Re: [勞資] 勞基法14條宣告後被告知開除

roc111008/26 20:28講實話，若是要跟資方討錢，請勞方自己先算好.因為何謂薪

roc111008/26 20:28資何謂加班費在實務界常常有不同見解，所以通常調解人為

roc111008/26 20:28避免爭議，都會請勞方自己先算好.

roc111008/26 20:35講到錄音，你可以問問資方願不願意讓你錄音，調解是一種

roc111008/26 20:35磋商，在調解場合資方衡估多少可以讓步，若是你事事都要

roc111008/26 20:35錄音，資方也怕你拿錄音給公司其他人，造成資方也要對其

roc111008/26 20:35他人給錢，這樣資方跟本不會跟你調解成立.

chun062908/26 20:41您會錯意了 我只是訴說調解人告知不可錄音 我沒有提出

chun062908/26 20:41要錄音這件事情

chister08/26 21:02推

tonybbbb08/26 21:49我之前調解經驗 新手都會選民間七間最快的

tonybbbb08/26 21:49但挑錯人 調解人有時候會站在資方立場

tonybbbb08/26 21:50另外兩個 一個是同樣七天但由勞工局選定

tonybbbb08/26 21:50最後一個 雖然會再久一點 但雙方都會派一名陪同調解

chun062908/26 21:55我沒上網爬文QQ 當時問志工選哪個他跟我說都可以 也沒

chun062908/26 21:55跟我說差在哪 我就直接勾第一個了... 也是個警示文 幫

chun062908/26 21:55我調解的人還是協會理事長 真的選二或三比較好...

OverRaven08/26 22:11你是選民間調解吧？我爬文有說民間很快但不可靠

OverRaven08/26 22:13通常是建議政府調解 政府的委員會較有一定專業和素養

xd98708/26 22:26調解沒啥用啦 告下去才是真的 調解人好 資方擺爛也不能怎

xd98708/26 22:26樣啊

chun062908/26 22:40對啊 沒爬文就去調解是我的疏失 沒說 調解沒有強制力但

chun062908/26 22:40是他們的意見會提供給勞工局做參考 然後當下還會影響是

chun062908/26 22:40幫忙勞工教訓資方 還是幫忙資方教訓勞工 發這文最主要

chun062908/26 22:40的目的也是提醒後面遇到勞資糾紛的 建議選其他選項...

jeff4010808/27 02:39調解本來就是要雙方同意

jeff4010808/27 02:39其實你當初選別的結果也會一樣

jeff4010808/27 02:40不要浪費時間直接告下去

jeff4010808/27 02:41民間的調解人可能也只是不想浪費時間而已

chun062908/27 08:56調解算是一個流程了吧 我就是走一個我有誠心要解決的流

chun062908/27 08:56程 我是不知道未來會不會影響到法院 不過我去提勞檢 第

chun062908/27 08:56一個也是問我調解過了沒 我知道結果來說應該選另外兩個

chun062908/27 08:56都會一樣 因為資方本來就不認 但是我這邊資方其實沒很

chun062908/27 08:56懂 因為調解員挺他 所以變成暢所欲言 甚至結束時說我不

chun062908/27 08:56走流程辭職還敢來要這些錢 得寸進尺 調解員也不制止 是

chun062908/27 08:56我告知資方現場有錄音 請你放尊重才不講下去 我想選另

chun062908/27 08:56外兩個調解 至少不會調解還被欺負吧

cyjonas08/27 23:15你這狀況有點少見，大多調解人蠻怕被說偏頗所以判斷案件

cyjonas08/27 23:15上對於雙方對錯通常不大把話說死。你這件勞方就算不是100

cyjonas08/27 23:16%沒瑕疵至少勞方主張也是有一定法理支持的，很少看到調解

cyjonas08/27 23:16人直接下判斷說不認同單一方見解@@

chun062908/27 23:19他在結論 直接寫 勞基法14條解除部分 本會認為沒有道理

chun062908/27 23:19 請求錢的部分 實非有理由

chun062908/27 23:19他可能是理事長所以也不怕被說吧...

cyjonas08/27 23:20調解人又不是仲裁機關，下這判斷也無法拘束雙方，這真的

cyjonas08/27 23:20很怪，當自己法官嗎?!-_-

chun062908/27 23:20不過 這個只是提醒未來要調解的不要選民間 已經很委屈

chun062908/27 23:20了 調解人也不幫忙

cyjonas08/27 23:21建議是否換單位調解，或是考慮訴訟(衡量一下自己時間成本

chun062908/27 23:22他都有加入他的意見 不知道是否會影響未來訴訟跟勞檢

chun062908/27 23:22我問過了 當下沒提到2次 就不會了 調解人根本沒問我 勞

chun062908/27 23:22工局的人還說怎麼會？ 律師跟勞工局建議我直接訴訟了

cyjonas08/27 23:25該還是以承辦人或法官調查到的證據為準

cyjonas08/27 23:26應該不會，調解紀錄上兩造主張頂多當參考，勞檢或訴訟應

cyjonas08/27 23:26該還是以承辦人或法官調查到的證據為準

chun062908/27 23:29他直接本會無法認同 來寫 其實我看到也很不能只接受

chun062908/27 23:29這個真的是為了勞工來的嗎 不過他有勾調解不成立 我還

chun062908/27 23:29是簽名了

cyjonas08/27 23:39調解不成立沒錯。只是就上面說的，調解人的工作是"調解"

cyjonas08/27 23:39大多是給些法律意見，遇到兩方有爭議的事項大多不會直接

cyjonas08/27 23:40下判斷(因為也沒有拘束力，無助調解) 我是猜可能資方剛好

cyjonas08/27 23:40認識調解人?@@

cyjonas08/27 23:41接下來衡量下一步比較重要：換單位調解or訴訟

chun062908/27 23:46應該不認識 資方是台北 調解人是高雄某協會理事長

chun062908/27 23:47好像當下沒有二次調解的 就不會再開了 但是律師的建議

chun062908/27 23:47是 這個不會跟我和解啦 走訴訟了 因為調解人很支持他

chun062908/27 23:47所以他覺得他做的都是對的

cyjonas08/27 23:51律師說的有一些道理，除非下次調解(不論換不換單位)有機

cyjonas08/27 23:51會調解成立，才有申請的必要。以目前狀況對方可能自信滿

cyjonas08/27 23:52滿，和解機率看來不大@@

chun062908/27 23:57調解算是走個程序 因為後續如果走勞工專案的法扶一定要

chun062908/27 23:57調解過 我能求的金額自己找律師可能不太划算...

OverRaven08/28 16:41要是資產和收入不高 可以諮詢法扶 看是否達補助標準

fttgfd08/28 17:13之前有代表資方去開過 說實在的 建議去算好 然後不要被騙

fttgfd08/28 17:13說訴訟很辛苦之類 其實往往勞檢下去資方會很頭痛

chun062908/28 17:36法扶勞工專案其實挺寬的 月薪收入未達7.5萬 總財產300

chun062908/28 17:36萬內 如果是法扶專案就麻煩多了 除非特殊身份 不然審查

chun062908/28 17:36全戶

Snowyc08/28 19:29調解一律不可錄音，不是和資方喬就可以的

Snowyc08/28 19:32真的不要選民間調解，非常多都站在資方立場，我之前調解選

Snowyc08/28 19:32三，是一個主調解人&勞方資方代表各一，代表都是律師，立

Snowyc08/28 19:32場也比較公正。