[問題] 勞資調解不同意就拿不到離職證明？

akane123402/03 14:28是要申請補助嗎？不然離職證明沒啥用

mei774402/03 15:50有的公司報到會要求繳離職證明

ithil102/03 15:52給他們勞保轉出資料也是一樣的

wildyworld02/03 16:58不給薪資明細 你可以繼續檢舉 可罰2～100萬

DevilCool02/03 17:01因為他給了你離職證明等於證明自己沒幫你投保，所以才

DevilCool02/03 17:01在那刁，別理他們繼續告

fim02/03 17:31薪資低報?

fim02/03 17:32你就給他刑事放棄追究責任啊，基本上 那張紙也是無效啦

Antihsieh02/03 18:08樓上有事嗎

fim02/03 18:18兩造私下達成和解，並簽立和解書不得追訴民、刑事訴訟，依刑

fim02/03 18:18事訴訟上的告訴權，性質上屬於人民在公法上的權利，刑事訴訟

fim02/03 18:18法因未規定得予捨棄，告訴權人即使有捨棄的意思表示，也屬無

fim02/03 18:19效。 我沒有事 謝謝關心

fim02/03 18:20當然 我叫他給 只是開玩笑的講法 他並沒有一定要簽啥文件

fim02/03 18:21假如你那麼在乎 想先拿到調解 那這是其中一條路

maye02/03 18:37離職證明拿不到對新工作沒有差，只是怕重覆投保，

maye02/03 18:37才一般都會要

fim02/03 18:48他都已經去檢舉了 算撕破臉了吧.. 資方也滿笨的 還不滅火

leptoneta02/03 18:49給就給啊 是張廢紙為什麼不給

q2520q02/03 19:04你可以再多檢舉一個勞基法19條

cosy02/03 19:45哪個資方那麼笨.....

cityhunter0402/03 20:34補習班都很爛啊！你不知道？

goodyW02/03 20:56就再檢舉呀，那個都可以重覆開罰的，只要還沒解決

your020702/03 21:18話說我前公司是規矩很多也有名的，後來拿到前前公司離

your020702/03 21:18職證明也沒交出去，先報到再說吧

DKnex02/03 22:08你拿不到沒差啊 面試老實講上一間沒勞健保

z03006037402/04 17:05勞健保轉出轉入就可以證明了

popileds02/04 17:06去勞保局辦出保證明

gigi03050702/04 17:55刑事耶。傻子才和解。

westhaown02/04 19:20勞檢、消防、衛生一次檢舉不用手軟

Aline0502/05 12:33薪資明細和離職證明都是勞基法規定的東西，繼續檢舉