Re: [新聞]台綠洩密黃國昌內鬼曝!柯文哲還傳向光電業
正常公司董事長手上的資料應該是這樣:
部門的基層專員做好給小主管或部門主管看
大概是副理,經理這些
然後再給跨部門主管,大概就協理,副總
最後秘書整理才到董事長手上拿來開會或下決策
我都不知道台綠董事長這麼血汗
還要自己打字整理資料
但如果不是的話
再次證明吹哨者保護法的重要性!
※ 引述《linhu8883324 (SirLinhu)》之銘言:
: 1.新聞網址:
: https://www.nownews.com/news/6448659
: 2.新聞來源︰
: Nownews新聞
: 3.新聞標題︰
: 台綠洩密黃國昌內鬼曝!柯文哲還傳向光電業者募款稱「他」好相處
: 4.新聞內容︰
: 政治中心/台北報導2024-06-14 09:00:29
: 《鏡週刊》報導指出,台鹽被爆不當管理子公司台綠,台綠因此向民進黨立委趙天麟陳情: ,要求改善公司人事亂象,沒想到有內鬼把協商文件洩露給黃國昌,成為黃國昌直播的素: 材,並刻意操作成綠營介入台綠人事。《NOWnews今日新聞》也接獲爆料,提供資料給黃: 國昌的,就是台綠前董事長、現任台鹽總經理陳世輝;爆料人更表示,民眾黨主席柯文哲: 競選總統期間,曾向南部光電業者募款,並稱「黃國昌很好相處的。」民眾黨對此則回應: ,此事聞所未聞、不知所云。
: 消息人士直指週刊報導中,洩漏文件給黃國昌的就是台綠前董座、現任台鹽總經理陳世輝: 。因為當時還在民間的黃國昌開直播所露出的電子檔,「只有陳世輝有啊」,而且連檔名: 都沒改。
: 爆料人進一步表示,地方光電業者盛傳,民眾黨主席柯文哲競選總統前曾向業者募款,但: 被調侃黃國昌跟陳琬惠一搭一唱,說哪家光電如何如何違法,為何還要來募款?柯文哲則: 回說,「黃國昌很好相處的,下次我叫他下來跟大家吃飯。」
: 針對這則爆料指控,民眾黨發言人戴于文回應,內容無具體的事實根據,對此爆料聞所未: 聞,不知所云。
: 黃國昌則強調,昨天他受訪時就已經表示,對於國營事業內部派系鬥爭,他一點興趣都沒: 有,「要藉此模糊台鹽綠能因民進黨權貴啃食,導致鉅額虧損的問題,十分可笑」。
: 黃國昌指出,幕後黑手明明就是被酬庸至台鹽綠能坐領高薪的綠營人士,還把毫無根據的: 胡說八道當成「爆料」,更試圖對其他無辜的人展開人事鬥爭攻擊,所為何來昭然若揭,: 「真是令人不齒」!
: 5.附註、心得、想法︰
: 黃國昌很好相處的,翻臉比翻書還快,這根本是反話啊!
: 原來你們關係如此好啊,內鬼還把協商文件洩露給黃國昌,肯定收了不少好處啊!
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版主政見:殲滅垃圾4%,不打藍不打綠不打黃不打橘 只打垃圾4%白
版主政見:維護PTT最後淨土,垃圾柯粉四處在各版燒殺擄掠,只有政黑抵死不從
標題 [討論] 柯粉484覺得讓人水桶就可以威脅人
□ [公告] 板規3-1-zeuswell-水桶105天 Setzer之後(本文因違反數位中介法已被刪除)
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你閱讀能力近乎0
智商堪慮
好的,以你的智商有這種認知是很正常的
http://i.imgur.com/fdQUryQ.jpg
我到底看了什麼?
以你的智商不用這麼要求
※ 編輯: antistar (101.10.13.108 臺灣), 06/14/2024 10:12:37爆
[問卦] 茶爸真實身份是達美樂董事長太神了 果然董事長才有本事一直抖內 以為只是副總或是分區主管 今天感冒沒現身 -----39
[請益] 主管開會請假各位年薪百萬大家好, 想問大家, 每到全公司部門主管會議,我部門主管一定請假耶,這是什麼概念,很好奇,謝謝。 --X
[討論] 部門主管把老闆兒子趕出辦公室,還能待嗎?今天部門辦公室突然跑進一個不認識的人 看起來20幾歲而已 也沒戴狗牌,不知怎麼通過樓下大門的 就在那東張西望看來看去 經理主管過去問他是誰18
[心得] 三井餐飲公司總管理處經歷分享好不容易終於脫離這家血汗又欺騙的公司,發個警示文,希望其他求職者不要走冤枉路。 面試的時候,主管把公司薪酬福利講的多好多好,所以拿到offer後就加入X井,沒想到是惡夢的開始…… 進去沒多久就觀察到總管理處的行政人員離職率非常高,董事長要檢討追究原因,資深同事笑說90%的原因就是他自己,剛開始不以為意,一個月後我慢慢知道原因。 以我的部門為例,有一長時間幾乎每天都會被董事長抓去開會,而且是整個部門的人,有時候一開就是到下班時間,他老大也不管你身上現在有多重要的事情,反正全部都要進去聽他說教,常常下班時間才開始正式上班。 董事長設了非常多工作規定、政策,這些會隨著他的心情跟想法不斷更新,但他是一個非常多變的人,最後這些規定多如牛毛,但他只要求員工嚴格遵守,自己可以不用。14
[問題] 主管分配工作可以哭夭嗎?我聽過別部門主管抱怨三位下屬 1.有次他請下屬幫忙外出處理事情,因為看他手上沒急事,同仁說為什麼是我? 2.請下屬處理這件事情,對方回我現在很忙 3.請下屬處理主管手上接續文書的完成,對方說一開始工作分配不是這樣說的,於是拒絕 .15
[問題] 主管的責任?該如何應對?上禮拜被主管要求請A部門整理某資料 我上禮拜即發出通知 今天A部門的主管跟我說這個不是他們處理的(確實公司以前沒有明確說這塊工作是誰處 理) 我跟我們主管反應12
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