[問題] 2025年農曆年後提離職問題

fanix2111/17 10:45沒有不妥，對公司觀感不佳

nextstar11/17 10:49沒有，這樣做的人多的是，公司只能不爽你也不能怎樣

fim11/17 11:14勞資雙方都有自己的小算盤沒啥不妥

jpnldvh11/17 11:16大公司也懶得跟你計較這吧

liketutsau11/17 13:36有沒有不妥，你可以跟公司交換角度想看看

weiike11/17 13:47過年完提離職壓二月底走人 不要想太麻煩的事搞自己

CoNsTaR11/17 14:47沒有不妥也沒有觀感不佳，自己的權益想爭取又不敢爭取才

CoNsTaR11/17 14:47是真的觀感不佳

wwwwwwww11/17 15:34你可以這麼提但是你老闆也不一定會同意，比如你的年資是

wwwwwwww11/17 15:34提前兩週說，但你公司也可以說啊我們不需要這麼久預告請

wwwwwwww11/17 15:34你年前最後一天辦完手續這樣

s91092811/17 15:42樓上，前面的文章有說，這樣算資遣

jpnldvh11/17 15:42不管老闆同不同意 錢還不是要給

yisian11/17 15:57公司裁你的時候也不會管你觀感不佳的問題

Ilovebonbon11/17 17:52過完年上班第一天提離職就好了，離職日看勞基法規定

INescape12311/17 17:55過年後再提不是常識嗎

jonse11/17 18:28可以，請算好你的預告https://i.imgur.com/Nsd072V.jpeg

jonse11/17 18:29離職預告日也包含六日假日，算好天數就提早提離職

jonse11/17 18:31公司如果要你提早過年前離職 也要給你預告期間的足額

your020711/17 18:59如果不急的話為何不是等到3/1，這樣更賺

GTES11/17 20:01過年後上班第一天提

DOWOPER11/17 21:31照勞基法提前提出就好，但你會上來問是否就代表你也擔心

DOWOPER11/17 21:31這樣給人觀感不佳，就看你要不要稍微換立場想一下了

moto521025611/17 22:51借問 若是變形排班制 年後能把2月休假日全移到月初嗎

moto521025611/17 22:53我也想走了 班制改變之後 這死人工時待不下去

lvnps11/18 12:54是你的權利沒啥不妥，別太早提離職收假再說

mhmichelle11/19 05:48請領到年終再提離職

fifi082811/19 22:02正常 有做就要給錢