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[問題] 上面的人不和

看板Salary標題[問題] 上面的人不和作者
iiyenyuii
(alice)
時間推噓 6 推:6 噓:0 →:9

我是一家公司的新人
雖然工作已經10多年
但因為常換所以現在還是菜鳥

比我資深的兩位同事在我進來前彼此有疙瘩

導致他們想交接或宣達事項都只跟我說

想問該如何是好?
莫名奇妙會造成我額外工作
他們是一個妹妹小我8歲
一個男的大我3歲
卡在中間
又沒有加薪

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.171.42 (臺灣)
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afa5644ti02/17 08:40兩個一起扁

Good idea

dong53102/17 08:46交接、宣達事項都用寄信的,我覺得麻煩的時候就會全部cc

dong53102/17 08:46主管,然後把這些列入我的工作報告內,主管默許就計入工

dong53102/17 08:46

好的 謝謝

allen6553502/17 08:48如果你是女生,先去跟那個妹妹打好關係,約她吃飯

然後呢…下一步如何操作…

xvited94502/17 08:53工作十年還跟新鮮人同階層你也是個人才

所以你建議?

※ 編輯: iiyenyuii (223.140.171.42 臺灣), 02/17/2024 09:09:22

allen6553502/17 09:58關係變好,了解詳細狀況,看是要幫忙排解,還是幫忙解

allen6553502/17 09:59決問題,或是讓她不好意思造成你的困擾

Prokennex02/17 14:22別理某樓只會酸和攻擊別人。兩人的恩怨成為額外負擔很

Prokennex02/17 14:22常見,很多事倍功半的情形,甚至原本是他們的工作但因

Prokennex02/17 14:22杯葛而落妳身上,以前同事是站一邊孤立另一個,受不了

Prokennex02/17 14:22離職換個菜點的來凹。看來這情形主管老闆放任已久,不

Prokennex02/17 14:22要當爛好人,偶爾出小包,不然1F含義其實滿中肯。

wonder625302/17 22:06就開始玩阿 有好戲看了

YJM110602/19 18:19聯合次要敵人打擊主要敵人