[問題] 28歲業務轉職選擇疑問
各位前輩們好，小弟我剛滿28歲，計劃今年底結婚，目前確定要轉職，手上目前2個已拿到/未拿到的offer想聽聽各路前輩們的意見！！
學歷：淡江文科非商科畢
語文能力：多益，大學畢業後工作前考的635，偏科聽說，單字量不足。
目前工作書信內容50%是對國外代理的英文書信，常常會有打電話去歐美的機會，因為敢開口目前基本對答無礙，頂多有時候要請對方說慢一點或是重複剛剛說的話。
工作經歷：不堪回首的3個月醫藥公關公司、5年半的國際物流（俗稱貨代、forwarder）業務，目前底薪39.5k。
今年年薪已經確定會破百，有達到30歲以前破百的階段性目標，加上目前中小型公司的升遷管道、眼界、資源受限，想跳往大公司體驗環境、學習更高層級的產業知識同時洗一下履歷。
目前在考慮的是以下兩個職缺
*****某軟體台商大公司/ERP業務*****
已拿到口頭offer，底薪35.5k+2.5k交通津貼，年度KPI達成率80%以上才有年終（照達成比例給），年度KPI達成率100%年薪能破百（面試主管說認真學+夠拼第二年有機會挑戰破百）。
優：人資、業務主管年輕且談得來/據業務主管說內部升遷機會不少/進入科技業的跳板！？（還請前輩們指教）/業績做起來的話薪水天花板較高。
劣：底薪偏低/福利普（但聽說福委不錯）/上班地點有點遠（離峰騎or開車要25分鐘，尖峰應該更久）/產業知識要從0開始學，客戶無延續性，風險較高/感覺工作沒機會用or學英文。
*****某外商快遞/field sales*****
剛約終面時間。由於是類似產業，我開目前底薪+15%（46k），人資說在可接受範
圍內，保14，KPI達成率100%的話含獎金預估年薪90左右，業績獎金有天花板，薪水要再往上就要升職等。
優：知名外商，履歷加分/福利相對台商好一些（交通津貼、三節等）/產業知識不用從0開始，目前工作的部分客戶能帶走，客戶有延續性，風險低/career path明確、內轉機會多/教育訓練&語言補助資源較多。
劣：不確定會分發到哪個上班地點（北市、新北都有可能）/有薪水天花板/同為運輸產業，年紀問題，以後要再跳產業可能很難了。
以上，由於年紀有點尷尬，目前傾向保守牌的外商快遞。但軟體業的部分，有機會成為進入科技業的跳板這點也很吸引人（畢竟現在市場的熱錢跟風向都在科技業）
麻煩各路前輩們給點意見了~~~謝謝！！
--
年齡有點尷尬？
穩穩的90和很拚才能破百 而且還要第二年開始才有機會（說不
定是大餅！？ ）除非你認為目前的產業已經看不到未來 不然
不要輕易放棄目前的人脈及產業知識
你要說的最大ERP台商是鼎O電腦吧
那個工作時數不是跟你開玩笑，非常操
好厲害…FWD能做到破百，業務能力應該真的很優秀
二
軟體
想不開嗎
建議業務發展要能延伸人脈資源 而不是單純哪邊高哪邊跑
那種作法當下看似有目標 但不用多久就薪資天花板了
而同樣方法再跳也高不到哪去了
我認為至少去外商洗履歷
forwarder這幾年很賺 不繼續留? 每次比價很多過於行情
我現在小型貨代一個月底薪45k，但是做的很累也是在
想要不要轉職，去年跟今年應該都破百，但工作壓力
跟時間長，今天還幫忙客戶追貨到凌晨五點
一不要，其他兩個再考慮，但我覺得原職已經很不錯了？轉
職成本也要考慮喔
https://reurl.cc/lo2oxA 雖然是2009年的文章 但業務工作
八九不離十 供您參考 希望對你有幫助
薪資天花板是真正存在，所以我才會說軟體業
至於能不能往上爬就看實力跟運氣
台商賣ERP的沒有大公司，都很雷
2吧,然後再想想未來怎麼走,不是創業就是找個大公司養
老而已
第一個一看就覺得在喇叭你 薪水開那麼低 到時候沒發
你獎金 順便還會被靠腰不夠努力 選二吧
貨代去年躺著賺啊
鼎新嗎…
他們最近超缺人
鼎O真的操！而且容我靠北一下，我對這間感覺真差。
拉業務唬爛嘴， 實際上線又說我們這個不行那個不行
， 講來講去就是要換設備。 不是說不能換，而是這
些東西你在規劃的時候本來就應該提出來吧。 結果上
了才說硬體不行。
同樣是軟體業業務，我是建議你想清楚那個工時是不是你
要的。更別說他們還會要你買車，補助你看了會笑出來
1完全不考慮啊，工時很長年終無法掌握
的確是鼎新，面我的業務主管兩次面試下來給我的感覺很
好，所以雖然在網路上看到一堆相關負評還是列進最終選
項
車子部分我已自備，但鼎新補貼的確偏低...大概外商的一半而已...
直接跳科技業，現在大缺工，投履歷去試試看
別被二騙了，你帶去會被洗走客戶，然後在逼退你
ine大有掛？
台商FWD生態就真的那樣而已 除非跳去大外商做Key account
不然貨代就是這樣而已
鼎O因為真的又操又低薪，所以現在超級大缺人，面試都
很會做表面功夫。朋友之前也是兩次面試都覺得主管人很
好，進去前蠻期待的，結果後來發現裡面多的是會突然暴
怒大吼人，覺得週末加班熬夜到半夜3點理所當然的主管
：)
多益衝高一點吧 635太低了啦
你多益太低分 考個800 電子大廠都有人找
多益800以上比較有用
爆
[心得] 頹廢的8年工作與薪資分享血統不純 118 電碩 能力中下 有別於年薪百萬的大德，小弟想說分享一下頹廢的8年工作經歷 以下薪水單位為k 年份 月薪 年薪 工時 公司 15 43 ??? 14up 系統廠爆
[請益] 肄業去外商或是熬到畢業更 感謝各位版友踴躍討論， 我確實有得到一些本來沒想過的方向， 身邊的人通常都是循規蹈矩體制內的類型， 比較少人可以討論。爆
[請益] 35歲抉擇：穩定大公司？高薪小外商？目前年齡35歲，在一個重大決定中徘徊。現在公司為本土前幾大資通訊廠商，非業務，穩 定工作，有時候專案很大與複雜，連假日都要上班，回家都要開電腦，但有時候閒就真的 很閒，也可早八晚五，薪水加福利約120左右，每年以2-3%的薪水緩緩上升，身邊同事幾 乎都中年人以上，沒有競爭的壓力。 目前手邊有個機會薪水底170左右，加Bonus200左右，業務性質，這間是外商原廠（母公爆
[請益] 轉職仔的人生規劃各位年薪300萬大神好，小弟我想轉職工程師，有些問題上來請教各位大神 背景：中央警察機關的警察(俗稱涼缺、爽缺? 實際上還是很不爽，我才想要離開) 學歷：警專、高雄市立空大法政系(法學士) 英文：今年3月場多益840(閱讀405、聽力435)，應該可以更高，閱讀沒寫完 資訊能力：0，連計算機概論都沒讀過，不過我有開始到處蹭OCW網課還有看原文書![[請益] 轉職仔的人生規劃](https://i.imgur.com/6fNIOWLb.jpg "[請益] 轉職仔的人生規劃")
77
（已更新）科技底層offer請益各位年薪300萬的大大好 現小弟獲得兩份offer 背景：一般專科學歷 年資：7年坐辦公室的+1年科技業（群創）+8年傳產（現職） 現職為北部某傳產外包商小員工
59
[選擇] 35歲請益：穩定大公司？高薪小外商？目前年齡35歲，在一個重大決定中徘徊。現在公司為本土前幾大資通訊廠商，非業務，穩 定工作，有時候專案很大與複雜，連假日都要上班，回家都要開電腦，但有時候閒就真的 很閒，也可早八晚五，薪水加福利約120左右，每年以2-3%的薪水緩緩上升，身邊同事幾 乎都中年人以上，沒有競爭的壓力。 目前手邊有個機會薪水底170左右，加Bonus200左右，業務性質，這間是外商原廠（母公10
[請益] 有石頭/皮卡的行政內推嗎？小妹不才 本科感覺很容易被壓榨 只能做做看行政職看會不會比較輕鬆 （一樣要被壓榨只是比較不會加班的概念=.=） 最近又剛好要到關渡附近生活1X
[心得] 給畢業生們的建議～第一份工作很重要嗨~各位將要畢業的畢業生們，我是Frank!今年29歲已經在科技業工作五年了 簡單介紹一下我的學/經歷 我的最高學歷只有中國科技大學 第一份工作是鴻海業務，當時幸運地達成年薪百萬的成就 目前則任職於中國龍頭代工廠的業務經理，月薪也成功達到6位數6
[請益] offer請益（大公司業助/小公司業務）小妹是國立前段大學非本科文組學士，工作三年了，其中有一年多的傳產國外業務經驗， 多益成績為800以上，職涯目標是想往科技業ＰＭ的方向精進。 目前已經有拿到以下offer，皆為新竹網通相關產業，想請教版上前輩們的看法： (N為GG新人價） Ａ.大公司
![[心得] 積欠薪資、高薪低報事件錄（連載中）](https://twworkforce.com/wp-content/uploads/2019/09/%E8%96%AA%E8%B3%87%E4%B8%8D%E5%9B%BA%E5%AE%9A.jpg "[心得] 積欠薪資、高薪低報事件錄（連載中）")