Re: [心得] 台灣餐飲業的薪水真的很低,內外場都一樣
※ 引述《Paul1021 (胡迪)》之銘言:
: 真的很感慨
: 在台灣從事餐飲業
: 不管是外場還是內場
: 薪水真的都很低
: 一般正職普遍起薪都只有28k到32k
: 就算把獎金跟年終都算進去
: 一年的年薪不過才40萬出頭
: 甚至有些還不到40萬
: 在餐飲業工作當然好處是餓不死
: 餐廳普遍都有供餐
: 但是薪水實在是很低
: 很難存到大錢
: 除非你能升到副店長以上的管理階層
: 大概月薪能達到40k以上
: 但其實也不高
: 餐飲業薪水比較高的大概就只有鼎泰豐而已
: 大部分台灣餐飲業的薪水
: 剛進去大部分都只有28k到32k
: 而且要往上升到副店長以上的階級到40k以上
: 也沒這麼簡單
: 而且你極有可能要領28k到32k的月薪領一段時間
: 才有往上升的機會
: 台灣餐飲業的薪水真的很低
: 跟付出的勞力完全不成正比
: 而且不管內場還是外場都一樣
: 單純心情抒發
: 希望沒有違反板規
10幾年前剛畢業也好奇餐飲業、飯店業
試試做了一年多,服務業真的不是人幹的
我學歷還算不錯,一開始去飯店業(櫃檯、餐廳部門都有)面試時常被問為什麼要來做這個,感覺連自己人都看不起自己人?
那時候薪水大概2萬4000~2萬7000元,同事間常會互相比較薪水,譬如誰加薪了1000元...
誰拿的包包很貴,沒客人時就是講主管壞話、奧客壞話,惡劣一點的就欺負新人
記得連40幾歲的空降主管都才4萬多吧......還被其他基層同事認為是高薪!!基層服務業
真的很沒尊嚴,隨便一個內勤同事來都可以對你頤指氣使。
後來就去其他非服務業的行業了,對基層服務人員多了不少同理心,真的是曾身在其中才會了解...
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10年前的新鮮人態度不知道和現在的新鮮人有沒有不一樣
原PO射後不理,還回他做什麼
越是低端的環境人越會這樣,當兵一堆人在比誰的雞腿大
隻
不管薪水多少都會互相比較 都是三四萬的會比較那一兩
千 都是七八萬的會比較五六千
成等比例上升罷了
當你七萬的時候你會認為領三萬跟三萬一哪有差
當你領14萬的時候你會覺得領七萬跟七萬五哪有差
我就不信其他產業的人不會講主管壞話跟抱怨客戶啦
比薪水跟誰買什麼東西不是也都會嗎,最好是只有餐飲業這
樣
我在其他行業真的還好,大家就算家底不錯也都很低調,在服務業經驗,就是很愛探人隱 私,愛講那個誰誰同事是有錢人啦,很愛比較誰排班時數少,誰遲到幾分鐘,都是些很錙 銖必較的事...可能生活中沒什麼可以聊的吧
你說的是人性好嗎
我是覺得薪水越低通常越愛比較,好像要證明什麼一樣
。科技業一堆年薪兩百萬開豐田穿特價衣服
成就感的來源不同吧
沒錯多少都會比,比的等級不一樣而已,只是如果你現在
比的是一兩千或iphone不是很慘嗎,餐飲業我也做過就是一
個慘字,同事之間講的抱怨的真的都只是雞毛蒜皮的小事,
我現在的工作至少沒有人在比手機
沒錯 真的就是比雞毛蒜皮的小事,會讓人覺得他們生活是不是這麼乏味...連有人起薪3 萬 都被眼紅
※ 編輯: sasamos (223.137.231.125 臺灣), 02/01/2021 13:13:10學歷不錯是四大還是四中?會去做服務業都嘛沒選擇
的...怎麼會看學歷?
真的只是因為好奇...因為當初有點想考航空公司,有服務業經驗也不錯,後來有考上某地 勤,又是另一個故事了,航空業學歷不錯的很多
※ 編輯: sasamos (223.137.231.125 臺灣), 02/01/2021 16:24:28低端人口最愛內鬥比較啊 這是他們優越感來源
愚窮弱私四個字串成一句不是講假的
越是愚 弱的一群越容易私
兩百萬會開豐田沒錯 但車款可能是86 supra之類
但更多的是大家上了兩百就先買台賓士再說
上了三百就先買台特斯拉
多少錢換什麼車 這種就是窮人思維
窮人思維即使薪水高了, 生活品質也提升不了太多
跟領23k不到卻買哀鳳的人本質上是一樣的
鬥爭本是人的本能,跟道德學歷高低端並無直接有相關
聯,別替自己找藉口
多少錢換什麼車 不管是不是窮人思維 能換好車的絕對不
是窮人
而窮人思維薪水高了生活品質一樣的跟多少錢換什麼車又
是反向論述 畢竟窮人思維應該是有錢了還是開yaris 只
知道省
爆
[問卦] 服務業、餐飲業年輕人都不想做?朋友在經營餐廳 他說十年以前內外場都很好找人 開徵才在網路上 來面試的總是多於缺額 但這幾年來完全變了爆
[心情] 考上公職卻做得不開心今年兼職準備考試 忍著痛苦的生活終於考上 原本滿心期待 進入後發現公職的封閉 效率差 為做而做....還有八卦跟一堆不作事老人56
[選擇] 續留日本還是回台灣(幫友人問) 背景: 現職工廠作業員 月薪實拿是19萬 再扣掉日常花費 (租屋 保險 吃飯) 等等49
[問題] 有人試用期後重談薪水的嗎因為是第一份工作 而且不是本科生 加上這行普遍薪資都不太高 所以當初面試時儘管主管當時問我期望薪資時,有叫我要好好想清楚我還有房租開銷之類 的41
[問題] 無經驗應徵正職很難嗎如題,在下目前只做過服務業 第一份工作是麥當當,做了內場一年3個月都看不到升遷管道,就離職了 第二份工作也是餐飲業,是正職的 但這次有點是靠關係得到兩次面試機會 結果做了三個月,被店長嫌棄我速度不夠要我轉兼職,面談中看到她手中的資料有建議員工17
[閒聊] 想過服務業的生活感覺服務業沒什麼壓力 然後又可以跟客人聊天 同事男女比例比較均衡 而且又可以避開假 日休假 就有客人來就服務 沒客人就發呆 只是薪水太低了 因為薪水比現在低3倍 所以也沒 辦法去服務業 現實是殘酷的 想改變也沒辦法 被綁死 只好繼續這樣 --20
Re: [新聞] 工地日薪5千找嘸人!飯店缺工30% 業界我曾在台北飯店待過10年 全台灣飯店業薪水基本上是一灘死水 你想加薪除非升職擔任主管,不然基本上不會加薪 而會每年加薪的飯店少之又少 10年來飯店與飯店餐飲服務人員業起薪還是不到3萬10
[問卦] 會去做餐廳外場的人在想什麼?我有個同事他女兒在宴會廳的外場上班 每天從9:30上到21:00 照理來說中間應該要休息 不過沒有 有時客人喝酒喝嗨都不走 老闆他們也不會趕4
Re: [問題] 餐飲業的薪水是不是就是永遠的三四萬是啊,我還記得五年前我還沒有轉職前我在台北五星飯店職大夜班,一個月本薪加上大夜 加給還不到四萬,那時候覺得要是有朝一日能夠升值班副理多好。 : 就是餓不死但沒辦法存大錢的程度 : 少數菁英或許可以一路往上升 三年半後,服務業消磨了我的熱情,所以毅然決然的選擇離開。在我離職後有一個剛入行3
Re: [新聞] 改善低薪困境 學者:推動產業轉型應適度擇優汰劣領低薪的族群是誰? 零售服務相關產業就業人口占比60~70% 扣除高階主管 所有門市商店服務人員 餐飲業,外送師,飯店業各種民生相關產業