Re: [請益] 生活和薪資該如何取得一個平衡點?

veru04/04 09:53科技業沒有放good friday

kougousei04/04 09:53很多人都是一個案例推到全產業甚至全國啊= =a

kougousei04/04 09:54拿faang比硬體公司的連這個版都一大堆

angelpeace04/04 10:00設備商有些超強的研發工程師一堆都工作狂 XD

youzi111404/04 10:04人家真責任制阿。美國沒有規定特休，但給薪水高，讓你

youzi111404/04 10:04自己扣薪請事假，很多人一請好幾週，扣完薪水還是比你

youzi111404/04 10:04高，你會說人家沒三天特休覺得可憐嗎

HenryLin12304/04 10:06我星期五沒放假啊，你要補給我嗎？

zzahoward04/04 10:07美國也不是每個人都超高薪好嗎 加州稅後不到五萬鎂的

zzahoward04/04 10:07也一堆

HenryLin12304/04 10:07faang裡面就一個硬體公司了喔。

HenryLin12304/04 10:08低薪的不能責任制好嘛？我記得界線是75000鎂？忘了。

zzahoward04/04 10:10國外也沒想像中爽啦 人家會強也是很努力工作 只是華人

zzahoward04/04 10:10管理思維效率反而低

veru04/04 10:38apple, Facebook oculus, Amazon lab126 以上都是硬體公司

veru04/04 10:38 不用謝

veru04/04 10:46美國當然有特休 只是每間公司給幾天不一樣。我們公司老人一

veru04/04 10:46天給快三十天 。且美國沒修完就沒收了 不會換成錢 意思就是

veru04/04 10:46強迫老人每年修假30天。就是假太多了 所以常常一請就是兩三

veru04/04 10:46個禮拜假

veru04/04 10:50美國跟台灣 最大的不同 應該是同樣請一個人 表定給你八小時

veru04/04 10:50 但美國只會塞給你每天平均約4 5小時的工作量 台灣是塞給你1

veru04/04 10:500 小時的工作量

veru04/04 10:51你說妹子凌晨兩點要開會 但她隔天可能中午12點才上班

zzahoward04/04 10:53台灣那葛工作量很多都浪費在垂直溝通上面啦 ㄎㄎ

yainn04/04 11:11原PO中肯，跟小弟共事的FANG工程師幾乎每天回信+電話到半夜

yainn04/04 11:11，沒有國外就很爽這件事喔

veru04/04 11:20我在faang 也會半夜兩三點回信給台灣跟中國的同事啊 只是我

veru04/04 11:20每天睡到十一點起床而已

zzahoward04/04 12:00veru可能你比較是關鍵人物或是，我們平凡打工仔都戰戰

zzahoward04/04 12:00兢兢

abccbaandy04/04 12:34人家是有效率的加班，我們是拖拖拉拉到下班才給，不加

abccbaandy04/04 12:34班才怪...更不用說需求一改再改

veru04/04 12:56傻孩子 我在矽谷混過四家大公司 都一樣啦。為了避開high way

veru04/04 12:56 塞車時間 上下班分兩批。一是七點送小孩上學順便上班 下午

veru04/04 12:56四五點跑路。ㄧ是十點十一點上班 晚上七點下班。每一家都一

veru04/04 12:56樣啦

jack52904/04 20:02這篇真的是正解..一堆人覺得外商像公務員，外商跟台企最

jack52904/04 20:02大差別真的是自由度，基本上就是相信員工給予高度自由，

jack52904/04 20:02真責任制那種，但一堆人覺得錢多公務員一樣==

pornstar04/04 20:41I can confirm, 待過FAANG, 就是每天10點半~11點起床,

pornstar04/04 20:41 4點就開始挑Netflix影集等下班

jeffbear7904/04 21:39搞不好老外的概念是工作=生活，這才是最好的平衡

daidairay04/04 21:44這篇貼近現實

saculul 05/13 23:48推zz大