[請益] 商調面試

googleeeeeee03/13 23:11有講嗎？沒講什麼多餘

ezmantalk03/14 00:59通常人事會整理全部人的簡歷為一張表提供面試委員使用(

ezmantalk03/14 00:59事前會把完整資料給委員) 所以 機關沒有要求你就不用作

ezmantalk03/14 00:59了 因為會會前看的人 你講的那些他都會看 不會會前看

ezmantalk03/14 00:59的人 只會看人事提供的東西或就你的回答再去問你 反正

ezmantalk03/14 00:59都沒差別 委員就是想問就問不管你投的資料或你真要給

ezmantalk03/14 01:00那一張有沒寫 面試還是表達你對委員對談內容是否得體

ezmantalk03/14 01:00 反應 內容 專業等綜合

j6ru04jo303/14 06:56有加分，不會扣分。甚至可以做一個簡報檔，面試當下就

j6ru04jo303/14 06:56報這一份（資料一開始就發下去，或請人事先發）。可以

j6ru04jo303/14 06:56針對簡報內容準備不同長度的口頭報告。

j6ru04jo303/14 07:01我相信不會有委員會說：「我本來想給他高分的，但是他

j6ru04jo303/14 07:01面試當天居然給我一張自我介紹整理好的重點，讓我能夠

j6ru04jo303/14 07:01更輕鬆的對照他的自我介紹內容，大扣分！」

BlackCoal03/14 07:38簡單一句話就好：我的(某個親戚)是(某某某)

Caroney03/14 08:20首先沒必要，委員手上都有你的簡歷，其次如果你面試應對

Caroney03/14 08:20口條很好，這張可能錦上添花，反之口條應對普通或很差的

Caroney03/14 08:20話，這張也沒什麼作用

Sandytw03/14 08:51個人自介應該是投事求人時就該寫好的，連同履歷表一起給

Sandytw03/14 08:51面試委員，我做過面試委員，現場才突然補充資料的，我只

Sandytw03/14 08:51會覺得多餘

emmaloa03/14 08:55現場補充資料覺得會有不公平情形

ezmantalk03/14 09:34是不會不公平 只是真的 有當過的覺得多餘或沒差 本來

ezmantalk03/14 09:34該給的應徵時就會給了 面試對談的內容更重要

webberpopo03/14 11:40事求人上面不就會寫了 多帶一份很多餘 長官懶的看

likeilike03/14 11:40面談比較重要 面試官心得分享

webberpopo03/14 11:40面試的時候長官就是針對事求人上面的簡歷去問問題的

webberpopo03/14 11:41我上次面試 前一個也是有帶 長官直接叫他收起來

webberpopo03/14 11:41先想好自我介紹怎麼講比較重要 後面都隨機應變

airlow03/14 12:29面視需實作的。給作品集的話我覺得不錯，其他應該不必

airlow03/14 12:31需要另加一份講同內容，表示你第一份資料沒寫好不是嘛

sarutobi03/14 13:25我面試三次，三次都成功，去面試時從來沒有準備過紙本

sarutobi03/14 13:25給長官看

oblivionman03/14 14:00一開始的資料寫重點就好，機關就是要個好用的人，把

oblivionman03/14 14:00你的優點寫清楚，事前會看的就會看，不看的就是要測

oblivionman03/14 14:00你的臨場反應，多準備那張效果不大，把自我介紹分1、

oblivionman03/14 14:003、5分鐘版本練熟比較重要

talesb7223203/14 14:18找立委議員講比較實在

bibilalei03/14 16:581F正解

urban0103/14 18:04很多主管就是要面試前幾分 資料看一看 主要都決定在眼緣

urban0103/14 18:04跟談吐反應 有些跨機關打聽 如果是不錯的 當天就決定人

urban0103/14 18:04選了

giobling03/14 18:57可以準備，但為何不在自傳就寫好？自傳基本上有能力的人

giobling03/14 18:57就是直接條列自己的豐功偉業例如得過什麼獎、辦過什麼大

giobling03/14 18:57案等等為主軸。

yangtin03/15 21:13委員每個人都會有你投缺的履歷