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Re: [新聞] 台積電「企業文化太嚴苛」激怒美員工 外

看板Gossiping標題Re: [新聞] 台積電「企業文化太嚴苛」激怒美員工 外作者
Thozus
(未且)
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※ 引述《st210113 (會飛的豬不稀奇)》之銘言:
: 台積電「企業文化太嚴苛」激怒美員工 外媒曝衝突原因
: 4.完整新聞內文:
: 根據美媒「財星雜誌」(Fortune)報導,在美國的人資網站Glassdoor上,有不少台積電: 的現任和前任員工對工作內容進行討論,不過大部分都是對公司文化的抱怨,不少員工表: 示台積電的強硬企業文化及輪班、服從等都讓他們感到不習慣,認為台積電並未為美國做: 好準備。
依我有限地台灣職場經驗:台灣老闆可以對下屬暴怒,什麼難聽的話都可以說得出來,這在美國人眼裡,是做人處事的失敗,情緒不穩,等等就要開槍殺人了。

還有學長學弟制,動不動就要O哥X姊,這點美國人根本不會甩你。

要美國人熬夜跟用功可以,你要給錢啊!加班費算平常時薪x3 ~ x10,年薪資單通常都會寫粗估時薪,什麼都很清楚,合約上寫清楚,給錢大方,不爽離職就好。


: 「財星雜誌」(Fortune)Glassdoor上面留言表示,有工程師分享,他在辦公室睡了一個: 月,且一天工作12小時是基本,週末要輪班也是常態,認為這裡的工作和生活難以平衡。: 還有工程師表示,台積電的企業文化是服從,台積電並未為了美國做好準備。
直接說你的公司適合單身仔就行。
美國也有類似的企業是這樣的,石油工程師,
估狗 field engineer oil and gas entry level salary
大學畢業的薪水 就可以從 $64,751 到 $79,869
通常這些工程師會到有產石油的荒郊野外建造或維護油井,可能一出門就是兩星期到一個月不回家。

另外還有更別說卡車司機了,開橫跨大州的,也是動不動就幾星期不回家。
上個幾個月的駕訓課去考證照,學歷高中肄業也行,就差不多至少年薪五萬起跳。
今年據說不好賺了,疫情的頭兩年隨便就是十萬鎂,我也是很羨慕。

做這些工作的人,通常都有所覺悟,知道工作類型就是這樣。
所以你在面試時,就要寫清楚,不要騙到人錄取了才在那邊凹,就算要凹,加班費請摺得整整齊齊,雙手捧上塞進工程師的嘴裡。

: 根據報導,台積電美國廠共有91條留言,並有著27%的認同率,換句話說,大約只有1/3: 的人會推薦別人去那裡工作。
: 更糟的是,台積電員工還表示,公司強硬文化會激怒美國員工和求職者,讓台積電在亞利: 桑那州招募足夠員工的努力變得更難。
美國的業界還有一個例外,那就是聯邦國防相關,許多人是志願役的,那天生就適合服從這種亞洲公司的文化,但前提是,人家服從是為了愛國。我印象中的台灣人喜歡靠辱罵、嘲弄、情緒勒索來讓人服從

台灣主管真的要小心,不要太過激怒當地人,要不然____

: 台積電亞利桑那州兩座晶圓廠將僱用4500名新員工,但台積電嚴苛的企業文化,卻與美國: 半導體業顯得格格不入。
: 報導也引述台積電說法表示,目前台積電已為亞利桑那州工廠招聘近2000名員工,其中包: 括600名工程師。
: 但在和招聘人員訪談後會發現,台積電嚴苛的企業文化、嚴格的標準和長達數月的海外培: 訓要求,會讓現任和未來的美國員工對此卻步。
可惜雖然小妹姊我也是一個小小工程師,雖然所謂的海外培訓是去台灣,但感覺好像不大划算耶 :)

: 5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體:
: https://finance.ettoday.net/news/2513498

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※ PTT 留言評論
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drinkblood 06/06 14:59美國人就一堆草莓

bellas 06/06 15:01所以讓台灣人自己賺就好 認命 非奴才勿入

bellas 06/06 15:01此門

bellas 06/06 15:05台灣就不夠進步 搶著當奴才

我是覺得在不同文化的衝突之間,你的規則尤其更需要清楚透明,不要有一堆詭異的潛規則

vseptem 06/06 15:05也只有奴才命的台灣人還因此還沾沾自喜

lolpklol0975 06/06 15:06不然小心被高譚市教訓

我常常在看台灣關於勞資糾紛的新聞都覺得很可怕。要是發生在我這裡,這些人已經死了不能再死了。

konanno1 06/06 15:11台灣以奴為傲

konanno1 06/06 15:12其實還蠻可悲

palapalanhu 06/06 15:24美國人有槍啊

所以台灣主管還是要客氣小心點,我不想看到新聞報導有關台灣的悲劇

※ 編輯: Thozus (92.119.19.242 美國), 06/06/2023 16:04:44

neil0611 06/06 21:26坐等美國GG員工biubiubiu