Re: [新聞] 獨家|IBM最有價值經理人「被離職」 他
從這篇新聞大家可以了解到
待外商可能會中年失業
建議在外商大約40歲左右可以到台廠的系統廠
談個主管職然後開始養老
有聽過從外商到系統廠談到主管職
這個部門待三年混不下去再內轉到其他部門
再待三年還是混不下去再內轉另個部門
這樣混個10年也差不多可退休了耶
就算沒分紅,底薪高每天打混也不錯!
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※ PTT留言評論
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一般可以做到50歲
推
沒實力的從外商經理人轉本土廠 死的更快吧
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一直內轉部門就好,測試部門爽到退休耶!
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很多外商老人轉系統廠的,都撐不了多久
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所以哪家主管很養老 你講講看好了 沒做過的都說很輕鬆
噓
都很輕鬆就你最辛苦
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蘋果沒有平衡報導,聽不到敗訴方聲音,依法僱主也不可
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以發表對他求職不利的言論,不建議下定論
噓
養老缺 老闆親信就塞滿了 輪得到外招?
推
外商很多工程師之前在odm都是主管阿
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所以才能在外商管好odm
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離開外商當然是回去當主管
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外商跟台廠都有Engineer Analyst 但差異是概念級的
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台廠底薪能多高?
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很多科技業外商根本超級愛收40+的人。
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經驗滿滿的管代工廠,請一個抵一個團隊。
噓
你工作多久?還在幻想?
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前幾年看過新聞 IBM在美國大砍高齡員工
推
現實世界是反過來的好嗎?大多是系統廠去外商
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系統廠都不需要賺錢,都不要競爭力嗎
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沒創業規劃的打工就等於慢性自殺,等到年過35拼不動了,
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就任由公司宰割了,說真的,有外商大公司的資歷,自己創
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業都有利。
推
你完全說反了 都是台廠40歲轉外商
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業務50就不太收了 外商很會砍業務經理 績效不好會很抖
推
新竹養老大廠,一堆股價連30都不到的公司主管很爽,反正公司
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也給不了高薪,硬逼員工也只是一直換免洗工程師而已,力行一
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路就好幾家有需要指名嗎
爆
Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠?你會拿中華職棒跟大聯盟比嗎? 先說結論 1. 中華職棒跟大聯盟 沒有比較的意義 2. 不該用技術觀點 看待系統廠RD 3. 系統廠RD 也是有其存在價值爆
[心得] 某系統廠2022年薪Hi,大家好,新的一年先跟各位說聲兔年行大運,以下正題(下面為我同事) 某系統廠年資約15~20年 月薪14個月約1350~1450K 年終+年中分紅約470~500K 外加做案子時候加班費80~100K53
Re: [討論] 放棄系統廠直上國營的多嗎?呵呵 之前聽過有人喊40歲系統廠會中年失業的,現在變35歲中年失業... 也太瞧不起系統廠了吧 小弟只有6年一線系統廠經驗比較菜不如前面的幾位前輩但應該還是可以來分享一下 覺得滿多人對於系統廠誤解真的很大,直接用常見的FQA來分享好了, 但國營情況我不清楚就不多提了,文長,沒有手機排版,建議用電腦或用滿版排版觀看。51
[請益] 系統廠非主管職的天花板在哪裡?幫朋友問的 朋友在豬屎屋超過10年非主管職 受不了專案太緊湊 動不動飛去客戶那邊當人質 想要跳到系統廠養老43
Re: [心得] 某系統廠2022年薪看到這話題 美商, 台系統廠都待過, 分享一下, 本人之前碩畢後在台商系統10年/200y(疫情前), 工時平均6hr/天, 從前同事那得知2022還結構調約12-18%, 2年前年薪+50%到台北美商, 眾所周知, 2022下半年至今, 各大外商砍人血流成河, 現在每天與公司同事聊天內容一半以上是誰誰誰不見了, 某某部門聽說可能要消失了,32
Re: [討論] 四大去系統廠是不是很可惜!?我就是四大電資待系統廠十幾年沒升主管職的小廢咖, 底薪九萬多, 年薪大概140-160上下, 待在一個偶爾賺錢的部門。 如果當年度心情好接個key project,27
Re: [請益] 30歲系統廠韌體 轉職請益以下代PO 大家午安 感謝各位前輩提供各種想法跟意見,這份工作是我第二份工作, 才想說是否有機會可以去外面發展更好, 當然自己的工作在親朋好友來看已經是超好的等級,20
[請益] Offer請益各位前輩安安, 小弟為國立電資碩畢,目前年資兩年, 主要工作經歷都是從事Android相關的, 以下為小弟有幸拿到的三間Offer, N為兩三年前的GG碩士新人價,12
Re: [請益] 外商是不是很少45歲以上的非主管職?你待過外商嗎 外商老人一堆 沒人規定老人不能窩在基層 外商通常都要即戰力 而且因為組織複雜 政治問題多 通常都找資深有經驗的4
[請益] 請教32歲職涯規劃各位前輩好 目前面臨人生十字道路,想請各位解惑 學歷:四大資管所(非純血 工作(現):網通5G系統廠RD 英文:金色