇哪個都沒錯，畢竟要找到集合
兩家公司的優點又沒有兩家公司的缺點的工作很困難，你只
冷靜思考自己的條件
但我不會覺得你回去原公司就是草莓，因為每個人想對工作
的認知本來就不同，不是每個人都要百萬年薪或當高階人才
新公司聽起來沒問題，純粹妳之前過太爽，這問題還是回到妳
自己身上，看妳想過什麼樣的人生？未來希望自己成為什麼樣
的人？如果舊公司哪一天倒了，妳怎麼辦？如果外面其他公司
都是這種制度妳還是要繼續逃避嗎？可以好好想想
老闆嘴巴說回去ok但是心裡真的不會對妳做記號嗎？就
算你今天回去了妳自己也要有其他後路打算。
不要回原公司，現職待著，騎驢找馬
妳自己也說了制度老闆娘說了算，你又離職過回鍋忠誠
度本來在他們心中就已經被打折，如果有天莫名趕你走，
你也沒什麼好意外的
這一點我也有想過，如果回去了我是不是應該是為下一個階段做準備? 如果下次又換我該找什麼?我真的適合繼續走會計嗎?現在每天都被這些念頭弄到沒睡好
沒休不能換錢好像其實是違法的吧...?
是說原PO換新公司的話還有要經營副業的打算嗎?還是想要
慢慢停掉?
其實經營副業這件事讓我覺得很開心，應該說很有成就感，所以目前不打算放棄 雖然一個月的利潤頂多6~10k可是蠻喜歡跟客戶互動的過程(包括去日本代購的時候) 目前還是有在經營，變成利用晚上的時間，可是可以處理的時間變的很短很短
※ 編輯: fish10243 (211.22.27.58 臺灣), 06/08/2020 15:33:50然後我覺得除非你打算未來都待舊公司，否則不要回去吧
個人覺得二進二出給人印象不是很好
前公司真的爽，就回去吧，外面不好過
三進三出，四進四出都有看過
大公司真的就是不自由 像我現在就是第八項的狀態....
一直內心覺得不適應的話會做的很痛苦 你可以好好想一
想
我現在也兩個多月而已 也常常跑到廁所緩一緩 不然好想
離職哈哈
新公司除了5以外沒有太不合理的地方啊...你這樣應該
去哪都會不適應
我建議思考一下5年後你想過怎樣的生活再決定要不要回
原公司。在大公司的資歷讓你往其他公司跳的機會比較
多，要準備考試現在也可以準備，考到後+大公司資歷你
會有更多籌碼。
會問是否要繼續做副業是因為看到PO主打算考試，正職+
副業+考試...感覺考試這方面幾乎沒有能準備的時間
是的，所以也有考慮回鍋準備考試這個選項
覺得新公司跟你的舊公司比起來沒什麼不合理的地方，會
不會只是剛換工作的陣痛期？
我也希望是這樣，但是已經快3個月了狀況似乎沒有變好...大家陣痛期都多久呢
你之前真的過太爽
真的...如果未來沒有變數其實我是喜歡這樣的生活的，以後有家庭也可以兼顧
大家都只有24小時唷
不好意思我不太懂你的意思@@?
特休沒休完不能換錢違法 工時超過沒加班費違法
加班費的部分如果有加班的那3~5天是有加班費的，但特休沒休完不換錢倒是真的
怕是小公司回不去，或者面子問題......
阿 (突然想到的)新公司營業額便少時會放無薪價(聽前輩說前年平均一個月休1~2天 上個月我有被放到一天(哭)
※ 編輯: fish10243 (211.22.27.58 臺灣), 06/08/2020 16:27:13小公司補到人你也很難回去吧
你現在薪水已經比以前多了5k了
阿其實沒有，多的那5W是年終上的差距
建議離開再找，但好公司真的要隨緣,我換了10幾間公司後
才找到現職這樣的好缺..
你心裡已經有答案了，幹麻還要找人吹風呢？
因為心裡想做的跟理智上的實在差很多，想知道我這樣到底有沒有問題
你唯一解是考公職 或是農會之類半公家單位
還有台土銀一般會比較希望錄取有銀行經驗的人
你年紀偏大又沒銀行經驗是硬傷喔
最佳做法是你報名合作華南第一之類累積經驗再跳台土銀
好馬不吃回頭草..都有二心走人了還敢回去只會甞個砲
灰..給自己留點尊嚴別再回去當舔狗好嗎？
對不起我這麼沒出息....
才30初，年紀不等人，妳還想走回頭路！當初離職意義
何在？
颱風無薪假我不行欸
關於這點我也不太能接受
※ 編輯: fish10243 (211.22.27.58 臺灣), 06/08/2020 17:06:175.建議你再問一下新舊制度有差 新制我記得可以折算錢
覺得新公司有些地方也讓我不太能接受(颱風假不給薪
跟年假沒休完不能換錢)，如果是我會繼續換別間公司
啦
也不是說「有一定規模」就一定不雷……總可以換到能
接受的
我也是從毫無制度的小事務所到有制度的上市公司，目
前沒有覺得什麼制度上的困擾耶
我個人建議是假如不缺錢 回原公司搞大副業會比較好
你新公司其實也學不太到新技術 就是營業額大連帶薪資
比較高 就技術層面跟原公司說真的沒差
看你人生目標 新公司這些其實不算太奇怪 但感覺蠻適
合存錢的
留在現在的公司邊做邊找
是你之前的公司太爽，新公司才是正常的，選擇而已
留原公司繼續找
除了無薪假這點 真的蠻像你之前過太爽
老闆娘情緒化，回去還容得下你嗎
如果可以輕鬆上班誰不想，問題就是得保證可以輕鬆一輩子
不然中年失業，另一半會很辛苦
過太爽
只是還不習慣而已 一陣子就好了
大公司的履歷可以讓你跳更高薪的公司，難不成你想一
輩子都領小公司的薪水嗎
留原任公司 過得開心最重要 待舒適圈更好
不要排斥舒適圈
多待10-15班不算加班很久吧
之前過太爽 就算考公職或國營 你也會覺得壓力大到想離
職
多待10-15還好阿，我現在公司可以時間到就走，我有
時候也會多待一下才走阿
我覺得跳到大公司最爽的事情就是不用一個人辦很多樣
事情，做的事情變得比較精細
覺得再給自己幾個月 看看會不會好轉
但坦白說做任何行業在任何公司都可能失業
一技之長選錯一樣被淘汰 問題這些事先都無法知道
無論選哪條路都不知道選對選錯 不如選開心的
適應期再久一點，你的經歷換工作會不適應很正常，如果
回去原公司能跟以前一樣嗎？
建議給自己一點時間,因為現在的公司比較像台灣一般公司，
但你跳槽也真的談太少，年資這麼久應該可以談更高。
台土銀天天加班妳行嗎？ 以前過太爽換哪都會有問題
小公司倒了三家 所以我寧願到穩定的大公司...
爛草莓，年薪45萬，30歲，妳不覺得可怕嗎
樓上噓得莫名奇妙
樓樓上在哪高就？人家一棟台北透天屌打你一輩子吧
大公司模式都這樣 沒事要裝有事 下班時間到也要裝忙
特休沒休完沒折抵違法
你這種工作量都無法負荷去考銀行，一個禮拜你就想離
職了
是用JDE嗎？ JDE 是還滿大的ERP喔，比什麼文中/天心都
大多了
新公司是不是還有你沒講讓你這麼痛苦的其他原因？ 不
然看起來真的還好啊~就是一些小缺點
看起來現在公司蠻爽的啊薪水又不低...只是前公司更爽薪
水也不低年薪還能有60吧，特休部分是有點問題，但他都
讓你排了又不是不讓你排
看內文就是想回去
主管同事對你如何? 還OK的話撐幾年學一點東西吧
再換下一家沒有第二間缺點的啊~像特休那排法對我來說是大雷
真的找不到又缺錢再回去第一間，畢竟有情緒化闆娘也很痛苦，
沒有盡力試試就回去，問題又會回到跟當初離開一樣
不建議回去欸，回憶總是美好的
你現在只是有比較覺得痛苦而已
感謝各位的建議，其實還有一個大原因是新公司沒有ERP導入（原公司有但不完全） 而我原本是想找家有完整ERP系統的，但進來後才發現沒有，這點讓我蠻無奈的， 原本以為大部分中型企業會有，面試也沒問可能是我的問題， 再加上上述一些不適應的文化差異，還有休假，無薪假問題讓我來之後真的不開心 前輩還說之前曾經因為太忙假沒休完放水流...不知道是不是傳產都這樣...
※ 編輯: fish10243 (42.72.112.251 臺灣), 06/08/2020 22:41:03去新公司都會這樣 不建議回去
撐過去對未來也比較好
原公司過很爽，可是回鍋通常沒有好下場
我們是颱風假一樣要上班，除非淹到不能出門T_T
颱風假不給薪不違法，但特休不給違法
並沒有十全十美的公司！當初我也是要找有ERP的公司 不
論怎麼換，你還是會換到有ERP它還要換掉原有導入新的
我也是做會計 ，看完你的敘述 ，看起來你對於會計工作
並沒有徹底認知你想要什麼，如果只是想要有大公司背景
，我覺得換個職位。大公司的會計都是要加班加到沒天沒
夜。光是結帳時間壓力 幾乎沒時間可以看螢幕發呆。
覺得是抗壓性的問題
颱風天放假到底哪裡不好？？？颱風天還要淋成落水狗一
樣上班有多幹是沒體驗過嗎= =………
覺得可以自己想想適合待在哪種規模的公司 有些人就是喜歡在
小公司 因為不會綁手綁腳 有些人喜歡在大公司 因為分工相
對較細 若喜歡小公司 考了銀行只會更痛苦
你是想中午回家睡午覺吧
颱風本來就無薪
明顯新公司好，待不住的話就是自找苦吃了
我覺得新舊公司年薪其實差不多，但是壓力差很多的話
，當然回舊公司，有時間和心力好好生活和規劃未來，
比多賺一點點錢錢重要多了
其實我覺得你只是不適宜大公司而已 但就經歷而已這樣才是
好的 人總要長大的
這種抗壓選哪個都不適應！
你要是能回去就回去，一輩子做爽工作的人也是很多，
不是人人都一定要追求上進，但你自己要對自己的價值
客觀評價就是了
颱風無薪假不違法哦 我公司也這樣QQQQQQQQQQQQQ
每個人都在自己時區裡，回原公司沒什麼不對，「上進心
」兩字是自己說了算。
嘛這個感覺就是之前八年都沒換 第一次換環境難免難適
應 先問問看是真的不喜歡做會計還是不適應環境 答案
確認後應該就知道怎麼做了 加油
2看起來很正常啊 制度完善的大公司 貌似也沒有違反勞基
法 怎麼想都是他的條件比較好 單純1過太爽
還好妳是女森。建議回原公司，快樂比較重要……呵
颱風假可以不給薪 不是原本就無薪 我待的都會給薪
我覺得妳再找第三家試試 但不要給前公司知道 第三家真的又
適應不良的話 就回前公司吧
颱風假本來就無薪假 有給是不錯 但沒給也不會怎樣 一年是
能有幾天颱風假啊? 我建議你無視這個部分 因為根本沒影響
另外特休沒休完不折錢是違法的 你可以偷檢舉 但我看你的寫
法 其實反而比較羨慕這種 一年前就先規劃好每個月要請幾天
意思是一定能請完吧 我現在一年都二十幾天換成錢.....
另外 颱風假原本就無薪 但可以給薪 才是比較公允的說法
因為法律規定本來就是無薪 不然我一年特休多勞基法七天難
道我要顛倒是非說一年特休是22天 不是原本就15天嗎?
不要亂扭曲好嗎?
跟我的狀況滿像的 只是我是大公司轉小公司 前公司薪水
比較低但福利很好 現在的公司薪水高但福利差
讓我現在也有點後悔
最正確講法「宜不扣發薪資」，而不是無薪
我有個疑問，台土銀規矩不會更多嗎？
建議回前公司 多的時間拿來上課搞副業
心情也會開心許多吧
換工作當然是一直向上發展為前提，過去的工作快樂不是真的
，那只是妳已經習慣而已，再過些時候，妳也會習慣現在的工
作
做8年換工作確實是需要時間適應 但是目前公司還不算
太差的感覺啊 多認識同事熟識一些 在看 吧
再跳一間 選我正解
你提到重點：會計沒有ERP。塊陶啊！怎麼能忍受......
抗壓力太差了，妳只待過一間薪水少但工作爽的公司，社會
化不足。
公司沒有ERP系統，真的很扯。但還是建議原po給自己一年
時間適應，然後邊騎驢找馬，不建議回去原公司。
你新公司跟我們公司好像XD
新公司的缺點 聽起來都很正常啊...單純是以前太爽而已
爆
[問題] 該換工作嗎?我在目前的公司工作即將滿兩年，做的是會計 待遇不差，離家近，正常上下班，算是夢幻工作 硬要說的話就是工作內容有點單調，沒什麼挑戰性，適合養老用 最近得到一個新的工作機會，離家更近，已經是走路上班的距離 這家公司是傳產(現職公司也是，兩間不同領域)，目前正在拚轉型及規劃上櫃48
[討論] 錢重要還是開心重要如果有機會讓你跳槽去別的公司上班 離開現在的舒適圈 你會怎麼選擇？ 現任公司 照勞基法平均月休8-10天35
[選擇] 轉職採購各位好，想上來聽聽大家的意見。 性別：女 目前職業：工程師（傳產） 薪水：約37.5K 年齡：29Y，已婚有小孩24
[問題] 會計經驗謝謝大家的回應 確定會選擇2 不過關於1還是很好奇 關於導入erp的部分 老闆有說明12
[問題] 該不該換工作我目前的工作是蘋果維修手機行任職一年多，主要的工作是貼玻璃貼，iphone現場維修 基本上手機相關的服務都包 門號、維修、包膜等等的，服務的東西很雜 幾乎都要會 目前待遇大概33k加獎金上去35k左右 一天工作9小 責任制 因公司還在成長制度都還很不穩 去年公司沒賺錢就沒三節也沒年終 之後不知道會不會有 通勤時間因為每季會調店一次 最遠的話大概40分鐘12
[閒聊] 會考慮薪資較低的工作的點？不知道大家對工作上的那部分比較重視，是否會為此犧牲多少？ 先說自己目前工作的狀態： 現職： 職位：某人民團體之業務專員 薪資／福利：N×14月（固定），沒三節7
[選擇] 現職跟新offer現職公司:鐵工業營造 職位:行政助理 薪水:N 工作內容:開立發票、表單整理、訂貨處理 福利：老闆出差時會有當地名產、偶爾會有下午茶7
[選擇] Offer抉擇原PO朋友因為沒有PTT帳號，因此代PO --------------------------------以下代PO-------------------------------------- 大家好，小妹私大會計系畢業，工商1年+中型事務所4年+產業1.5年經驗，外語不好但導 過ERP系統，自認性格外向善於跟前線溝通(業務主管還問我要不要去做B2B，真的很可愛 XD)，喜歡彈性一點的管理風格跟業務內容4
[問題] 離職後面試前公司不同部門職位大家好，最近面臨換工作，想和版友討論以下情形~ 個人背景： 今年32，小事務所4.5年，上市公司財會3.5年，原工作無加班費 10月中離職： 離職原因是因為剛工作輪調，輪調後的工作常常需要加班(有時到9.10點)，4
Re: [問卦] 為什麼說做會計很爆肝，現在不都用軟體？4這樣的~ 會計爆肝程度要看產業及企業營運模式跟老闆對資訊化要求會有以下情形: 1.如果是小公司一個月只有幾筆或數十筆帳,那這間公司的會計兼出納計流水帳 另外可能兼總務等雜工,這種通常都不太會加班但相對公司狀況通常在起步階段 很容易做一做就倒了