Re: [請益] 做設備的你們身體有什麼症狀嗎?
剛輪完一輪來回一下
※ 引述《lelena (智慧之神-透特)》之銘言:
: 我覺得輪班有好有壞,大致上如下
: 好處:
: 1、時間到就下班交接
交接喜歡拖時間,東西很多要補很多要查,不過看部門
有些長官無腦的你真的要把東西補到可以教懂小學生的程度
全同事包含新人都聽得懂,就你長官不懂你就是要補交接
硬要叫你補電路圖,補了他也看不懂~~~
: 2、早班有常日班幫忙,夜班有事情學弟先處理,可以做自己的事情
夜班只有一個人,手機交到另一個人手上前都是你的責任
最煩是早上機況殺尾盤,又被HL,又在生HL report時,你老闆早上來
一直狂call你,課長也call你,常日也call你,
然後我就會一直掛電話~~~~
一直佔著電話線phone call 都看不到了
然後我也不能理解 有些長官都很早來 幹嘛不自己寫HL report
夜班寫了 早上嫌不滿意又要再修,幹嘛不自己寫
: 3、沒壓力,長官有事都是先找常日班的工程師,不太會找輪班麻煩
offline是你的就是你的,最討厭的就是大夜上班看到一堆信是寄給你的
你要趁夜班處理完 跟調查完一些垃圾KPI,多的是要你隔天交出來的report
交接完繼續忙到接近中午寄出下班
不過晚上機況少 有機率可以先fix掉
在設備情況下,上面覺得你修機是應該的,就算你超強復機超快,
沒有offline/驗機/CIP/專案 可以寫~~~你考績就是爛~~~~
某種程度就是修機台還不如把KPI 弄得好看一點
: 4、放假錯開人潮,出遊不用塞車
放假前兩天幾乎調時差(小弟3X歲)一天調不回來,輪班完的假日 只會想在家裡廢
出遊~~算了吧!
: 5、錢多,有輪班津貼,遇到國定假日上班會有加班費
這是勞基法 不是優點 是公司欠你的
: 6、輪班加班會給薪水,常日班是責任制公司不會給加班費
常日班晚下班還是可以報加班費拉
不過輪班要我給我加班費不如讓我早點下班
常日運不運動的確會影響你的身體,你可以把作息飲食都做得很好
然後 在輪班時讓身體爛掉,回日班再養好,如此循環
輪班在於的是壓力大,一個人遇到機況都要有"解決"的壓力
你永遠都不知道會遇到甚麼機況,小弟覺得日商機台相對於美商機台都穩定多了
美商機台可調動參數多,小問題也多
尤其時機台老了,你永遠都無法預測在邏輯內不會出問題的東西出問題該怎麼辦
輪班偶爾遇到的就是失眠 由於設備輪的頻率 導致不是每一天你都可以睡得著
有時白天睡個四小時就睡不著了,躺在床上想著晚上怎麼撐過去
早上太陽出來時照進辦公室~是夜班最痛苦的時候,俗稱見光死~~
我同事是有大夜班都要嗑安眠藥的~~
然後不要再說設備不動腦了
call vendor的 是照合約走,表示廠商當時就是想賺這個錢生出的合約
這種部門通常 我覺得滿爽的 ~~
話說~因為fab hour~你就算沒機況 也不能一直坐在辦公室
因為你輪班期間 fab hour會比常日更少
所以你還是要進fab~~
要不然 上面就會用fab時數過低 打你考績
如果你半年平平順順過了 沒出事
這件事就可以讓你考績爛了~~~
不過更多的是 因為上面想表現不簽合約,省錢給長官看
叫下面設備自己想辦法的
除了送parts跟特殊改機 小弟部門上次Call vendor進來修機已經超過五年了吧!
老廠其實是沒有資源的,很多問題都是自己找廠商或電子街做零件來修
設備輪班大夜是腦力集中的 不如說是會被電話嚇到所以很集中
跟學生時期熬夜差很多
剛進公司 前幾年 輪班調時差很快
現在都需要兩天吧!~~~
說設備不用腦的 在我看起來
整家公司就是設備最用腦了
機台alarm 找設備
defect-->找設備
調溫調不動>找設備
PM data fail> 設備你們今天白天是不是有動到甚麼??(CW 不用先查?)
小車吊貨卡住>找設備
傳送系統呆住 >MFG還是找設備
recipe有問題>找設備 (對~~)
特殊lot 要過> 找設備(= =我怎麼知道那是甚麼)
產線就是機台生產~~不管前面其他PE/YED/Q 有沒有先查東西
最後就是你設備,就算他們都不查都丟給你,你還是要查~~
設備輪班累不累,應該是說設備就是累吧~~~
本來就最底層的~~~
不過為了賺錢 捏著XX 又看到隔天日出~~
: 壞處:
: 日夜顛倒
: 我同事3個人一小組,分4組在輪,而且又分一廠跟二廠都會互相支援或人員微調
: 所以部門就有24個輪班人員,一個月會集合一廠二廠的輪班工程師開會議一次,有算加班: 蠻多人做到40歲輪了十幾年,身體都還不錯,而且有車有房有老婆小孩,過的蠻好的
: 所以不要把輪班想的太壞,不必有先入為主的觀念,其實看個人能不能適應,要過甚麼生活: ※ 引述《GGinin9527 (GGinin)》之銘言:
: : 最近有在考慮做設備賺比較多的錢錢
: : 聽說做設備會日夜顛倒身體變差
: : 想問一下是怎樣的差啊?
: : 能不能實際舉個例子啊?
: : 不然大家都說身體差身體差
: : 實在是搞不懂是怎樣的差法
: : 很難想像耶
: : 謝謝大家
: : -----
: : Sent from JPTT on my iPhone
--
滿滿的回憶,還好我登出了,給個respect
推真實的設備日常,我撐了一年多就受不了跑了XD
辛苦,之前聽工號2開頭同事說以前設備下午3點準時fa
b吃下午茶,凌晨5點準時吃早餐
也沒那麼賽吧!! 很看運氣的~~
娃娃機卡住要找台主
爽唷~領錢領到手抽筋
不是有人說越老越爽?
會找事情給你做
升33不用輪班,超爽
apttman 怎麼還沒去考容易考的醫學系 還待在科技版
考醫學系對我們台科大來說是piece of cake
隨便讀隨便上
可惜小弟 現在已經到了看書就會睡著的狀態了
升33M當副理就淫惹
一起重考去~當醫生~專治性飢渴跟投錯胎
只要是設備 應該都輸吧!! 設備降三級ㄟ
轉製程再轉Q啊~
一日設備終身設備不是講假的,當你在同個地方待久了 重學很痛苦,何況 你還會被當成老人要求快點上線
線上副課DL 講話還講贏EE 副理ㄟ
大夜剛下班 文章裡面說的都是真的
是真的遇過中科Q的副理,從設備轉製程再轉Q
好像是什麼博起副理
mfg最屌啦 課長屌炸
課長最大沒錯 去當設備不如去當課長
反正都要輪 說不定升常日 講話輾壓副理
課長沒啥專業 但是在工廠食物鏈上層
回憶很多 謝分享
巷子內的, Respect
所以PTS是 什麼東西??
只能給個respect了
真的很貼切,這才是真實狀況
目前還是積極由國營事業想回鍋台積設備,因為口袋
空空
樓上在台積待過多久?
除了早期滿常遇到。這幾年離職基本上已經沒聽說過想
回鍋的設備
month哥待十年去考國營的吧?
哥 你這樣寫出來沒學弟進去啦
轉個Dcard我看更沒人要去了
分紅單拿到全忘記
重點要長夜 長日 不要調來調去 台鐵那種輪調才最傷
身體 夜班等於美國上班時間而已
你這樣設備仔臉往哪擺?人家設備都屌打一線豬屎啦
設備number 1啦
機台要做parts,治具,找設備,FDC alarm 也找設備
被嘴爆的是設備,但又什麼都是設備扛XD
射背就是塞
少子化之後應該會學下游廠 設備和製程合併工作
講主管不懂很好笑 不然來比薪水看誰拿得多
主管不懂多的是吧!! 最強的通常是打死不升的老工程師 比薪水幹嘛??
滿滿的回憶,還好我登出了,只能說公司不會虧待你的
住巷子內的
補充一下 設備還有一個壞處就是雖然是排班 但是你基本上無法預知兩個月後的班表 變化太大,可能突然移機人力調動 班表就變了 排長假這種事情很麻煩 就算預約年底好了,輪班的結果就是跟別人換,導致別人跟你會某一輪特別密集 可能剛回日班就又要下大夜 新廠要設備最多,只會無腦的把人往新廠丟 不顧老廠輪班死活~~ 抽籤不去就威脅你考績阿~~~ 相對之下 設備之外的單位 新廠要求support不會要那麼多人
※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/29/2021 15:33:29 ※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/29/2021 15:34:52回憶都來了…還好我跑了
在我眼裡 薪水多 事情少 就是最強的 無意冒犯 = =
還好我離開設備了,過著4點半準時下班的日子
巷子內XD
還是想回鍋台積設備,因為口袋空空
我從GG設備逃到外商設備,過著薪水不差,又相對有
生活品質的日子,給你參考
設備結婚生小孩假的嗎?
設備的小孩是自己的嗎?
設備工作內容還真的就是這樣,ㄇㄉ
爸~我要讀機械系!!!
以上講的都是輪班 不過設備輪班好不好就見仁見智 的確可以白天處理滿多事情而不用請假 單身跟已經結婚的都好說 不過如果想教另一半結婚 或是 人生階段有變化都很麻煩 尤其是父母健康需要照顧時 真的心中有苦又無力 需要金錢維持開銷 可惜時間不能兼得 簡單的說就是用錢買的這段時間的人生 照設備老廠輪班頻率+假日值班,不含例休調時差,基本上只能修到4~5天紅字 年假 連假那些 都跟你無緣 ~~ 有人說 算年薪不該算"加班費" 我反而覺得應該算 因為當你進公司 假日上班跟輪班就訂死的~~ 你也沒得選擇 加上去反而合理 比較像契約的一部分吧~~~ 一個月休五天 一個月輪一次班 看可以撐幾年囉~~~~ 沒有不好啦~~~因為你沒地方花錢 存錢到是真的滿快的(前提是要撐到第三年拿滿)~~
※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/29/2021 18:03:06 ※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/29/2021 18:06:36一看就知道巷子內的
請讓我叫你一聲大葛格!
不覺得愧對自己就好
輪班對身體不好。為何不要包常夜班呢?
專業!看來是lam跟Tel都顧過?
AMAT 也顧過
包常夜班相信同事應該不會有意見吧?
我同學老婆在署立醫院當護士。她固定包夜班,排班
的阿長超級感謝她的。
課上就六個人在輪 剛剛試排過 好像排不出來 因為大夜例休的關係+小夜 還有假日值班 會導致日班兩個例休出現的頻率變高很多 白天人少 機況也會留到夜班
三寶哭暈
還是GG規定不能包夜班?
包夜我怕我會猝死 一個人要顧百台,那個壓力跟HL 壓力是很大的~~~ 每天都在想等等會發生甚麼事情 管子的人機比更精彩~~
記得有法規最少多久輪替一次的樣子
幫QQ.老廠有老廠的苦
見光死真的是最痛苦的,會開始懷疑自己到底在幹嘛
巷子內的..
學長好 學長小心肝
請對學長抱持著感恩的心
respect!看了就覺得辛苦
法規只有規定休假,沒有規定要輪班喔!
小七有固定夜班,醫院也有。印象中,園區有些公司
也有固定夜班喔!
即視感滿滿,還好我廢先跑了
不能連七 加上例休 加上小夜。加假日值班 不知道排
的出來嗎!
會說包夜班的一定沒待過 一個人拿值班很累
五年設備路過...修好轉去YED 爽度倍升
常夜 大家可能會搶破頭
設備轉YED 要有門路 然後拜託不要亂打,常常停機研究半天,被HL半死 結果你們cancel掉 打別家~~~~ 應該是不會搶破頭,常夜沒KPI 考績還是吃大便 我只講輪班還沒講常日班設備在幹嘛勒~~ 很多單位都以為設備只是PM 跟 T/S 夜班留下來的機況 我也很想修機好好過生活就好
※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/29/2021 20:49:14突然想到,GG不是有夜鷹計畫嗎?為何設備沒有?
中肯
夜鷹EUV類設備 好像是EUVL前身?
去了YED 才發現 都ETE在打 哈哈哈
還好我退了
夜班ETE都亂打 EE晚上停機檢查 YED特早來就cancel
有苦說不出
設備只有慘而已。雖然我曾經在stock裡面睡覺。然後
手機掉到subfab去。奇怪,怎麼電話都沒有。一找電話
不見了
靠盃 為什麼要在Stock 裡面睡覺 比較有安全感嗎?
什麼都找設備這件事真的舉世皆然欸 我還以為是我們
公司的製程比較廢 沒想到連GG都這樣 看到recipe那段
真的哭笑不得 製程的recipe出問題 居然每次都是設備
找出來的 每次製程在那邊偷改RECIPE都不會通知設備
然後出事所有人都在釘設備 結果查個半死發現是製程
偷改RECIPE x你娘勒 反正製程就隨便亂來就好 設備會
幫你DEBUG 不管出什麼事情 先找設備就對了 即使不是
設備的問題 設備還是會幫你找出有問題的是誰 超方便
輪班輪你的靠近給你I
原Po是夜班輪班設備怎麼不說運氣好沒什麼機況的時候
還不是趴在那打呼?
你都說是運氣好了 自打臉嗎?我是沒遇過沒機況的葉
沒alarm 也會有FDC alarm
推 雖然老廠製程登出了 但respect!!
最慘的是整合輪班工程還有各製程輪班工程一個守備範
圍廣hold wait lot解不完還要止血,一個是assign ho
不趁沒機況休息是抖M嗎? 白天失眠還不准人家晚上趴
ld 給你也不少lot
別的製程可是一堆hold wait lot隨時要處理設備很好
了抱怨什麼?
我可沒有要比慘,各人造業各人擔 沒當過設備不知道那種壓力~~~ 設備大夜就跟急診室大夜一樣 一把刀插在肚子裡 你30min 沒想好要怎麼拔 要開甚麼刀 要打甚麼藥 人就死了~~~ 第一線的壓力就是這麼大 不只30min內要決定 好開甚麼刀,可能在一小時內要開好 要不然人還是死了 不要跟第一線的比壓力~~~~ 所有的lot 都是線上作業 設備夜班看到robot插在滿批foup 或loadlock 或boat 完全無法操縱甚至 你控制前後 他左右移動~~ Q time 只剩30分鐘, MFG 狂call 你~~~ 要死貨了 或是有只剩單機可以Run了~~那壓力有多大嗎? 判斷錯impact 你就拿棍子了~~~ 壓力不大嗎?
※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/29/2021 22:20:11哭了
個人覺得急診室比病房內壓力大拉~~
第一次聽到有人覺得整合比設備塞
原來原po是爐管弟兄喔,難怪即視感這麼重
好懷念的設備生活...
小弟同學分散於各單位~~
那種Qtime快out,機台整個停住沒開run,拆cover拆機
台也要爬上去用手一批批把Lot救出來簽R/C給pe,沒在
現場做過看過的真的是別出一張嘴
不過tel 機台我覺得還滿穩的XDD
每次用手救貨 壓力也爆大 怕手抖~~死在手上
respec~
講整合跟製程那個真的笑死 事情多要一直做跟會有高
度突發狀況是兩回事吧 穩定壓力小的文書處理 跟各種
天殺的黑盒子情況也能拿來比 而且設備最可憐的就是
所有不是設備的問題都會先攻擊設備 因為產品沒在跑
很直觀的就是先打設備 誰管你是哪裡的誰出問題 你設
備要搞定
學長們好~
看著看著我流淚
講設備幸福真是笑死 有問題都先打設備好嗎
幹看著感同身受 我好想脫離但腳麻了嗚嗚
推巷子內的分享,各職務都有背後的辛酸....
哪個職務最缺人 哪個就最賽
設備萬年缺 沒補齊過
運氣好沒機況這種事是百年難得一見
淚推啊!
當機況爛 設備老闆從下班每一小時打電話來靠北
甚至變態的六點就跑來公司盯著你 我是沒看過PE
還是 PID老闆會這樣啦 處理一堆lot 跟一堆機況壓力
真的不一樣 (過來人
淚推..設備值班真的超賽
為什麼兩篇文都看到某a到處噓阿XD
大夜一個人真的好無助!這血淚史完全同意QQ
看著看著就哭了,可以這麼老實嗎
前單位 defect跟recipe都是PE先處理ㄋ:)
基本上還是EE先處理拉,因為被打就EE先停機再說了~~ 有時也不能怪PE,因為通常PE查不出東西來,系統common tool 打你就是你的
方便透露一下年薪大概多少? 一年超過三天的連休大
概有幾次嗎?
假請下去就有連假了拉 不用擔心~~ 不過要不請假就連假三天的 多半只有農曆年假吧! 其他紅字連假要看各單位人數跟排班習慣 有些協調好 少放連假的通常不會讓你一個人上班 loading會比較小 常放連假的 應該就是排一個人了吧!
low yield/單機堆貨也都是找你唷 即視感~祝早日登出
對了 之前還有一陣子mon time也是找你喔!!! 我機台交回去了,mon 比較久為什麼KPI是EE 不是MFG的?
領多少錢做多少事阿 不做事還怕KPI?
機況差修機量跟PM量大的課 光處理機台都飽了 修機可是沒有KPI可以寫 有做事還是怕KPI阿~~顆顆 看看那IMP 精美的細部分解,相當於縮小版媲美iphone拆機
https://www.youtube.com/watch?v=OezZipgzvrg&t=444s
當一天和尚敲一天鐘,領多少錢做多少事這是當然的 我這篇可是回應標題很寫實,沒有批判意味勒~~~ 公司不會虧待你的~~如果可以接受的話
設備要超過三天連假的時候只有大夜剛好結束在禮拜
四早上或星期三早上然後請禮拜五 不然超過三天連假
的時候少之又少 年薪第三年領滿應該有快150
大哥 你修假接太順 工時會變少喔!!!!!!!!!
※ 編輯: kensky (111.246.148.62 臺灣), 10/31/2021 09:07:41看完只能QQ
句句血淚,道出了設備辛苦的一面
遇到alarm沒解掉 早上交接還會被問要放著多久才要處
理QQ
一個晚上光是recover機台簽RC就沒時間了 誰有時間慢
慢查root case
怎麼不考慮轉單位?
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這種文章大可不必啦 工作壓力大家都很大 我顧蝕刻的機台 近幾年人力一直變少 機台一直裝 我值班要顧超過600顆chamber 我們機況的數量是永遠其他部門的三倍甚至五倍以上 (如果對半導體蝕刻600顆chamber沒概念的話 可以找人問問) 基本上機台的FDC跟ALARM跟SPC OOC是不會間斷的 值班12小時少說有兩百筆以上FDC6
你會不會想太多,你有沒有想過,跑步跑到一半被on call 開罵、叫回廠內! 拎北在力成竹科廠,有幾次夜班下班後,拎北下午一點、上午十點、下午三點! 還接到機掰主任工的電話,特別打電話過來開罵、靠北耶! 幹! 超變態的機掰主任工!7
症狀我覺得分兩個層面說吧 >>>身體 輕則就 發胖 痘痘 禿頭 重則 肝指數上升 腎功能指數開始上升 衰一點去顧到某些機台9
哪個部門?? 敢不敢講! 幹! 媽的過太爽!! 你被機掰老鳥、機掰主任工、機掰部經理、機掰課長 四種人輪流狗幹一頓 我看你有沒有心情運動!10
先說產線三寶累的地方不同 整體來說設備一定最屎最累 唯一優點是普遍升等比較快 簽約金比較多 但底薪會看學歷所以不一定 設備工作內容不贅述 板上也有很多心得文 但原PO講的幾點想解釋一下6
其實我覺得日夜顛倒真的沒什 主要是你懂不懂花時間去運動 飲食克制 很多人在大學就已經日夜顛倒了 就算出社會正常班 也不會去準時睡覺 然後白天上班就會效率差 與其這樣 就不如直接做日夜顛倒的工作 錢還比較多5
不用在那邊心理作用 我叔叔傳產輪三班 早早中中晚晚休休 從28歲輪到60歲才被公司逼退 休 環境比半導體產還差 高溫高噪音 平常抽菸喝酒吃檳榔樣樣來 現在66歲身體還很硬朗 還可以種田 搬重物 疫苗也打了兩劑 所以說身體好不好要看個人 就好像尊榮一生的嚴凱泰 沒輪班也是早逝 輪班輪到退休的中鋼老員工 活到80、90歲的也比比皆是 還有電視新聞報 導過勞死在宿舍的都是常日班的16
我啊~做設備快滿20年身體狀況不佳 爬百岳~會喘 只能單攻玉山,黑色奇萊,北大武之類 像是嘉明湖就要過夜 去墾丁玩水,以前可以逛完夜市晚上11點開夜車回台南,現在體力不好7點吃完海鮮就得12
身體好不好跟自制力比較有關係 跟什麼班別無關 你假設狂喝含糖飲料 因為壓力大坐著就一直吃零食 然後整天吃雞排之類的炸物 整天叫外送飲料或各類零食 那你體檢的數字一定會很難看 平常覺得自己身體很差 在科技業工作 最大的差別就是壓力大6
我覺得輪班有好有壞,大致上如下 好處: 1、時間到就下班交接 2、早班有常日班幫忙,夜班有事情學弟先處理,可以做自己的事情 3、沒壓力,長官有事都是先找常日班的工程師,不太會找輪班麻煩
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[問題] 我邦丘瓜的調度是不是中職最爛我想 應該是中職有史以來是最爛的了吧 在林凱威上來的時後 不換 繼續讓阿德在那邊阿德球 然後 後面的調度也是挺糟的 結果早不換 選在剛剛換戴補上來?! 丘瓜是不是忘記今天戴補有來球場?!79
Re: [心得] 半導體薄膜部門設備分享本人身為現役G娃娃出來講一下 我遇到的畢竟每個課會因為老闆風格差異很大 1.裝機基本上就是他媽電話打爆,新廠越來越變態裝機切超多階段要你趕 沒辦法我們也只是夾心餅乾夾在老闆跟廠商中間,我常常催進度反被廠商罵 但你能怎樣,這就是我們的KPI,雖然我是都擺爛 2.PM部分我也不知道GG為什麼不同,其他公司的設備基本上都要會PM但是GG不用48
[討論] 在gg當設備是真的很痛苦嗎?小弟gger 設備仔31 剛進來前真的也是很怕自己撐不住,但目前待了一年身心尚健全 先說一下每天例行公事 早上8:30-9:30就聽交接,看看大夜有什麼待處理的機況,如果機況很差就會先派人進去, 沒有的話大約10點進去fab28
[心得] 半路出家心得我念私立非相關科系 而且偏蠻遠的,大概台南到台北那麼遠 畢業後不知道要幹嘛 就亂投履歷 做過老師、助理、工地當粗工、掃地打雜工人18
Re: [心得] GG設備相關經驗談我看下面回文沒有很確切跟你講 想必應該還是有幻想~~ 以下發言不代表駁是進GG 不過應該也沒有module會有博士進GG當設備&!? ※ 引述《SFGEX (SFGEX)》之銘言:7
Re: [請益] 薪水該怎麼談?標題 [請益] 薪水該怎麼談? 看老闆性格,老闆要的是人是跟他合得來,臭味相投! 自然就敢給你錢! 不合的就照一般市場價! 甚至是直接打槍!9
Re: [請益] 最爽的Vendor ?GG就真的爛阿不然怎一堆人說要逃...尤其設備課真的爛 call vendor也是有簽保固的機台才能call阿 哪個設備是full contract,幫內推好嗎... 沒簽約或過保的機台還不是EE自己修到死 GG這costdown的尿性當然是能不簽就不簽阿 叫你EE修到死阿6
[閒聊] 同事上班一直找我聊廢話怎麼辦如題,公司十月中來了一個新同事,是剛出社會的小弟弟 老闆當初增設這個職位的時候也沒有明確的職責分工,等同於這個職位是無中生有...沒人 可以跟他交接,他能找的只有老闆,但老闆又很少進公司 老闆讓他坐在我隔壁 我每次在忙的時候,他就會想一直找我聊天6
Re: [討論] 在gg當設備是真的很痛苦嗎?或許是現在有MAE,把EE的雜事都分擔掉了,或者是原po祖墳噴煙,待的部門還不錯。 在這邊分享一下不同部門,我在裡面待了兩年半,一年前離開神山,離開的原因有二,沒有 生活和沒有成就。 就我當時遇到的問題和大家分享 1. 一天每人要PM的tool,至少2台。若是沒有其他Action確實可以在13:00前出來吃午餐。