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Re: [新聞] 台遊戲業斷層 只剩明星三缺一

看板Gossiping標題Re: [新聞] 台遊戲業斷層 只剩明星三缺一作者
jp6vu04boy
(客家肥肥)
時間推噓 2 推:2 噓:0 →:14

台灣缺的就是錢,不尊重專業。

以前跟有資歷的前同事聊天,他說他以前覺得是能力決定薪水,後來發現其實是薪水決定能力

台灣老闆最喜歡貶低你的能力
尤其那些有能力的主管更可怕
假設組裝電器產品的人很少,但他會組,他覺得沒什麼,所以就覺得員工會這個也沒什麼不過就是 know-how,所以就把你薪水開很低

不管這個工作容不容易,會這個技能的人就是不多,這個 know-how 本身就是有價值的
久了,員工也就隨便亂做,再也不精進工作,品質好一點沒進步,慘一點產品越來越爛

「鎖一顆螺絲而已就要收我 500 元」
這種奧客心態完全可以套用在資方給薪水上

反而我有幾個朋友的公司先給員工高薪
(這公司少到靠北真的= =)
基本條件有到就好
員工進去就算不會也會在有空時進修
公司氛圍活化,員工的價值也隨之提升
當然這條件是要很敢裁員,才能淘汰擺爛員工

台灣的職場文化就是超級不尊重專業
當薪水不再是對能力的獎勵,而只是對工作的基本補償時,員工自然缺乏動力去精進自己

相反,當公司願意以高薪吸引人才,並創造學習和成長的氛圍時,員工的能力與公司價值將一起提升

老實說這點在支那雖然很多時候是為了挖角
但做得比台灣好多了= =

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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.229.92.41 (臺灣)
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※ 編輯: jp6vu04boy (125.229.92.41 臺灣), 08/26/2024 08:47:02

EXIONG 08/26 08:48你第一句就不合格 台灣只缺市場 沒賺錢開

EXIONG 08/26 08:48發什麼遊戲

EXIONG 08/26 08:48活俠傳沒中國人一樣只能消失

cutesoda 08/26 08:51這就是大多數產業失敗的原因

cutesoda 08/26 08:51台灣永遠只會說沒市場

cutesoda 08/26 08:51其實是不願意做國際市場

cutesoda 08/26 08:51韓劇韓國電影為什麼能成功?

cutesoda 08/26 08:51因為他們打從一開始就是要做國際市場

EXIONG 08/26 08:52台灣拿什麼拼國際市場 笑死 又不是沒拼過

EXIONG 08/26 08:53可惜老闆進去關了 沒錢炒股錯了嗎

FT6034 08/26 08:57房市股市那麼好賺,為什麼要長期投資遊戲

kevin8197 08/26 09:14不管高低薪還是可能都會精進,只是低薪

kevin8197 08/26 09:14是為了跳走

meta41110 08/26 09:57凸( ゚д゚)凸慣老闆多證明奴才多

meta41110 08/26 09:59然後新出來的學生又不敢要求高薪變成大

meta41110 08/26 09:59家一起低薪猴子價我贛迫你老木