Re: [閒聊] 職場上越會做事事情越多?
出社會以前也常聽人這樣講,
出社會幾年後發現根本不是那麼一回事。
多數是能力不足,只能用苦勞裝成功勞,
事情做得很差或一直出包,被主管責罵,
除了原本的事情要完成,還要寫報告解釋為何出包,
寫完報告,還要再寫一份報告再發防止。
最後那些人就是事情做不好,要寫報告,
太多報告要寫,更沒有餘力把事情做好,惡性循環,
最後才在那邊抱怨越會做事事情越多。
※ 引述 《kidujef》 之銘言:
: 最近發現
: 你如果越能幹 越不會抱怨
: 你的事情就會比別人更多欸
: 反而那些很會抱怨或銃康人的人主管都不敢惹
: 這算是乖乖人的原罪嗎
--
這種人就愛畫大餅,然後什麼成果都
沒有,講一堆狗屁願景,不懂看人沒
關係,相處就知道什麼咖洨
相處久
說好想跳槽,別公司開高薪,可惜怎
樣怎樣,然後過幾個月又看他重複跟
新來講同樣廢話
我看到的也是這樣的情形居多,很忙
的事很多的都是能力不太好的,做得
比別人少,時間花得比別人多,已經
是負責很簡單的事情了,還是可以頻
頻出錯,別人一天可以搞定的事情,
他要花三天,然後還一堆錯。
最討厭的是我事情已經做完了,本來
可以拿來閒暇放鬆的時間卻要拿來要
幫忙盯著他或是協助他。
他們大概也很不爽我遲到早退愛抱怨
還能加薪升職又跳槽,懷疑我有背景
之類的。
職場正解
這是能力不足而加班的情況吧
你講的這種又不是會做事的
這不是會做事的 主管會把這種人的
工作堆給其他會做事的
通常主管不會把事情給做不好又沒效
率的人,因為主管會因此倒大霉
屁,
會做是事的,一定事情越多
你的樣本數有多少
笑死 職場上你都愛找笨的幫忙??
噗 一直出包然後老闆還一直給他任
務
你要不要想想人家是不是有你沒看到
厲害的點
好好笑 打臉那些無能的人
老闆不是給他任務是給他簡單的事,
因為就算能力很差也很難用這理由資
遣(勞基法就說無腦保障勞工)。不
好用又要偷薪水,只好給他一些不重
要的工作。
當然 說的是比較重要的任務 打雜
的事情再多都沒價值
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首Po最近發現 你如果越能幹 越不會抱怨 你的事情就會比別人更多欸 反而那些很會抱怨或銃康人的人主管都不敢惹 這算是乖乖人的原罪嗎7
真的 而且悶著頭做 別人還覺得你沒做事 很多人還會酸你 我就不懂整天散發負能量有什麼好處5
我們公司有一個碩士 他以前不管什麼事情廢話都一堆,什麼事情都硬要插一腳,然後他提出的意見都不能用,跟 智障一樣 後來某個小主管力排眾議把他的工作都取消,只給他一些國中畢業就能做的事 然後他現在領的錢是碩士畢的薪水,做的事情卻比學士還簡單4
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