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[寶寶] 同時請育嬰假

看板BabyMother標題[寶寶] 同時請育嬰假作者
racoon151
(壹伍壹)
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預計八月份要請育嬰假

剛跟公司詢問文件

公司人事說其中一項是「配偶的在職證明」

因為七月份有新法規

配偶也可以同時一起請育嬰假

在職證明這是一定要提供的嗎

不好意思有打過政府電話

但都打不進去只好上來詢問

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quizasun 07/22 15:52記得前幾篇有討論,說還沒通過?但還是問政府單位才

quizasun 07/22 15:52

randomid 07/22 16:06我有問不過公司表示是公司內規要的.好像不是政府

randomid 07/22 16:06我是去年底請的

tina62119 07/22 16:10七月開始請 公司HR說不用配偶在職證明了

joba 07/22 16:14行政院已經提出修正條文的規定,目前等立法院通過。

joba 07/22 16:14各公司情況不一,所以只要立法院通過修法,就一定可

joba 07/22 16:14以適用了。

angelkim 07/22 16:15立法院休會沒有修法,各機關沒有拿到公文啊

evechen412 07/22 16:24還沒修法

breeziness 07/22 16:26修法還沒過,所以各機關還沒收到公文,最近也遇到一

breeziness 07/22 16:26樣問題呀

cityfish 07/22 16:27四月請沒被要在職證明耶

maryegg 07/22 17:00還沒通過 我公司堅持要我配偶在職證明

kiko00814 07/22 17:00我從八月開始請,今天送出文件,也是有檢附配偶在

kiko00814 07/22 17:00職證明

maryegg 07/22 17:01所以目前我也在等修法過育嬰留停

leehom01072707/22 17:01我跟老婆八月開始請也是都有附

maryegg 07/22 17:03朋友公司是已經先放寬 不用在職證明

maryegg 07/22 17:04政府本身不看證明 真的就只能看公司了

irislu 07/22 17:17通過了吧

irislu 07/22 17:17不管配偶有沒有工作都可以請育嬰假

irislu 07/22 17:17以前是不行沒錯

irislu 07/22 17:17請公司自己搞清楚吧

iammiumiu 07/22 18:37現在確實還沒經過立法院正式通過性別工作平等法的

iammiumiu 07/22 18:37修正,所以若是公司規定有需要提供並無違法…

clare19916 07/22 18:47這樣看下來是各個公司可自行訂出不同標準?

wain331 07/22 19:09先生7月已經開始請,我本來就沒工作帶大寶

Largando 07/22 19:54我七月才剛打電話問人事,他說不用附,結果後來他

Largando 07/22 19:54說他去查了還沒正式更改,所以還是要附上

magpie 07/22 20:13政府不用,公司看規定

a2468000 07/22 22:43性平法修正案還沒通過啦

a2468000 07/22 22:44沒有要求證明的公司算是優於法令

chuangs 07/22 23:13既然八月才開始請,現在趕快申請在職證明不就好了

chuangs 07/22 23:13嗎?

zoroku 07/23 10:27我們HR說不用附了

lelin 07/23 16:36要等性平法法案通過 有問過立委辦公室 最快年底審

maryegg 07/23 20:16最快年底嗎...0rz

loking 07/24 20:35修法還沒過 那宣傳還喊這麼大聲....

jjj1773 08/14 08:04小孩12月底滿三歲QQ年底來不及啊......