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Re: [討論] 防禦台灣需要多少人?

看板Military標題Re: [討論] 防禦台灣需要多少人?作者
xeloss
(蟹工船の労働者)
時間推噓11 推:13 噓:2 →:90

※ 引述《jason748 (賽迪克.進萊)》之銘言:
: 這是中科黑陳宗逸大記者的文章,雖然一些版友對他有意見,不過這篇文的論點有點意
: https://reurl.cc/g7A3a
: 節錄一下:
: 故美國在小布什政府時代,即秘密評估過防禦台灣所需要的人數,以2000年以後的科技

: 平來評估,台灣如果能夠正確投資國防、精簡人力、以大量機械化、自動化的發展方向
: 代“人多好辦事”的思考,要完全發揚台灣的軍事火力,僅約需要5萬人左右的兵力規
模?
: 再從以色列國防軍的人力結構來看,以色列是個三面被陸路敵國包圍的小國,照理說需
: 極龐大的人力來進行作戰,但是以色列國防軍運用高度機械化、自動化系統來操作,陸
: 空三軍總人數也不過16萬4千人,其中最重要的陸軍就佔了13萬人。
: 另以海島防禦為主的日本自衛隊來看,轄下的陸上、海上及航空自衛隊,共23萬人,規

: 等同台灣,但是日本自衛隊的機械化和自動化非常普及,尤其陸上自衛隊幾乎已經全面
: 械化、摩托化,沒有傳統的步兵編制。日本的海岸線是台灣的8倍,且日本離島接近7千
: ,故防禦日本整個國土的人力佈置,比台灣要復雜上數倍。
: 從以色列、日本這二個極端例子來看,一個是偏重陸上戰場的陸戰大國,一個是海島防

: 的海空大國,人力運用都是經過高度設計的“黃金比例”數字,既不會負擔太多的人事

: 用,也因為高度自動化、機械化的軍力特色,形成強大的火力投射力量。
: =分隔線=
: 雖然大多版友平常在幹譙募兵制編現比不足,但照notepad大大的說法,18萬志願役非

: 鬥單位就佔了大多數,真正的戰鬥單位很缺人。
: 美國人15年前的評估是防衛台灣僅需5萬人,現在的參考價值多大?各位認為台灣軍隊的

: 模應該要多少呢?
國軍經過精實 精進 精粹案

陸軍戰鬥部隊幾乎裁到不能裁了

本島也就七個打擊旅+3個砲指部+3個地區指揮部+航特部

但七個打擊旅滿編也不過2萬5千員左右

實際上現在領一類戰鬥加給的部隊不到4萬人

這些人有些還是不能打仗的志願役爛兵

現有編現比八成完全是靠機關和後勤撐起來的數字

七個打擊旅目前都還不滿八成

搞了聯兵營變相裁營

對外宣稱提高指參機動性

一個營就可以發揮聯兵旅的效用

以台灣地形來說

北中南東各一個師級編制就綽綽有餘

但這個師要精兵化(約1萬人)

下轄一個機步旅+一個裝甲旅+一個砲兵旅+直屬連

澎湖列島放一個陸戰旅

海空編制我不熟

現在海空合計也不過五萬餘人

海陸空全部不用十萬人

陸軍是現在灌水沒戰力的部隊還太多

把這種裁一裁才是真的

--
人は城、人は石垣、人は堀、情けは味方、仇は敵なり
武田信玄より

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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.34.218.43 (臺灣)
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rommel107/03 06:13不斷裁軍 陸軍仍然保留軍團編制

rommel107/03 06:16把三個軍團降編成師算了 只剩下7個打擊旅~~~

overno07/03 09:04實戰部隊變少,對基層來說,以前很多人抽一隻生死籤(中獎

overno07/03 09:04率低),現在是只有7個人抽生死籤

star0707/03 09:12陸軍感覺很慘?

neuralandre07/03 10:22就不少人覺得台灣陸軍還很多

fantasyhorse07/03 10:31好像不用後勤似的...

darksnow07/03 10:36灌水的是你的腦袋,不是軍隊

darksnow07/03 10:38軍團底下有通信、化兵、工兵、重炮兵群,在灌水哥的腦袋

darksnow07/03 10:38中,這些部隊突然就是沒有戰力了

darksnow07/03 10:38為了這些機械化部隊的給養,各地的聯保廠也不算在戰力了

darksnow07/03 10:39為了整個部隊的裝備翻修,兵工廠也不是戰力了

darksnow07/03 10:39我覺得你應該才該被汰除的戰力外

師直屬連就包含工通化和保修/衛生等戰鬥支援兵種 這是基本概念吧 另外我沒說要裁兵整中心等五級廠喔 但國軍的後勤和戰鬥部隊對比大很多 加上高司機關軍職人員 才會有這麼明顯的戰鬥和非戰鬥兵員差 要再去整編是這塊 搞聯兵營變相裁機步營和戰車營 是配合募兵政策下美化招募數字

sperkood07/03 10:56講的好像義務役就沒爛兵的樣子

現在是全募兵制 不幹不能打仗的志願役 幹義務役幹嘛 笑了

hoohjoe07/03 12:10志願役才是核心戰力阿,幹麻端出義務役

emptie07/03 12:33你也不拿醫院志工跟專業護理師比吧

peterlee9707/03 12:47又在裁軍論 所以所以忽然開戰動員如果不夠快是要怎麼

peterlee9707/03 12:47守? 如果動員了下去常備部隊支援不足是要吃土當大刀

peterlee9707/03 12:47隊?

我有說裁戰鬥部隊嗎 要裁的後勤/高司/後備這種非戰鬥兵種編制 搞到一票簽志願役都去這種單位當文官 五級廠一線保修還說得過去 那些跑文書的 可以整編了

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 13:58:12

kll9507/03 15:29其實陸軍才是台灣最強大的一支 訓練時間短又有大量後備

kll9507/03 15:30海空軍幾乎沒有甚麼後備補充的能力

kuma66022407/03 15:54補充人數跟戰力不能説成正比

kuma66022407/03 15:56若戰力差太多只代表能血淚持續送頭能力

kuma66022407/03 15:57若戰甲武直火箭噴完了,補步槍沒啥用

darksnow07/03 15:57軍團級裝備和師直屬連裝備比規模,懶覺比雞腿

darksnow07/03 15:58光是資電群的多波道車就從來沒有在聯兵旅配屬過

darksnow07/03 15:59天天在那高司人多,是幾個人都講不出來就少拿n67那套

darksnow07/03 15:59出來講

darksnow07/03 16:01另外你說沒講要裁的兵工廠,每間都是少將廠長

darksnow07/03 16:02國軍光是兵工就至少5個陸軍少將,這還不包含後勤

darksnow07/03 16:02這就是你口中"灌水"的高司單位,再掰嘛

通基廠降編上校廠長了 你該更新資料了 我是義務役通資電預士役畢 這塊太熟啦 現在資通電指揮部也才不過3000人左右 還是本來三個七字頭的資電群 外加防衛部的直屬通資連 整併到本來的資電作戰部升格的 你說的兵工少將 好幾個是在陸勤部 下轄我沒記錯的話 只剩兵整中心和飛彈基地廠是少將缺了 這兩個單位是戰鬥兵種的直屬後勤保修 像陸勤部那些直屬處級文書 還有後備中心那些掛軍職的文官 才是優先整併和軍用文職(退役軍職轉任文職) 不需要編制太多掛軍職卻是幹文官事的官士兵 這才是我這篇的核心重點

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 16:18:17

ja2307200807/03 16:38待過部隊就會知道後勤保修缺錢缺人缺經驗,一邊說國軍

ja2307200807/03 16:38後勤差,一邊砍保修經費人力是在哈囉?

缺經驗的保修這是事實 缺錢那是預算分配問題(戰鬥排擠後勤 外購排擠自產) 缺人咩 這跟我理解就有點不太一樣了

darksnow07/03 16:41掛軍職還是掛文職都是國防事務需要的人力,砍軍職行政院

swatteam07/03 16:41心目中的戰鬥部隊出了陣就所向無敵不用補油補彈補料補人

darksnow07/03 16:41人事行政總處就會編給國防部相應人力?作夢趕快去睡覺

swatteam07/03 16:42對著敵人喊聲碰碰敵人就會自殺連戰俘都不必收

darksnow07/03 16:42別在這裡上bbs讓人曉得睡眠不足會誘發腦部浸水症狀

你講話方式真的很低俗耶 有點品 我上面就說了 軍用文職 看清楚這四個字 整編掛軍職的文官 讓退役的要留部隊轉文職 把員額讓給真的戰鬥部隊 不然全募兵制都是靠這種單位在拉成效 國防部現在還有我認識的勒 有些事只能說不能公布資料而已

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 16:46:41

darksnow07/03 16:43近代戰爭進入工業化後,1個戰鬥人員後頭需要超過10個人

darksnow07/03 16:44去支援這個人維持戰鬥力,所以部隊看起來一線戰鬥兵少

darksnow07/03 16:45但是要讓軍事機器順暢運作,勤務與支援人力少了就掉鍊

darksnow07/03 16:46掉鍊之後就是n67多次譏諷,上戰場補給就搶民糧喝民油

darksnow07/03 16:48軍用文職根本沒有你講的這種能力,行政院也不會給員額

darksnow07/03 16:49國防部有人又怎樣,有種請他上來透漏機密讓人送調查局啦

darksnow07/03 16:49在網路討論請神好玩啊,上阿

你就懂軍事嘴砲而已 軍用文職早就行之有年 只是限制很多 這是法規要鬆綁 讓士官和低階軍官有規劃專長的留任部隊 現在主力是給上校和少將 根本是圖利特定階級

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 16:51:43

darksnow07/03 16:54對啊我就懂軍事嘴砲,你有辦法就拿更多東西砲我啊

darksnow07/03 16:55國防文職行之有年,但國防部組織法編制才不到300人

darksnow07/03 16:56含軍備局等核心單位也沒1000人,把這些人轉文職還是解不

darksnow07/03 16:56完野戰實兵部隊缺的幾萬人

darksnow07/03 16:57真正把國防文職玩得最好的美國軍隊是快70萬人支援135萬

darksnow07/03 16:57軍職,量體小能力差轉成文職這個軍隊問題還是一樣

darksnow07/03 16:58沒有真正以實質業務量作為依歸去設定人事編裝,軍職文職

darksnow07/03 16:58根本沒有差

能力差是層峰服膺政治 收了一票爛咖 被譏募兵制要成效根本能呼吸就能簽 現在就軍用文職太少 用軍職替代文職 結果就全募兵制下 一票人都只想去這種單位 假志願國軍 OK

※ 編輯: xeloss (223.137.35.151 臺灣), 07/03/2020 17:09:34

ja2307200807/03 17:25通資電什麼時候不缺人?現在沒有義務役,各站台編制多

ja2307200807/03 17:25少,實際人數多少?承平時期斷網,查線搶修故障排除都

ja2307200807/03 17:25很吃緊了。

我有聽說資通〇大隊有某長官一直搞人走 當然缺人 另外你提到義務役 我就想說 現在搞全募兵制根本是騙年輕選票 搞募兵制可以 麻煩請挑一下人 讓合適的人進入國軍長久留用 不要收了一票社會邊緣人 只是想來國軍領薪水又沒體能也不想學專長的 義務役起碼可以填充兵額 甚至像我這種大學預士 比不少志願役還好用

ja2307200807/03 17:28你以為的文書幕僚,戰時有另外任務分配與執掌,改成

ja2307200807/03 17:28文職戰時誰進指揮所?

ja2307200807/03 17:28國軍文書作業需求與現有人力落差太大,

ja2307200807/03 17:31要做的是增加人力與業務分類,部分業務給新增文職人

ja2307200807/03 17:31員處理,不是砍軍職轉文職。現代化戰場的資訊更多更

ja2307200807/03 17:31雜,國軍做不到自動化資訊處理,就要靠人力。

你說對一件事 文書業務分流 但你沒看清楚我上面說的 軍用文職是退役軍職任用 這些人本來就是軍人 只是大部分人超過40歲後 有的30幾就在養老了 基本沒有好的戰鬥兵員能力 (現實上軍隊為了保持精壯 3/4的人都不滿40歲) 超過40歲後仍有用 轉任軍用文職 平時可以當文書幕僚 開戰前就是後備軍人第一線 兩邊兼具

eterbless07/03 17:36那些灌水的單位留下來的意願比較高 上面為了數字好看死

eterbless07/03 17:37都不會在這塊開大刀的

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 18:43:28

swatteam07/03 18:43服膺政治? 畢竟要軍隊國家化還是文人治軍嗎

騙年輕選票急就章搞全募兵制 結果基層苦不堪言 招募收了一票草莓兵 不就服膺執政政府的國防政策 搞政治

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 18:46:10

ja2307200807/03 19:14義務役接觸層面太短太狹隘,才會以為後勤很爽人很多,

ja2307200807/03 19:14還有高司單位幕僚幾乎是軍官,全改文職了不起千餘人,

ja2307200807/03 19:14還有高司單位幕僚幾乎是軍官,全改文職了不起千餘人,

ja2307200807/03 19:14你的做法就是需要大幅擴編人力,增加人事預算,而文

ja2307200807/03 19:14職不可能管理機密資訊。

我有認識將軍啊 當兵時我也是偽高參列席過軍團級戰情會議的XD 現實上部隊編制大體上是知道的(當然各連內部的實際執掌可能還會有差) 後勤和戰鬥兵員比失衡是事實 我的看法就志願役要簽 大部分缺去戰鬥部隊 但現實上這些部隊缺員多 想簽的都想擠後勤和高司 因為不想精實只想當個領薪水的文官軍人 所以在招募上 要杜絕這種現象 挑人和編制開缺一開始就要做好

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 19:39:34

overno07/03 20:03待遇如果沒有大幅差距,選後勤或高司,比第一線部隊爽太多

overno07/03 20:03,古代秦國當兵有機會受勳爵受封土地,台灣基層大頭兵有

overno07/03 20:03什麼好處能吸引優秀人才

而且這些人的特色是 業務流程很熟了 只是假資料應付督導上手 但遇到戰時或是演訓前的機動編制 這些號稱參謀的文官軍人不少人變廢咖 因為他熟的是怎麼應付長官 而不是真的為的養兵布建的參謀 出張嘴的參謀很多 但現實了解基層 敢去跟高層(高勤官)建言提出調整的參謀少 這是我當兵時列偽高參的心得

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 20:11:04

ja2307200807/03 20:09全志願役的情況下,有些單位還是要放人,不是你以為

ja2307200807/03 20:09不重要就砍。以補給來說,地支部要開設前支點,甚至主

ja2307200807/03 20:09動運補到單位,因為各旅營運輸人力跟輸具砍光光,運

ja2307200807/03 20:09輸群剩教學訓練的空架子。

ja2307200807/03 20:11你以為不精實不重要,平時沒事做的單位,戰時可是生

ja2307200807/03 20:11死關鍵。

我可沒說要廢置後勤喔 而是把員額大部分開在戰鬥部隊 後勤軍用文職和現役軍職並立 有些人有像我一樣的話 會用作業研究這門科學最佳化 那這些人過40歲後仍然能留用部隊的 因為後勤很多是數學問題 但是假帳太多 回歸科學化 後勤可以不用養得比戰鬥部隊多人的

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 20:19:10

ja2307200807/03 20:15參謀文書作業一則反應部隊真實狀況,二則規劃預設未

ja2307200807/03 20:15來任務與發展。看人做幕僚覺得很簡單,實際做才知道要

ja2307200807/03 20:15把長官按奈的好,已經難能可貴。

ja2307200807/03 20:17義務役業務能力差不會禁假,志願役公文逾期或交辦事

ja2307200807/03 20:17項未完成就別想出營門。

ja2307200807/03 20:21你還是沒搞清楚,後勤單位日常翻堆翻修撥補就是需要人

ja2307200807/03 20:21力,戰時分類鑑別補給也要人,你覺得哪家大型物流倉儲

ja2307200807/03 20:21公司不用請人。

問題很好 這個我也有想過 我當兵也做過類似的實驗 構想是把義務役士兵去做經理分類揀選和鑑別 類似一般製造業的生產線目測品保人員 這個的技術門檻很低 志願役有能力的去做領班 像當時我就是那個領班 這也是我認為義務役士兵至少要留下的原因之一 可以填補後勤在整備時需要的人力 義務役可以不用到精實到職業軍人 但入伍時可以去分擔這種門檻不高的勞力業務 有基本的軍事訓練 化民為兵 退伍後放入後備役

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 20:31:21

rommel107/03 20:35以前在師部連當兵 師部雖然編有文書士 數量遠遠不夠

rommel107/03 20:36師部連派出三分之一以上的人力去當黑牌文書 XD

rommel107/03 20:37另外的三分之一是運輸排 幫高勤官.軍官開車

rommel107/03 20:38全加起來的話是 2/3以上 的人力都投入到師部了

我當兵時的本部連也是一樣啊 打雜公差班 防衛部沒人優先拉他們

※ 編輯: xeloss (114.34.218.43 臺灣), 07/03/2020 20:43:25

ja2307200807/03 20:49問題是現況沒有義務役,在現有架構下解決之道絕不是

ja2307200807/03 20:49把單位砍掉,該有人就是要有人。要做科學化自動化,一

ja2307200807/03 20:49開始最需要的恰好是你最想砍的資深幕僚。

overno07/03 21:04文書問題不能電子化解決嗎?組一個資訊戰部隊,寫資料庫程

overno07/03 21:04式,再讓其他部隊使用,就能減少文書人力,也避免資料外

overno07/03 21:04

mmmimi11tw07/03 21:05阿如果沒電可以用怎麼辦

ja2307200807/03 21:11電子化會衍生過度指揮與要求。例如以前一天看一次報

ja2307200807/03 21:12表,電子化就可以要求各單位“即時”回報。或是電子

ja2307200807/03 21:12化線上派車,以前臨時出車由長官簽署就能出去,現在上

ja2307200807/03 21:12級就容易發現/質疑任務規劃不周,或里程數不符,然後

ja2307200807/03 21:12還問裝載內容/人數。

ja2307200807/03 21:13雖然不完全是壞事,但人性會讓電子化反而增加業務與困

ja2307200807/03 21:13擾。