Re: [閒談] 年改釋憲是不是太早提了
釋字第781號【陸海空軍軍官士官退除給與案】
https://cons.judicial.gov.tw/jcc/zh-tw/jep03/show?expno=781
釋字第782號【公務人員退撫給與案】
https://cons.judicial.gov.tw/jcc/zh-tw/jep03/show?expno=782
釋字第783號【公立學校教職員退撫給與案】
https://cons.judicial.gov.tw/jcc/zh-tw/jep03/show?expno=783
這幾年dpp各種大灑幣 抒困
是沿用自1930年代以來美國處理經濟問題時候
透過寬鬆貨幣政策刺激國內法定貨幣的現金流動
營造出經濟增長的樣子
至於是不是有經濟增長?
身為公務員的回答絕對是:
在英明偉大的行政首長領導下,必然是有經濟增長的事實!
如果中央銀行把創造出來的法定貨幣撥付給「退撫基金專戶」
「退撫基金專戶」再依法撥付給退休軍公教人員
則退休軍公教人員,扮演貨幣一級供應商,有創造貨幣乘數的任務存在
原本創造貨幣乘數的任務都是那幾大銀行在做的事情
無法想像退休軍公教人員取代大銀行
新台幣的貨幣供應秩序會發生什麼事情
但也許這是一個金融創新,可是試看看
如果中央銀行打算直接把法定貨幣撥付給「退撫基金專戶」
政策訊息一但公開,我一定會先處分我手邊大多數的新台幣資產
然後 All in 美金
年改議題跟新台幣貨幣供應秩序比較有關係
我不覺得晚一點提釋憲會有什麼影響
「退撫基金專戶」收入小於支出,宏觀調控,延長「退撫基金專戶」存在壽命。
只有年改這招,想不到其它方法了
「退撫基金專戶」不是中央銀行可以自己創造貨幣出來流通
現職人員每個月的薪水一部分被「退撫基金專戶」強制拿走
退休人員則依照過去他們在職時候定的規則從「退撫基金專戶」拿錢出來
某天「退撫基金專戶」精算後發現再過幾年就會入不敷出
但是老鼠會的存在是社會的安定力量,
所以安定力量推動年改,因此延長這個老鼠會的壽命
不太會理財的人大概不太去想這些事情吧
以為在法令規則這邊嘴巴吵贏了,就能騙吃騙喝
現實是錢在「退撫基金專戶」就那麼多
花完就沒了
「退撫基金專戶」概念就是商業保險
商業保險受到金管會很多的約束
養了許多金融專業的人才
如果金管會,用商業保險的管制規則,去檢核「退撫基金專戶」,
我想我們應該是永遠都沒有辦法看到一份負責任的報告書出版吧~
對年改議題有興趣的人
除了法律的文字解釋研讀以外
建議 總體經濟學、貨幣銀行學 也可以讀一讀
「致富的特權」出版跟國內某個貨幣銀行學權威也有關係
最近跟臺灣相似的經濟體 南韓 他們開始實施貨幣緊縮政策
聯準會對於貨幣政策態度也從鴿派轉向鷹派
銀行都是在雨天收傘的
關於年改議題,沒有把「退撫基金專戶」破產清算已經是相當寬容了
我自己很清楚:到我退休時候「退撫基金專戶」應該是資不抵債程度了
我還願意每個月薪水繳給「退撫基金專戶」
我買的不是退休後的退撫保障,而是當下的社會安定「維穩費」。
只是這個社會現況的維穩好像也快走到盡頭了....
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沒關係啦改了就改了,不如你解釋一下勞保撥補的經濟學原理
勞保撥補應該要用政治學原理才能解釋
可能是在實驗 退休人員,扮演貨幣一級供應商 對於新台幣貨幣穩定性問題 如何未來在追加勞保撥補情況下 新台幣貨幣供應秩序仍然安穩 那麼勞退基金、退撫基金、健保基金等等各種社會保險基金 都不再有面臨破產的問題 最近南韓央行開始通貨緊縮,看我們的央行老神在在 感覺這時候新台幣換美金匯率應該是歷史上甜蜜的時候了 今天沒換的話 將來可能會後悔 1970年代布雷頓森林體系瓦解 在於法定貨幣以石油商品取代黃金的錨定概念 當下實驗的新貨幣體系概念 是以過去的退休金支付契約(債務契約)為錨定 是一種沒有實體經濟錨定的貨幣體制 根本是金融創新阿!! 當年的法國經濟學者 John Law 似乎也做過類似概念的實驗 也許今天的金融新概念實驗會記取過去失敗然後成功金融創新吧 台灣除了高端疫苗世界第一 金融創新也是世界第一
想請問一下,那勞保會破產嗎?
剛剛編輯完對前2推文回覆,再去看一下 感謝 要看以過去的退休金支付契約(債務契約)為錨定, 沒有實體經濟錨定的貨幣體制 這樣的金融創新會不會成功 成功=>勞保不會破產 失敗=>勞保 會 破產
無限以預算撥補退輔勞退基金,最直觀的後果就是公開背
書老人剝削青壯年人口的生產力,而且大家都能輕易指出
受益者,這與寬鬆資金給銀行保險金控推升房價不同,平
常死老百姓看不到建商銀行家,但退休老人天天都能在超
市公園看到,會不會三天兩頭就爆發殺老人案件?
四大基金都不能以錢滾錢一直賠才是詭異的地方吧?
央行直接融通政府負債是大忌,會有道德風險,想想看,連
你都知道遇到這種政策要拋售新臺幣,有錢人和外資難道是
棒槌?沒幾分鐘就擠兌到市場上找不到美元了好嗎。
勞保問題 大約2025年時候是一個壓力關卡 我大概是沒有有錢人和外資的遠見 所以才會有 All in 美金 的想法 相信在偉大行政長官的領導之下 勞保問題 政府會負起完全的責任
「完全的責任」是指「政治責任」,還是「最後支付責任
」?
大概是這種責任吧,看到勞動部行政院一直在那邊洗要把政府
給付責任入非,請勞工安心的宣傳就想笑
入法
如果是「最後支付保證責任」(aka. 多繳、少領、延退)
…
政府真心想播錢 哪會有問題
反觀勞退 退撫只是因為不想給你錢找各種理由自圓其說
罷了
拜讀完了,寫得不錯,想聽您對退撫基金操作績效的看法
退撫基金操作 如果只限於 新台幣的金融市場 透過內線交易把退撫基金操作做出正績效 沒有人會質疑這樣做法的正當性 這是政府組織倫理 沒有 政府組織 在修理 政府組織 的 退撫基金任何金融違規操作 只要績效成果為正績效 金管會不過是個小弟,連個屁都不敢放 所以退撫基金完全沒有可能成為商業保險,接受金管會的監督管理 因此當中的也必然存在相當的撈油水空間 從這攤油水撈出來的錢是一種黑錢 注入新台幣金融市場洗白 大掃除時候乾淨水的水盆,把髒掉的抹布洗乾淨那樣 而新台幣的金融市場活絡的現象 對應的是洗抹布時候的水體擾動 大多數人以為是活水注入 實際上只是一攤髒水在洗髒掉的抹布 當下台股給我的感覺是與實體經濟情況脫鉤的 不再能夠把抹布洗乾淨的水 最後就是整盆倒掉,換一盆乾淨的水 退撫基金像是一塊棉質抹布 中央銀行發行的新台幣則是裝在水盆內的水 抹布洗到後來,水盆內的水髒了 激烈一點的是整桶水換新的(這樣比較省水) 也可以少少乾淨水交換的方式換水,但是這樣水利署長會抓狂 在大掃除換水盆水時,潑掉髒水,再注入乾淨水 就是一次景氣循環,經濟運轉的名目則是手中那塊棉質抹布 學長姐傳遞下來的棉質抹布只會愈來愈破舊不堪,愈來愈難用 不如把棉質抹布丟到垃圾桶 五金行買一塊聚酯纖維3M魔布 跟那種棉質抹布的使用者體驗比較後 才會懂得什麼樣的花錢方法才是把錢花得有價值 <2021.08.30反思後部分重寫>
上下班志願役最快活
政治操作包裹一個冠冕堂皇的蜜糖外衣罷了,難怪叫綠共
就是共產黨這個階級鬥爭的方式騙選票
沒有齊頭式平等的退休計算方式 就不配改革啦
錢怎樣花得有價值 那也要大多人有共識才叫有價值
犧牲掉大多人的權益結果只是換來再延長十年 然後說你米蟲
X
這就是寧靜革命的後遺症之一阿 像很多東歐國家 公務員 警察 法官 教師 在民主轉型的過程中都是大量免職的 後面關於退休金的問題也就相對較少1
其實年改就是現代經濟及法律的爭執而已 包括勞保 公務員退撫 健保 各種年金崩潰破產(我是說年金破產喔不是政府破產 不要無限上綱到其他預算支出)跟法律面保障無限制補洞保護權益一定是互相矛盾的 但不管怎麼改革一定會受到抗爭 所以在民主國家這就是一個一定會掉選票的改革 不管勞保還是公務員退撫都一樣 基本上就是燙手山芋誰敢動誰找死 但拖越久越難處理 講簡單一點啦 票越多的越難改到後面死越慘 身為人民要做的就是要求政府在打房 食安 長照及新生兒優惠獎勵政策要趕快落實 尤其是囤房稅 台灣有世界頂級高的空屋率跟房價所得比 代表房子已經完完全全是炒作商品而不是居住權 現在不只是蛋黃蛋白蛋殼 連蛋殼上的鳥屎區都暴漲了10
這裡面提到現代貨幣理論, 這個理論之下把政府節省的支出(砍年金等), 導向防止通膨而不是國庫沒錢(指可以自己印鈔的國家), 而通膨又跟供需理論有關,69
小弟論文剛好是寫這塊的,今年通過口試準備申請補訓了,看到這主題剛好回一下 年改三號解釋其實最大的謬誤之處,其實就在於將軍公教的退休金視作社會福利 原因只是因為舊制和新制國家負擔部分的財源來自稅收,和社會救助或津貼相似 但其實退休金和社會保險年金一樣,在各國都被視為當事人所賺來的權利 而非國家單方提供的恩惠,其中最大的差別就在於當事人是否有先為對待給付3X
這種事情,正確就是正確,不正確就是不正確 什麼時候提不都一樣? 不改革的話,只是讓臺灣被那些三、四年級生掏空 以後六七年級生就是吃土 你自已想想25
首Po在當時全民仇公的情況下提釋憲 當然被打槍 雖然有個大法官有遠見提出不同意意見書 這幾年dpp各種大灑幣 抒困 現在再提釋憲 成功機率會不會高一點?8
如果「GDP是經濟增長的唯一指標」,是的! 不印鈔的都是笨蛋!對嗎? : 如果中央銀行把創造出來的法定貨幣撥付給「退撫基金專戶」 : 「退撫基金專戶」再依法撥付給退休軍公教人員 : 則退休軍公教人員,扮演貨幣一級供應商,有創造貨幣乘數的任務存在
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公校教育人員退撫新制三讀 教育部:18.3萬人適用[記者林曉雲/台北報導〕立法院今三讀通過「公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例」及「公立學校教職員退休資遣撫卹條例第98條及第100條修正案」,建立112年7月1日以後初任公立學校教職員退撫制度,並保障現職及退休教職員退撫權益,教育部統計目前適用現制的教育人員約18萬3千人,新制上路後,估公校初任教育人員一年可增加3000至4000人適用新制。 教育部人事處科長李璟倫說明,個人專戶制退撫條例主要係建立明年7月1日以後初任公立學校教職員之退撫制度,規範其退休、資遣及撫卹等相關事項,其中就退撫、資遣之基本條件與相關限制等基礎事項,以及針對因公傷病命令退休及撫卹等制度,均採取公教一致且與現行制度相同規劃處理。 李璟倫說明,給付採確定提撥制,未來將設立教職員個人退休金專戶,由政府及教職員個人共同撥繳退撫儲金費用至個人退休金專戶,並委託公務人員退休撫卹基金管理機關設計投資組合,輔以自主投資平台等配套措施,使個人專戶增加孳息,作為教職員退撫給與給付之基礎。 此外,未來教職員退撫儲金監理會的組成,將納入統計精算、人事行政、財經或法律等專業領域之學者專家,且明定教職員代表及專家學者人數合計不少於成員總數2分之1,以強化實質監督功能。 教育部說明,考量「明年7月1日以後初任教職員」將與「現職教職員所適用之退撫制度」有所區別,現行退撫基金將減少新進教職員之提撥收入,為維持現有退撫基金財務之永續,配套於退撫條例第98條明定,自新退撫制度實施之日起,由政府依退撫基金財務精算結果,分年編列預算撥款補助退撫基金因建立新退撫制度之財務缺口。9
退撫基金破產大限 恐提前五年tinyurl.com/26j6ffva 2022/11/14 02:37:23 經濟日報 記者江睿智/台北報導 根據退撫基金最新精算報告指出,因明年7月「個人專戶制」的退撫新制上路,新進公教人員將另立新基金,不再參加既有退撫基金,將讓財務惡化,使退撫基金提早五年、於2046年破產。 軍公教年改於2018年7月上路,因年改有成,根據2019年公布的第七次精算報告,公務人員退撫基金破產年限已經延後。近期發布的第八次精算報告,因為年改挹注款增加、提撥費率調升,及近年退撫基金操作績效佳,讓退撫基金破產年限再延後十年、至2051年破產,但因明年7月起退撫新制上路,破產時間又提早五年,在2046年破產。- 當退撫改成確定提撥制,也就是如果退撫基金賠錢,政府最多是補貼2%?不知道這樣理 解,是否有錯?這似乎比,現在政府補貼的勞保還差?以後公教恐怕迎來一流人才,沒 意願擔任公教? 今年八月起聘的新老師,將變成「確定提撥制」,不知道未來的國立大學教職,還剩下 多少吸引力?尤其是比較熱門的EE,碩班畢業工作的年收入,已比助理教授要高很多,