[請益] 半導體業真的只剩台積電嗎?
各位年薪300萬大大好!
本魯今年已經是40歲的大叔了
目前在新竹某工業區半導體廠服務了10年,最近透過 104 和 1111 投履歷
年後至今約3個月投了將近20封履歷,主要是投台達電跟日月光這兩家
居然只有2封有被讀取,但也沒有後續邀約,其他的都沒消沒息,而且有主動來邀約的都是一些保全、保險、房仲、白牌車司機之類的!
看上面的職缺都開蠻多的,是真的不缺工嗎?還是像目前待的公司一樣,雖然有缺但是人事凍結?
跟10年前差好多,那時隨便丟履歷幾乎都會邀約面試!
另外想問,中年轉職真的那麼難嗎?
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標題
分類
你標題都打出答案了
台灣快倒了
台積就算擺到世界半導體也是排名前幾更何況在台灣
投其他設備不如投台積
vendor自己都分:GG and others
一堆design house,你只能去台積,怪誰
你都40了 平常40歲就趕走了 你40還投==
一般看到40 除非是ibm等級出來 不然看年齡就刪了
40歲還沒開公司 也不認識什麼大老闆 建議去餐飲做
40歲真的很難跳 這很現實
是
40歲不都賺飽準備退休? 用錢賺錢了,還需要上班?
去GG,自己標題都寫了
錢不多的 你肯去嗎
40歲從半導體廠區跳台達要跳甚麼職缺
年紀問題
保全
警衛
清潔
司機
房仲
大多數公司景氣不好已經2-3年了
半導體業是只剩下半導體製造業嗎?
因為你十年前才30歲
33歲找了快1年給你參考
目前還沒找到
是台灣只剩房地產,台積也只是幫建商接盤的工具而
已
一個30歲,一個40歲....
40y還只能投104.1111??你確定你沒問題??
會打仗嗎?
我45歲投1111、104、598、8891、123都投,試試看
再過個半年應該會好點
是因為你40了吧...
年輕人的職缺沒人要老人
等真的少子化就會找你了
你原本在幹嘛也不講 通靈?
現在景氣就不好啊,你又40了,應該更難
台灣股市都告訴你答案了...GG一個人的武林
但如果在兩年前大缺人的時候 我感覺40歲也不算很老
那兩年有幾個同事非主管職進來 都40歲上下
第一個景氣問題,第二個年紀,第三個半導體投系統廠這
方向完全不對...還是那個系統廠在有在搞wafer level
的東西??
找人的應該會篩年齡吧?40第一輪就出局了吧?
台灣走韓國模式,三星,台積代表整個國家
真的只剩台積電…有看到台灣政府拿其他半導體公司
炒房嗎?
TSMC and others
竹科=豬屎屋+台積電+others
年齡不是問題,重點是你有無累積到40歲該有的能力
如果同樣職缺也可以找年輕人當然找,比較便宜可塑性
又高。
很多高階職缺是要十幾年以上經驗的,你有累積足夠能
力能夠做年輕人不能做的事,年齡決不會扣分。
中年轉職困難是沒累積到市場認為高階職缺有的能力
竹科前幾年有買房的話,40歲就可以當包租公了
40歲在半導體都財富自由了
就算放到全世界也是台積或垃圾
自己廢真的別牽拖捏
40歲的老肝誰要啊
台積 晚了就不要了
台灣就是寧願要年輕沒經驗 也不要有經驗的老人
十萬
你怎麼從人家不要你推論到台灣只剩台積的
40歲沒能力轉職 先檢討自己的能力吧
人力銀行我幾年前四十歲前後要轉職時也是投履歷,
和版主一樣大部分都沒什麼回覆了,但是在linkedin
領英那邊,我也有放資料,三不五時就會有公司的人
資和HH傳工作訊息來,所以中高齡就不要寄望人力銀
行了,還在找工作資料有更新即可
反串文?
主要是你40歲
40歲了除非你是主管不然半導體業誰要,他們喜歡沒
經驗的新人
好了啦 趕緊退休享福吧 老 貴 難搞 哪個廠傻了會要?
身邊4x以上的還是跳跳跳,要想自己有什麼能力能跳,
而不是因年紀因素而跳
何止半導體,全世界都只剩台積電好嗎?谷歌蘋果都被
GG吊打
不是產業的問題 是你年齡的問題 40歲如果沒拿得出什
麼像樣的履歷 去哪裡都一樣 參考一下日本中年脫隊族
而且你標題的邏輯是怎樣跳的?
就是你這十年沒有實質成長 所以無法市場競爭
現在新鮮人也難找工作了
其實不一定,只是年紀大了比較多條件讓人資不易媒合
IT也只剩下台積電了
同樓樓上 預算月薪只有5萬,看到40歲應徵者也不敢接
你的這個年紀還不知道問題在哪 堪憂
哪有。其他半導體廠都不錯。薪水沒台積多。但還是狂
勝一般職業。而且二線廠通常準時下班。二哥下班時間
一到。人去樓空
不過台積以外。的確現在比較保守
招人比較保守
半導體很多。
40歲的人 在業界還那麼多年 眼界還那麼狹窄 在你眼
中只有台積電 你也是白混了
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