Re: [問題] 夜保全休假生理時鐘調整與同事間相處
我就直接回答你 要回的太多用推文慢!
: ※ 編輯: elynn889 (1.200.214.227 臺灣), 12/22/2020 18:58:19
: 噓 heart0606: 我根本不懂?我的年資比你的年紀還大!職場黑暗面看的 12/22 19:08: → heart0606: 比你看ptt還多!身邊在幹保全的朋友也都幹10年以上了! 12/22 19:08: → heart0606: 拿給他看也只是笑你嫩笑你活該死好! 12/22 19:08: 好了啦
: 巴哈保全群組一堆人說我這樣交接清楚根本沒問題,也應該這樣子做
: 你那朋友做10年保全,我是不知道他案場形態是什麼,搞不好是單人哨、50戶內、8小時
新光保全機動組 請問你 這公司規模夠大嗎?請問你有比你現在保全公司規模大嗎?
別在那邊抱怨自己有多累時差有多難調 工作是自己找的
人家常常也是前一天晚上上班 早上靠近中午下班 然後隔天早上又變早班!
: → heart0606: 你全部都是以你自以為的想法在上班在做事!全部都是你 12/22 19:14: → heart0606: 好委屈!然後呢?每個職場都有每個職場的做事規則和潛 12/22 19:14: → heart0606: 規則!你新人一進去就先去講老鳥過的多爽比你爽!先把 12/22 19:14: → heart0606: 人都得罪光了還要怪別人對你不友善捅你!然後還要用你 12/22 19:14: → heart0606: 的方式去改變原本的一套方式!搞清楚一件事,你只是最 12/22 19:14: → heart0606: 菜的!都還沒學會爬就想要去改變環境? 12/22 19:14: 謝謝指教
: 他出包我從來沒說什麼
: 我沒出包結果還背鍋,中控也一起背鍋
: 搞到最後是搞錯包裹,早班秘書拿錯
: 請問是我的問題是不是?
是不是你的問題 同樣那句話 一樣不是你說的算! 也不是我說了算!
是不是你的問題 去找你的主管!他才能決定你的對錯!
你跟中控一起背鍋 結果是早班秘書拿錯
跟主管說啊!他聽不聽的進去是另一回事!
: → heart0606: 沒看懂那句話?是你要適應環境,不是環境要適應你! 12/22 19:14: → heart0606: 現在在抱怨公司都不照你想的走?自己去開一間公司啊! 12/22 19:14: → heart0606: 就隨你玩! 12/22 19:14: 我照公司規定走,我剛進來主任就說交接日誌寫清清楚楚。
: 照規定走,請問有什麼問題?
你上一篇抱怨文裡已經說了 "沒有sop這種東西"
既然沒有 那就是照現有習慣走
請問你所說的規定 交接日誌清清楚楚
那你底下說的 他有他的格式 你有你的格式
請問何來規定之有?有制式化的格式嗎? 這就是這環境裡的習慣
: → heart0606: 當兵有句話,就算你沒當過兵也應該聽過 12/22 19:22: → heart0606: 不打勤,不打懶,專打不張眼! 簡單的講就是專打白目! 12/22 19:22: → heart0606: 尤其是一進公司新人就捅老鳥過太爽的白目!就算你考上 12/22 19:22: → heart0606: 公家機關,一樣就是這麼黑暗!人都得罪光了不捅你捅誰 12/22 19:22: → heart0606: ?黑鍋不讓你背誰背?老鳥在帶你直接自以為回嘴,要他 12/22 19:22: → heart0606: 們接受你那一套!帶不動講不聽還會被嗆!弄走你只是剛 12/22 19:22: → heart0606: 好而已! 12/22 19:22: 我從沒說他們要跟我一樣阿,他可以照他自己格式寫
: 其他哨也是這樣子,早夜班互不干涉對方做法,車道哨比我更晚加入,交接也都寫的清清楚
: 楚,早班說這樣交接沒問題。
:
: 今天是組長也認同我這樣寫,結果大廳有意見,怪我是不是?
組長認同你這樣寫 大廳有意見 你有去跟組長反應過嗎?
如果沒有 那你要怪誰? 什麼都不反應 只會自己在那氣撲撲
如果有 但大廳依然有意見 那就有可能組長也管不動他
甚至動不了他 不管是他資歷老還是後台硬 就是比你還大尾
你還想動他?
:
: 值班日誌早夜班都要寫,都是分開寫
: 請問為什麼要干涉夜班寫什麼內容?早班自己要怎麼寫是他家的事情,這本值班日誌本來就
: 是交接用,交接就是要交接清楚,為的就是降低爭議用,請問我照公司規定走有錯?鍋都我
: 背,功都早上拿?Really?
: → heart0606: 還有,是不是你的錯不是你說的算!你把主管放在哪?還 12/22 19:24: → heart0606: 是根本沒放在眼裡?搞清楚!很多事都是上面的人說了算 12/22 19:24: → heart0606: ! 12/22 19:24: 那請問停車場訪客亂停車,關大廳什麼事?大廳也要一起賠償?我不能空哨請問我要怎麼處
: 理?
: 我請中控打電話給住戶,中控也已經打電話上去,還是今天我大廳直接放掉直接衝下去停車
: 場處理?請問我該怎麼做?
: 經理直接推給三個哨要一起賠,主管這樣子當的嗎?不會分清楚誰對誰錯嗎?
主管這樣子當的嗎? 不管是公家機關也好 私人企業也好
出包 你覺得主管會拿自己的位子 薪資 錢 去賠?
還是會找些不討喜 不合群 甚至白目的人來背黑鍋?
甚至不少主管常常朝令夕改 早上跟你講這樣 然後你做了
下午跟你說 是誰跟你說這樣做的? 馬上給我改成那樣!
但你又能拿你主管怎樣?
可以去問問你老爸 我相信他一定有上班!
問問他 你口中這樣子的主管是多是少? 如果有而且還存活著
麻煩請他介紹一下 認識一下
:
: 今天老鳥亂捅新來的,新來的不能捅老鳥放空哨嗎?
: 今天包裹為什麼秘書可以給錯?包裹不是保全要處理的嗎?是不是早班大廳空哨?為什麼早
: 班自己搞錯還怪夜班?
菜鳥當然可以捅老鳥
但所有當過兵的都會跟你說 你根本白目加上找死!
你要捅老鳥 你以為被捅不會不爽 然後還會跟你鞠躬說謝謝?
不管對或不會 被捅 尤其是被菜鳥捅 一定會不爽!
你跟老鳥的最大差別是 你是新來的 這環境所有的一切你除了不熟悉
也根本還沒完全瞭解 甚至有些突發狀況你沒遇過根本不會知道!
但是老鳥再怎麼樣都比你熟悉!
甚至該怎麼用工作上來玩你 挖洞給你跳 也都比你熟悉!
你上面說的背鍋 難道不就是因為你菜 因為你一來就捅老鳥
而導致你根本不討喜 甚至壓根就是不爽你 看你不順眼?
今天我不論你在工作上處理事情的對錯 那事只有你們當事人才會知道
你不用一直強調你的對或錯!這根本不是重點!
重點就是 你討不討喜?你是不是權力者圈圈裡面的人?
如果都不是 那你永遠就是背黑鍋的那個人 甚至有可能會淪為出氣筒!
明明都沒你的事 躺著也中槍!
這就是現實!不要幻想著那美好世界!作夢比較快!
你身上就是個活生生血淋淋的例子!
職場上的黑暗 跟你這比起來 你這還是小咖中的小咖
自私是人的本性 成功者多半臉皮厚 心腸黑
位居高位的人 往往都是踩著失敗者的屍體 才爬上那位子
想要好過 乖乖的咖八給(巴結)耶!
還沒爬到講話可以大聲的位子前 想要好過
去適應順從這個環境 而不是要環境來適應你 甚至挑戰這環境!
抱怨工作瑣事可以 但抱怨完了 該做的是改變自己面對那環境的方式
而不是持續一再的去挑戰那環境!
讓你自己更黑 你只會更難過!
(不懂這句話的話 去問問你身邊當過兵的朋友
如果你沒朋友...那我也沒話說了...)
另外補充我另一個朋友的親身經歷給你參考
他去別間公司面試 新公司主管通知面試上了 只差沒有寄聘書來(有這也沒有什麼差別)
連到職日都敲定了! 也都談妥給予時間在原公司交接辦離職手續
一切是如此美好~
到職日前兩天 新公司人資來電 表示取消該職缺...
(不管是取消 還是被空降安插皇親國戚)
哇勒~ 原公司都快交接好 快辦好離職手續了
搞到新公司沒了 原公司也不可能繼續上班....
是不是該說 哪有這樣子的主管? 說好的怎麼能變掛?
還能怎樣? 還不是只能摸摸鼻子...
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:
: 自己搞錯結果晚上還想私了,早上口氣可不是這樣呢,早上揚言要PO群組。
: 晚上過來接班,口氣好的要命,拜託我幫忙處理
: 阿不是很愛PO群組嗎?怎麼晚上不PO了?
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:
: 你能不能先回答這個問題?
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※ 編輯: heart0606 (101.12.61.171 臺灣), 12/22/2020 22:40:57
不用說這麼多啦,889聽不懂,還成天自以為人才被埋沒
了
你跟889認真就輸了
閣下對889如此關注,要不要考慮當乾爹算了XD
爆
[難過] 被否定...離職了文很長...抒發情緒...我很玻璃心O_Q 我喜歡做工廠作業員類型的工作,胸無大志只要穩定有份薪水就好了... 月初被知名大廠錄取還滿開心的,上禮拜才報到,做新人訓練一直強調公司對職場霸凌非 常重視,感覺是好公司! 撇除報到當天加上假日,前天禮拜一我才上班第三天而已,因為是以前完全沒接觸過的產爆
[問卦] 幹勒 被資遣還來是三小啦嗨 我啦 阿肥 昨天請一位員工回家吃自己後 今天9點阿肥到公司 一看位置靠他怎麼來了 阿肥就過去問他說86
[問題] 提離職後公司要幫我大幅調薪(更)各位前輩好 小弟最近跟原公司提了離職,原因是公司三個部門其他兩個部門都調薪,我們部門完全沒 調,導致我心生不滿提了離職(用寄信的方式) 公司主管問了之下我直說薪水問題 在我提離職前當然去了其他家面試(稱B公司好了)86
[懷孕] 主管因為我懷孕貼上標籤各種霸凌上一份工作做了大概6年多 直到今年初因朋友人生規劃要離職 推薦我去他的職位面試看看 一開始也是想著跳脫舒適圈且又能提升職涯發展 所以就前往面試38
[心情] 離職會很感傷嗎大家好,是不是沒人發現我每次第一行都不一樣?石頭! 這個月因為某些原因,要離開現在的工作崗位, 現在的職場環境其實滿好的,辦公室都很歡樂,也會一直學到不同東西很有成就感, 有的主管像長輩回給予人生上的寶貴意見;有的主管像朋友一樣可以隨便開玩笑, 基本上就是很歡樂的職場氛圍,就算犯錯主管也很少嚴厲指責,因此我除了早起之外沒什麼13
[請益] 職場老鳥請益雖然不是菜逼八,但這是我前所未遇過的, 別部門的A主管離職,然後我們的主管暫代,結果他分配一些A的工作給我,重點A是管理 職,我哪根蔥叫我做他的事,然後我就說我看你期中寫的評語對我的工作表現不是很滿意 ,我可能沒有能力接這一塊,沒處理好可能更麻煩,而且我自己的工作也做不完,然後就 超展開,他就開始爆怒,你就是做不好!! 我說,舉例哪一件事,他也不知道在講什麼,10
Re: [請益] 壓力的調適不曉得是因為版上都是仁愛工程師 還是沒有說出現實 我遇過的三個主管 1.小公司主管,真的已經快65歲退休,年紀大了很累 負面的地方: 逼我背黑鍋,藏步,我剛進去的時候很菜,體力不夠無法帶9
[問題] 同事網內互打、內鬥如題,小弟我現在進入某家保全公司上夜班, 之前是在國立大學做行政(會接觸到學生和老師) 原先主管是說排我進大廳,後面又說要學三個哨(大廳、車道、中控) 我的同事: 早班大廳-A2
Re: [閒聊] 覺得二度就業的環境很不友善以下在某版PO過,我所遇到的惡劣環境 我遇過的三個主管 1.小公司主管,真的已經快65歲退休,年紀大了很累 負面的地方: 逼我背黑鍋,藏步,我剛進去的時候很菜,體力不夠無法帶 本來三個月要我滾,後來老闆給我三年機會,我假日上班沒加班費學,也不願意帶!