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[公司] 發現員工收廠商回扣,怎麼辦?

看板Salary標題[公司] 發現員工收廠商回扣,怎麼辦?作者
eliza0705
(eliza0705)
時間推噓27 推:37 噓:10 →:76

最近回公司查核這一年度的營運狀況,
並與廠商餐敘。
有廠商跟我提到某業務收受利益,
收到無法無天,不知節制。
要求我處理這問題?
隔天股東開會時,跟股東討論這問題,
股東們意見不一。
有人主張交由司法處理,
有人持反對意見,畢竟該業務掌握公司1/3的營收。
一旦司法處理可能影響公司營運,
目前,沒什麼狀況,就不如維持這樣的平衡狀況。
以免公司營運造成影響。
請問大家身為公司的大股東要如何處理?
我很怕其他員工產生仿傚!
或者,造成有心上進的員工心生失望離職!
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 106.64.112.16 (臺灣)
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qmomoyaya12/03 11:06如果公司因為一個業務就無法作業,那可以收起來了

C6H8O712/03 11:10能幫公司帶1/3營收 然後要收回扣 不就本業給錢給太少 想辦

C6H8O712/03 11:10法從別的地方挖而已

susaku12/03 11:14通常遇到這種都是公司低調把他資遣 上法院公司名聲大降

susaku12/03 11:15留著他就是顆未爆彈 遲早換廠商出來炸

michael1412/03 11:18有沒想過是薪水給太少?

susaku12/03 11:22這種其實講薪水沒什麼意義 會貪的只會兩者皆拿 尤其收回

susaku12/03 11:24扣這種事你覺得可能只收幾百幾千嗎? 隨便都遠超表面薪資

tony1589912/03 12:03業務負責1/3營收 跟他本人帶來1/3營收是兩回事

tony1589912/03 12:03如果是後者你才需要跪他

pujos12/03 12:18有接觸到廠商這種事幾乎是無法避免的

lingerptt12/03 12:21背信移送 simple

leutk12/03 12:27公司少一個業務就不能做 那你們應該也該收掉囉

purplebfly12/03 12:38背信移送,業務是對公司的,你很好接手,你不告他,才容易

purplebfly12/03 12:39被他再去同業公司把客戶都帶走

eliza070512/03 12:41一個月月薪+獎金七、八萬,我再怎麼想都不知道為什

eliza070512/03 12:41麼要收回扣?我給的薪水在同業算是很高!

pujos12/03 12:52私下找來問一下,再確認他經手東西有沒有問題,真有問題(品

pujos12/03 12:52質疑慮、價格顯著偏高...等),再來談移不移送

pujos12/03 12:52你那一點薪水就不用特別拿出來講了,很少真的...

pujos12/03 12:56沒有重大異常,就當沒這件事,因為類似職務,換成張三、李

pujos12/03 12:56四、王五,經受到考驗是一樣的

pujos12/03 12:56廠商會靠腰,欸...沒意外就是送了錢沒中,未必是

pujos12/03 12:57真得很有正義感,要檢舉三小的

pujos12/03 12:58你換個新人上去,照樣被這個廠商腐蝕

pujos12/03 13:04要這樣搞,事情處理不完的

Baihao050112/03 13:12好笑的公司 少一個業務就不能營運嗎

qazwsx1212/03 13:14很多嗎?

eric0016912/03 13:26我有看過有公司王牌業務最多拉了公司一半的營收

eric0016912/03 13:26最後要離職的時候也差不多還有至少1/3都他帶來的

eric0016912/03 13:26最後他還是跳槽離職 原公司有倒嗎?沒有 只是底下客戶轉

eric0016912/03 13:27給其他業務來處理而已

leptoneta12/03 13:27廠商說什麼你就信喔 有證據嗎

eric0016912/03 13:28如果公司因為這個業務走了就經營不善 你才該考慮要不要

eric0016912/03 13:28也一併離職

leptoneta12/03 13:30你這麼相信廠商 怎麼不去當他的員工?

teddy12/03 13:42只是負責1/3的業務內容吧 他不在會很麻煩廠商也不會出來靠

teddy12/03 13:42北了 直接多找幾個新人接他業務 架空他就好

teddy12/03 13:47不早點處理 他離職就把回扣跟廠商一起帶走了

gs0000112/03 15:191.沒人會覺得錢少,大家都想存夠錢不用工作。

gs0000112/03 15:192.請廠商提供收受回扣的證據。

gs0000112/03 15:193.收回扣會讓廠商的交貨品質變爛很多,也會把成本加上去

gs0000112/03 15:19,產品變爛,公司名譽受損更嚴重,你有想過沒有回扣不只

gs0000112/03 15:19成本降低,品質變好嗎?

gudinho12/03 15:28有些推文真的是人格有問題,原來薪水太低可以作為犯罪的

gudinho12/03 15:29理由,意思是薪水給高就可以保證他不貪囉。

crazywill12/03 16:09錢不嫌多啊 會收的就是會收 跟薪水無關

ramblelife12/03 17:28業務不用巴結客戶,還可以收利益?

asd0763312/03 17:56阿扁也是總統薪水太才貪污啊

maye12/03 18:17要收回扣也是公司收走,哪輪得到那個業務,更何況

maye12/03 18:17是收到廠商都看不下去的地步,如果有人情在不想辭

maye12/03 18:17退也該換位置,當然前提是要查證屬實。

Lhmstu12/03 18:21你們公司也是蠻有趣的

stevey12/03 18:36那些廠商寧願多給回扣也要做你們公司的生意 結果你們怕業

stevey12/03 18:36務跑掉?

pujos12/03 18:49廠商跟客戶是兩回事

yangyy212/03 19:04就是廠商寧願給回扣也要讓(幫)你們做,這道理都不懂?

yangyy212/03 19:05有他沒他廠商還是會跟你們配合

yangyy212/03 19:06找個人替代他,廠商反而高興

going102312/03 19:30先找人分擔他的業務,慢慢處理他啊!

kevinmeng212/03 19:36你是老闆?真有意思…

angelafreet12/03 20:26會跟老闆講代表這業務收回扣收到連廠商都覺得過分吧

deeping77412/03 20:261/3是多少 如果一年才3萬台幣 叫甚麼叫 要寫是多少

deeping77412/03 20:26如果是三千萬 直接告

heatlion12/03 20:30先看該業務底薪多少

Yisai12/03 20:51看到公司依賴這種一手遮天的員工就放心了

Yisai12/03 20:54推13F 訓練取代的人也是一個分散風險的方式

wzmildf12/03 21:20業務含獎金才七八萬不用拿出來獻寶了,這件事已經到廠商

wzmildf12/03 21:20出來跟你反映了你還不處理,以後你的公司還要不要混

winston0612/03 21:42叫他請吃飯

highwayshih12/03 21:58如果少他公司營運會出狀況 那一個月底薪+獎金七八萬

highwayshih12/03 21:59不叫多欸

jack1826212/03 22:05一般斗採購在收回扣 業務還能收喔

johnbill12/03 22:43少一個員工就垮了 這公司嗯…

johnbill12/03 22:44區區7 8萬的員工可以影響公司這麼巨大

lsp3312/03 22:47業務負責賣東西的,怎麼會收到廠商回扣

ineda12/03 23:56低調搜證,業務輪調,最後攤牌

cityhunter0412/03 23:57薪水+獎金6、7萬算高?你別笑死人..他收一攤都6、7

cityhunter0412/03 23:570萬了…

qsef512/03 23:58可能是產品有產能限制有配貨權吧

gudinho12/04 00:127 8萬為啥一定是超少? 搞不好小公司,1/3營收其實才100萬

gudinho12/04 00:12,毛利10%,那根本超多耶。

baychi99912/04 00:31請廠商提出證明 不然你也很難對他怎樣

dodoru12/04 06:44問題應該沒有這麼複雜

dodoru12/04 06:44如果他收你們廠商回扣,那那些廠商應該是你們的供應商呀,

dodoru12/04 06:52如果是他們希望你們下訂單,照理說換業務窗口也會希望你們

dodoru12/04 06:54下訂單,而不會因為有沒有這個業務而落差很大。

dodoru12/04 06:57除非反過來是你們希望其他例如C、D、E廠商下訂單,而這些

dodoru12/04 06:57廠商都是要看在有這位業務的面子上才肯跟你們下訂單讓你們

dodoru12/04 06:58賺,才有顧慮影響營收的問題。

banana32112/04 07:40檔人財路如殺人父母,建議不要管,當作不知道,免得遭

banana32112/04 07:40

dong53112/04 08:00這問題這麼簡單,要做什麼先問問自己是誰,為了什麼要去

dong53112/04 08:00

dong53112/04 08:00你是股東?那你就管你的股東利益就好,我的話是會慢慢撤

dong53112/04 08:00資啦,你是老闆?你的公司被業務蠶食鯨吞,想辦法慢慢拿

dong53112/04 08:00回主導權啊,你是打工仔?都報到股東會了,讓其他人去做

dong53112/04 08:00決策,你繼續打你的工就好啦

piyobearman12/04 08:551/3訂單月薪加獎金7-8萬而已嗎

pttdcc12/04 09:03老闆跳出來說錢給很多我笑出來XDD 雖然他違法沒錯

knifechen12/04 09:37本來還不想說啥的 如果1/3營收才7.8萬很低吧。除非這些

knifechen12/04 09:38廠商都是公司交給他的。如果是廠商都是對公司的那請他

knifechen12/04 09:39離職看要怎個溝通而已。廠商會出來反應代表業務處理的

knifechen12/04 09:39不好了,拖著遲早爆炸

bigair88812/04 10:49要跟同行業同規模的比吧,薪水7-8萬可能老闆覺得多,可

bigair88812/04 10:49能在業界很少吧

alox033012/04 12:09說個笑話 業務月薪+獎金7.8萬叫很多

auva12/04 12:27你該想的是這種業績的業務只領七八萬為何不走

aimlikenoob12/04 13:27笑死,很多業務獎金都可以超過兩三百萬

Arnol12/04 15:24業務怎麼有辦法收廠商回扣 我好困惑 ...

Arnol12/04 15:24採購還是業務 我真的看不懂==

Arnol12/04 15:26所以是業務賣人家東西 廠商再回扣給業務? XD

hyuchi020212/04 15:39? 業務是給別人回扣吧

Pyrrhus12/04 16:43負責1/3的營收.. 薪水才本薪加7、8萬… 真慘

yylane12/04 20:44我也無法理解為何業務可以收回扣?一般不都是採購才有生殺

yylane12/04 20:44大權決定要買哪個供應商的貨,才需要給回扣巴結嗎

rkbey12/04 22:06你低調處理 小心帶著客戶跳槽

VVVV555512/04 23:556萬收好別講出來丟臉。。

aahhaa12/05 01:107~8萬?? 1/3營業額?? 這什麼奇耙公司

zebra7997912/05 02:00月薪+獎金才78萬,還負責1/3業務,難怪需要收回扣

lord103112/05 07:267、8萬叫很多?

boogfuzy12/05 18:54講得好像公司不處理就沒事一樣,等等廠商匿名投訴你公司

boogfuzy12/05 18:54不處理都不行