[難過] 同事調薪15%我調6%
好難過喔 公司因應通膨嚴重 所以調薪 同事年資比我淺一口氣調15%我才調6% 已經沒心情繼續上班了 想換工作了 下午想先請假放飛自己 現在只想離開這個傷心地 嗚嗚
--
※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.254.241 (臺灣)
※ PTT 網址
推
這公司太讚了吧 只看能力不看年資
推
你薪資比他高吧？
推
那你覺得這位同事的學經歷和能力有比你好嗎？
→
離職吧
噓
要幾篇
→
先看看同事的爸爸是誰
→
以你的發文內容 沒被fire就要感謝老闆了
噓
很好啊 垃圾跟有能力的當然給後者調比較高的薪水
→
0元呢
噓
應該的
噓
看年資什麼老害思想 欠噓
→
看能力的公司 讚讚
噓
這什麼爛公司～居然沒炒魷魚還給六趴？
推
上班時間發ptt 看ptt 還有公司要你應該開心才對吧
推
我才4% 羨慕
→
公司看你無啦
噓
八萬調成84800vs三萬調成34500？
→
推只看能力的公司
→
4%以上都要謝主隆恩了 = =”
→
能調6%的公司不多，除非你找到更好的
→
幹 雞巴公司也是給我調一咪咪
→
資歷不等於能力
→
你不知道有些公司的薪資結構只要超過某個數字後加的趴
→
數就不會太高了嗎？
推
建議離職
→
在銀行抱大腿都能加比較多
推
你的薪資應該很頂了
→
事出必有因
→
離職
→
好
推
爛人升職，自己卻生病，更嘔
→
調15%會不會整體還是少於你？
推
哥考績第二等高 才調4% 別難過了
推
假設每個人薪水加1500薪水有高有低這樣算準嗎？直接
→
說加多少
→
廢物老鳥沒被踢就很好了
→
離職
→
那就離開吧
噓
資淺同事薪水比你低很多的時候，假設漲同樣3000，你的幅
→
度低不是很正常嗎？
推
薪資單貼出來啊
→
慘
噓
這句不是廢話嗎？資深的趴數本來就比資淺的少啊
噓
自己不會談啊 搞不好人家要跳槽才能調15%
→
先說個公司關鍵字再判斷
→
年資越高調的幅度越少啦 很正常的
推
神教老人都沒調
爆
Re: [情報] 淺談 神山炸鍋般調薪我覺得齁 以我待在台積多年的經驗 台積就是給你不錯的薪水 然後你學不到甚麼狗屁 待久了你就發現 幹 1. 我怎麼整天在做ppt 2. 我怎麼整天都在開會 開會就推責任 沒人解決問題 搶發meeting notice/minutes刷存 3. 後天要請假,明天跟老闆提,他又要怎麼酸我![Re: [情報] 淺談 神山炸鍋般調薪](https://i.imgur.com/lx5lxenb.jpg "Re: [情報] 淺談 神山炸鍋般調薪")
爆
Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電：多數員工調5-10爐 : 被爆出調薪偏袒資淺員工，幅度更高達 25%，對此，台積電回應，今年大部分同仁調薪 幅 : 落在 5-10%，主要依據個人績效、年資、職等許多條件而定，無法評論個別案例。 大多數5~10%，所以平均幾趴？8%嗎？為什麼記者們早就知道8%這個數字？ICIC只是喊爽![Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電：多數員工調5-10](https://i.imgur.com/KTRabBYb.jpg "Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電：多數員工調5-10")
75
[問卦] 所以李為了什麼搞這齣？一口氣？李的長文裡也寫了 結婚以來都花自己錢 就算未來三個小孩要她養也是沒問題 她家不缺錢 所以她也不要王的錢![[問卦] 所以李為了什麼搞這齣？一口氣？](https://i.imgur.com/Ts6JOQ0b.png "[問卦] 所以李為了什麼搞這齣？一口氣？")
爆
[心得] 肉鬆通膨調薪肉鬆老闆表示因為預期升息通膨造成困境 每個員工含外籍都調薪3k 有調有給推!!!! --58
[討論] 三角年度調S2/2Y/C/5.5% (總工作年資5年) 隔壁同事：S2/3Y/C/12%(總工作年資3年) 真的是工作經驗愈久愈不值錢的公司 而且我跟這位同事上禮拜算分紅%數，我跟他都是C我比他高，但年度調他12%我5.5%到底 什麼道理![[討論] 三角年度調](https://i.imgur.com/j2gqgNFb.jpg "[討論] 三角年度調")
16
[問卦] 幾月公司才會調薪?小弟聽說公司今年要調薪 但怎麼到四月了都還沒有消息 問隔壁同事 他們都支支吾吾 有人知道公司幾月會調薪嗎?? 謝謝8
Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電：多數員工調5-10其實我是不懂有什問題啦 公司給你offer 有沒有照offer給薪水 有吧 調薪 獎金有沒有發？有吧 offer有寫新人不能調的比老人高嗎？ 沒有吧 所以哪裡有問題？11
[請益] 公司調薪不同調詢問..代友po文： 上禮拜與朋友聊天，朋友任職於某日商TxK陀螺儀大廠.. 朋友表示同一家公司有部門一年調薪兩次有部門只有一次，我倒是沒遇過啦... 想請問大家有遇過嗎？同公司不同調的調薪方式 --X
Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電：多數員工調5-10換個角度想，如果今天某公司是老人調薪25%，新人調薪5% 一定會有人出來說這樣公司只會讓老屁股佔據位置，公司永遠招不到新人，久了公司就會沒有創新，然後被淘汰 如果公司不分老人、菜鳥。一律調薪25%，可能又會有人出來說。公司主要戰力都是老鳥，憑什麼菜鳥調跟我一樣。 我猜皆大歡喜的方式就是每個人都年薪+100萬，應該就沒人出來靠北，只會說真香。但對公司而言，這可能又是另一個頭痛的問題，因為大家都加100萬，明年業績沒有成長，難不成要每個人減50萬年薪xd 我想說的是，感覺公司不管怎樣的調整，都很難讓大家滿意。最佳的方法可能就是在下班之後繼續增進自己技能，讓自己提升，但我覺得這一點真的很難辦到。3
[問卦] 今年有沒有沒調薪的公司啊？看新聞說:飼料大漲，所以雞豬牛還要再漲一波，可想而知餐飲業又有漲價的藉口了， 照理講是正常人的老闆，應該都要替員工調薪因應通膨物價才是，有沒有沒調薪的公司， 還有人要繼續做的八卦啊？ --![[問卦] 今年有沒有沒調薪的公司啊？](https://i.imgur.com/hATsCWRb.jpg "[問卦] 今年有沒有沒調薪的公司啊？")
24
[閒聊] 說話之前先想一下有沒有傷到人？8
[討論] 代理孕母，小孩生出健康不良，父母不要怎7
Re: [討論] 有人想要代孕賺錢有什麼不好？6
[閒聊] 一到下午就想睡覺17
[討論] 女孩在工作上會使用ChatGPT嗎???5
[閒聊] 你花了多少時間在滑手機呢![[閒聊] 你花了多少時間在滑手機呢](https://i.imgur.com/Lyvm4bDb.gif "[閒聊] 你花了多少時間在滑手機呢")
4
[閒聊] 大家有聞過蟑螂味嗎？4
Re: [討論] 代理孕母，小孩生出健康不良，父母不要怎9
Re: [討論] 帶小孩改嫁，小孩是不是很可憐？3
Re: [討論] 代理孕母，小孩生出健康不良，父母不要怎5
[問題] 不覺得很愛亂講「這是最好的安排」的人很2
Re: [閒聊] 一到下午就想睡覺2
[討論] 現在是不是越來越多人去隆鼻2
Re: [討論] 汽油加到1169元，會不會太貴？![Re: [討論] 汽油加到1169元，會不會太貴？](https://i.imgur.com/7jd34nYb.png "Re: [討論] 汽油加到1169元，會不會太貴？")
3
[問題] 如何取消收件寫錯的email1
[閒聊] 很矛盾的研究..關於單身的幸福指數X
[問題] 女孩怎麼看對岸J35的正式亮相?
[閒聊] 大家有聞過樟腦味嗎？
[討論] 代孕常跟賣腎做類比是錯誤吧？
[閒聊] 長期幾乎沒吃早餐和午餐，健檢…
Re: [討論] 代理孕母，小孩生出健康不良，父母不要怎
![[討論] 女孩在工作上會使用ChatGPT嗎???](https://lh6.googleusercontent.com/3Unlag1cbUxuq24FIqJvbAsrn-yOlnnz7IrvXuo1Ej5SbXBcpfy4j_sJXv4DaZqOTAmumZRCHAA=w1200-h630-p "[討論] 女孩在工作上會使用ChatGPT嗎???")