Re: [請益] 學歷或實力(作品)重要?
我覺得要先認清有做 project 不等於自己有實力
通常會說實力比學歷還重要,我覺得是指 jserv 這類人選
不然以我自己的經驗,學歷好的人選,實力還是有一定水準
我現在在唸交大資工在職專班,會跟一般生一起 meeting 報 paper
很明顯大學就念四大資工的研究生,基本功就好很多,學習速度也相當快
學校所提供的資源和同學彼此學習競爭,都會影響到實力培養
所以我雖然不是頂尖學校出身,但我可以理解主管為什麼想要挑好學歷的人
題外話,學歷這個門檻,我覺得跟主管本身學歷也有關係
我面過 EDA 外商,主管直接說他傾向收頂尖大學出身的人選,而他是交大畢業
不過 33 歲要回去唸書確實有點尷尬,就算畢業,找工作還是會受到年紀影響
如果真的以就業為導向的話,參加技術社群培養人際關係,我覺得是不錯的方式
畢竟能力也是需要被人看見,所以需要多多利用管道來宣傳自己
即使實力不會到亮眼,但憑著人際圈,還是可以找到不錯的工作
--
※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.166.232.52 (臺灣)
※ PTT 網址
※ 編輯: cjamhe01385 (118.166.232.52 臺灣), 10/30/2021 09:18:44
→
之前在大外商,hrbp 也親口說公司還是喜歡好學歷的
推
他們這些人對於好學歷的定義是指非純血不可嗎?
2
看? : 你說實力重不重要?當然重要,但是學歷就不重要?非也. 學歷影響了第一份工作,第 一 : 除此之外,學歷帶來的人脈是很有用的,例如分佈在很多長春藤名校中的兄弟會組織, 他9
實力最重要 如果什麼東西都做不出來,連個迴圈都不會寫 那有學歷有屁用 但你的實力比其他候選人的實力好嗎? 實力又不是個量化的標準9
這個問題其實要看,沒有絕對. 過去我遇過一個北美CS名校學碩畢業,在各大公司遊走,最後跑去新創幹CTO的,本來看學經歷覺得不錯,但是跟他合作過才知道...能力普普,敬業精神有問題,但是靠一張嘴跟強大的學歷以及洗過的經歷,讓他混到一個CTO,然後榨乾公司資源或是做事快爆坑了再找下一家繼續榨,還真的不少新創給他CTO甚至更高的位置. 你說實力重不重要?當然重要,但是學歷就不重要?非也. 學歷影響了第一份工作,第一份工作影響了第二份,第三份跟雪球一樣. 在亞洲普遍還是迷信學歷跟實力掛勾的,好的學歷會幫助很大. 有時候甚至影響到是否能夠移民,如果有注意日本高端技術人才通道的,可以看到一項學歷加分項目,特定學校畢業的可以再加10分,台灣只有一間學校符合資格.. 除此之外,學歷帶來的人脈是很有用的,例如分佈在很多長春藤名校中的兄弟會組織,他們對會員與校友的相互吹捧,相互推薦對於職涯幫助很大. 過去我會覺得哦哦,這些人好厲害,經常在媒體曝光,經常被名人推薦,後來合作過..就是另外一回事了. 但是在現在比誰會吹的年代,有個名校校友圈在背後當靠山真的有用. 最後還是要說,公司內很多職位是要當門面的,不管是對客戶,對投資人,對監管機關,大家都會希望把門面弄好看,這時候實力是什麼能吃嗎?當然學經歷先彈出來再說,反正就是負責嘴砲跟掛名的,你實力怎麼樣不重要.19
個人工作在外商工作十五年的經驗。 長期來看,我還是認為實力大於學歷的。這是毫無疑問的。 學歷能夠在前幾年幫助你進到好公司,累積到好的經歷。 但是工作拿高薪高職等這件事情本身來說,就是個馬拉松賽跑。 選擇【對的跑道】,按照你的【個人特質】發展職涯,你就能跑得比人更快更遠。17
這種假議題也能當週經文 同等的議題類似麵包跟愛情 各自的擁護者 通常都抽象的定義兩者互斥 而兩者兼具的太耀眼27
首Po各位板上年薪300W的30 cm大神好。 背景介紹: 小弟是非CS專業的工程學門碩士,出社會也一段時間了(剛滿33y),近年本業工作都搭配 一些IT相關的內容在發展,目前在本科相關單位當部門主管,也曾經在某工業研究機構當 programmer 將近一年,有一些小成果作品;從小就很喜歡CS(不是遊戲),但以前沒有選6
學歷與實力這東西重不重要,至少牽涉了資訊散播方、接收方以及雙方所在的場域, 不應該被抽象化之後,又斬斷主體跟受體,拉到群體議題來討論 這樣的討論,容易流於無效。 舉例, 美貌重要嗎?這議題還不能具體討論的,他還得假定場域、傳播方、接收方6
又來 上次我才發一篇學歷 vs 證照的 這種類似的議題快變周經文了 我這次再說的明白一點: 沒學歷的人 年輕的話趕快想辦法去洗一下學歷 沒機會洗學歷的 拜託就不要再自慰了 很多人說實力 > 學歷 基本上這要嘛是幹話 要嘛是邏輯錯誤 錯誤的地方在於把實力跟學歷給分開來 然後拿兩者做比較
27
[請益] 該不該去讀資工所背景 國立後段科大資工學士,在學成績普普,自認讀書不是我的專長。 大學期間就開始自學Android並有自己接案。 大學畢業後寫Android APP快三年。 現職年資約快兩年,年薪大約120左右。11
[情報] 中信金碩士在職專班分享之前只有大學學歷的小弟我 因為任職於重視學歷的台商 對於碩士畢業沒有任何工作經驗的新鮮人 一進公司薪水就比我當初起薪還高真的很不滿. .. 甚至憑實力升到主管職也還是會因為學歷不夠薪水比其他主管還低9
Re: [討論] 覺得工作沒用到大學,碩士所學墊 : ,也沒教你按鍵設計,也沒教你動件設計,都是去職場才學的 : 感覺讀大學,碩士很浪費時間,還不是為了起薪高才去唸的... : 不然職場學,比在學校念書還有用,讀到碩士比較適合走學術界 其實我覺得你的問題和結論有點奇怪4
Re: [請益] 學士三年年資與碩畢的競爭力出社會20年後看到這一篇也是很有感觸, 當初強者我同學私大非本科工作多年後轉考資工所, 期間備考過程確實很痛苦,很多基礎需要重新學習, 最後還是考上台大資工所,還多讀一年第一名畢業。 再重新投入職場也成功轉職資訊相關的工作。5
Re: [問卦] 學歷高很有用嗎?老實說,除非你自己創業當老闆,不然在公司或組織裡面,升遷還是會參考學歷, 所以高學歷最主要的用處是,升遷可能比別人快! 我就以我自己為例,小弟私立科大畢業,學校畢業後換了兩三個工作, 每次換一個工作,同期的同事就有台大、清大等國立大學碩士, 感覺這些高學歷的同事自然會被主管特別重視,重點栽培,