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Re: [討論] 年輕人的工作態度

看板Salary標題Re: [討論] 年輕人的工作態度作者
vi000246
(Vi)
時間推噓72 推:76 噓:4 →:79

我是八年級頭的

跟你說說我的工作態度

就是一個字 爛

用最低標準完成公司交辦事項

能混就混 能撈就撈

對自己職涯有幫助的專案要用力做 努力學

對職涯沒幫助的雜事要敬而遠之 推拖閃躲飄

做事不能太可靠 效率不能太快

在deadline前一天壓線交出成果就好

摸魚混出來的時間拿來充實自己

不要對公司太忠誠 做好隨時走人的準備

即使是大型公司 福利很好的也一樣

舒適圈使人腐化 讓人失去競爭力

像是已經學不到東西,每天做重覆事物

工作開始失去靈魂、熱情

這類低階工作最大的用途是當跳板

每天用最小心力完成公司雜務

剩下的時間拿來讀書、擴充人脈

但你提到這工作壓力很大 連充實自我的時間都沒有

這工作就是不斷重覆的消耗自己生命

過了十年還是一樣廢

想跳槽都來不及了 為什麼會想要為公司犧牲奉獻呢

公司又不是我開的 只要定期給我薪水就好

為什麼要想辦法改善公司呢?你是股東嗎?

改善了你績效會變好,分紅會變多嗎?

想辨法學到東西 擺脫掉舊公司 有更多好公司等著你

我出社會六年 每天工時大概3~5小時

混最兇的時候每天工作一小時

薪水已經翻三倍了

越廢越爛的人才有更多機會往上爬

給你參考

--

※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.251.47.197 (臺灣)
PTT 網址

sdfsonic05/12 16:40

summersuns05/12 16:46這葛推

iversonya05/12 16:46推,說的很好

iversonya05/12 16:47這個已經是「精」

cityhunter0405/12 16:50想法很法中肯,不過後面就有點唬爛了。

pilor05/12 16:53台灣很喜歡浪費員工的時間

pilor05/12 16:53明明今天的事處理好了!

pilor05/12 16:53一定要等到下班時間才能下班

pilor05/12 16:53只能找精進自己的事情來消磨時間

OverRaven05/12 16:56看風向 抱大腿 升遷會更快

tttttttiger05/12 17:04下班時間能下班算好的,多的是叫你加班繼續演...

qsef505/12 17:06

achi5231405/12 17:06推 一堆大公司老鳥 自以為是的態度 令人嗤之以鼻 而且

achi5231405/12 17:06還遇過 。主管自己在混、打瞌睡 混的更嚴重的雙標仔

euser177705/12 17:13推! 加薪的時候老闆只會想到自己的小三 紅酒

x783421005/12 17:53好猛

waterwaterrr05/12 18:00好想知道您是做什麼工作的,方便私訊嗎QQ

k38221405/12 18:04哈哈。講得太好了。可是老闆最討厭這種人

Heterocyclic05/12 18:07我在職場遇到這種人是不會給機會的。我覺得要把自己

Heterocyclic05/12 18:07當成品牌好好經營。

susan89046005/12 18:12推推

as88521205/12 18:16如果有說明才值得推 這跟心靈雞湯沒兩樣

hide112605/12 18:20說得好。做越多事上面根本不瞭解等於白做工

xxx217805/12 18:52力推

GrayHS05/12 19:08社會只會吹競爭力 老了被公司淘汰 一切都是賽局

Nnninmg05/12 19:10我是都會把事情先做完 然後開始裝忙 deadline 再交 XD

tran62805/12 19:11真的不要對公司太忠誠,看到在公司20幾年把公司當家的人

tran62805/12 19:11被裁員就會很有體悟了

WWIII05/12 19:13讚 能混就混 能撈就撈

tran62805/12 19:13公司給多少錢就做好自己該做的就對了,雙方就是買賣交易

tran62805/12 19:13,這樣想才不會受傷

westhaown05/12 19:23邏輯正確 努力的人往往升官的不是他

mepass05/12 19:46除非是非常有制度的公司 不然要加薪只能靠跳槽

visionaryou05/12 19:57用講的。呵呵

weichiu105/12 20:02推爆

a095395209605/12 20:20

so03c05/12 20:25優文幫推

summersuns05/12 20:30太用力惹

分享一下今年至今 上班時間做事的比例

https://i.imgur.com/UQk1lne.png

圖 年輕人的工作態度

這沒算上午休兩小時 平均一天工作3.5小時

※ 編輯: vi000246 (219.68.118.128 臺灣), 05/12/2020 20:36:53

binnin05/12 21:26附分析圖推

MATSUI2505/12 21:32每個人要的是什麼,要自己分辨,時間就是這麼多要有取

MATSUI2505/12 21:32捨。

hipab05/12 21:33需要打那麼長一篇?就三個字:我就爛

beambean05/12 21:34

Elivanta05/12 21:45嗯,這想法很現代,但老人一定不愛聽,哈哈哈哈哈哈哈

Elivanta05/12 21:46對上個世代的人來說你這叫離經叛道

Elivanta05/12 21:46但在2020年的今天,這才是進化之道

Heterocyclic05/12 21:59我是四十幾歲老人。我們當年真的不會這樣。不過就是

Heterocyclic05/12 21:59每個年代的人的人生選擇不一樣。我在職場不太會跟這

Heterocyclic05/12 21:59樣的人合作。省得麻煩。

Heterocyclic05/12 22:02出來工作最貴的是自己的時間。不管怎麼樣就是要找

Heterocyclic05/12 22:02到對的公司對的職缺跟對的收入。暫時找不到也要設法

Heterocyclic05/12 22:02提升自己專業技能找出路來。我朋友大學電影系肄業也

Heterocyclic05/12 22:02是從櫃檯做起努力到現在變成業務年薪兩百多萬。大家

Heterocyclic05/12 22:02要找到自己可以的成功模式去打造自己的人生

最近看的一本書很好解釋這個現象 稍微引述一下 有個實驗是假設公司員工薪水是三萬/月 現在有兩個人的工作量,但只雇用你一個人, 你認為要給你多少錢,你才不會拒絕這工作? 但如果你要求太高,公司也會拒絕你的薪水 如果將你對這份工作的投入熱情用一至十分來表示 則你工作投入度將是幾分?為什麼? 實驗結果有13%的人選擇9~10分 即最高程度的工作熱情和認真態度 我們把他們稱為優秀員工, 行為經濟學將這種排除公平心態的行為列為純粹利他行為 因為無論薪水有多少 他們既然接受了工作,就會完全的投入 不惜付出額外的,沒有酬勞的勞力 有84%的人選擇6~8分,這種是普通員工 因為他們會根據薪水多少,來決定自己的工作熱情和認真程度 限制付出,以達到他們的公平心理 有3%的人選擇了5分以下,我們稱他們為問題員工 因為他們認為工作是應付為主, 薪水是刺激他們工作的主要動力,但是薪水不要太多, 只要夠用即可,而對待工作沒必要太認真,只要不被辭退即可 問題員工只有3%,如果原po遇到問題員工的比例太高 是否要思考他們其實是普通員工 而是工作內容太操呢?

※ 編輯: vi000246 (219.68.118.128 臺灣), 05/12/2020 23:48:44

cblade05/13 00:01很實際,學習 跳槽 加薪 才是真的

sirloin05/13 00:07又再想當年,請問你一位能代表所有40歲老人嗎?那我也拿

sirloin05/13 00:07自身經驗說公司四十歲老人每天都在上班時間罵髒話,所以

sirloin05/13 00:07四十歲老人都愛罵髒話也可以囉??

daniel02147705/13 00:09as大,要說明他已經說了,做事做太快只會被凹,很

daniel02147705/13 00:09多年輕人以為這樣老闆欣賞,熬夜做,拼死弄出來,

daniel02147705/13 00:09其實根本沒差

daniel02147705/13 00:12再教一招,營造很忙的感覺,不是窮裝忙,而是同事

daniel02147705/13 00:12永遠找不到你,上一秒才在這邊,下一秒就不見的概

daniel02147705/13 00:12

daniel02147705/13 00:14推文有個舉例很怪,業務這種根本不關學歷,講薪水

daniel02147705/13 00:14也很怪,做的好的千萬年薪都有,這根本不能算成功

daniel02147705/13 00:14模式的舉例

Heterocyclic05/13 00:36看完大家推文我真的發現我老了。抱歉來錯版了。

popteamepic05/13 00:38好奇原PO在哪種行業

fugu22505/13 01:02奇文共賞

j12407021705/13 01:11

aaa617804705/13 01:15態度是一種習慣。或許你會說領多少錢做多少事。依我在

aaa617804705/13 01:15看讓你領在多的錢。做事態度一樣不好。讓你這樣混或許

aaa617804705/13 01:15可以領到一個略高的薪資。但真的要往高層爬絕對不可

aaa617804705/13 01:15能的

a095286490105/13 01:17推 說真的 看了一些為公司服務25年 屆齡快退休的前輩

a095286490105/13 01:17們被PIP 就能體會那種為公司賣命的心態真的是北七 當

a095286490105/13 01:17自己股東嗎?

overhead05/13 01:21其實學生時期好好練code,根本不會進需要打雜的公司...

overhead05/13 01:21公司會忙著分專業度高的工作給自己

queen10000005/13 01:31那種底層翻身的故事還是說給趕上經濟起飛的老人聽就

queen10000005/13 01:31好,現代人要懂得明哲保身,才不會被上一代的貪婪資

queen10000005/13 01:31方給吃乾抹淨

vi00024605/13 01:36再厲害的公司都會有打雜需求 查log追bug 為了新增一個欄

vi00024605/13 01:36位 從前端改到後端跟DB 都是無聊花時間的雜務

GreatGByte05/13 02:13也要看工作特性吧,我看板上有不少人的工作,雜事佔

GreatGByte05/13 02:1490%,雜事做不好推拖早就被火了

superpandal05/13 02:46有前途 這才叫努力 而不是窮忙 世界沒辦法給你保證

superpandal05/13 02:46你只能自己保自己

abby916005/13 03:13

ikaros05/13 06:31我們公司高層也是超會混,爽賺,不過臉皮要夠厚。

stevenisaman05/13 07:57我就爛的時代來臨!

zxm4005905/13 08:00

lisawu6062305/13 08:27真的領多少做多少

jass8798705/13 08:40講真的我遇到很多也是這種心態的,這很可以,但是多半

jass8798705/13 08:40這種人都以為自己有做好,實際上根本能力不夠

overhead05/13 09:46我認識的神手們(畢業就進google的、github上三千顆星星

overhead05/13 09:46的),沒有過你這樣的態度...你的理論乍看很有道理,但

overhead05/13 09:46對實際在工作的軟體工程師而言,就知道概念不對。抱持

overhead05/13 09:46著負面情感,把公司當敵人的人,不會成為強者。

normis72205/13 09:53推喔,要付出也要看公司的態度

overhead05/13 09:53重複的工作,早就被好公司、強者們簡化流程,甚至自動

overhead05/13 09:53化了。在抱怨存在雜務的同時,你有試圖使用系統或流程

overhead05/13 09:53降低雜務量嗎?如果夠強,公司會捨得要你加欄位而不是

overhead05/13 09:53請你當架構師嗎?

overhead05/13 09:59說公司浪費你的時間,你要讀書,那下班休閒時間,你有

overhead05/13 09:59同樣拿來讀書作side project,還是純娛樂呢?只要下班

overhead05/13 09:59有在進修的,光下班進修的部份都能讓人明顯進步了,不

overhead05/13 09:59需要連上班時間一起砸下去。

敝公司的架構師也要寫code喔 而且小弟不才 也有負責設計db schema 自己設計的欄位自己加 設計得很開心 加欄位就痛苦了 同行的你應該懂 另外我的github有各種tool 也有寫公司專用的工具 google我id就能找到了 這篇文章只是我的生活態度 如果上班都在摸魚 30k過十年還是30k 喜歡寫code跟喜不喜歡公司是兩回事 感覺你有點搞混我要表達的東西了

summersuns05/13 10:09痾三倍@@

ringohare05/13 10:58

ko36363005/13 11:41推,那些四十歲的老人,我在前公司看到副理只會整天玩ca

ko36363005/13 11:41ndy crush ,不然就是裝忙,亂發神經,部門績效都靠底下

ko36363005/13 11:41的強手carry出來,你跟我說現在年輕人擺爛態度不敢用?

ko36363005/13 11:41幹他媽的我在前公司月薪四萬當五個人用,副理是我的2.5

ko36363005/13 11:41倍每天擺爛亂發神經就好了,那些老人怎不先反省自己,馬

ko36363005/13 11:41的老人只會嘴泡當年勇,實際上根本是拖垮社會進步的米蟲

ringohare05/13 11:46

surfeit05/13 12:12中肯

※ 編輯: vi000246 (60.251.47.197 臺灣), 05/13/2020 12:30:09

aimlikenoob05/13 12:33沒錯值得大家多多效法

ko27tye05/13 12:35很正確啊 苦幹實幹加班加滿 一年調薪500 擺爛摸魚撈公司

ko27tye05/13 12:35資源充實自己 一年跳槽+30%

caesarh05/13 12:38希望原po出來開公司 跟員工推廣這樣的工作方法!

tingwei092405/13 12:43中肯

why20701705/13 13:00推 超實在

fakeshadow905/13 13:05受用了XDD

summersuns05/13 13:37我joe爛

Arctica05/13 13:49沒錯R 出來工作是追根究柢還是為了自己與家人

catteamiren05/13 14:25有個販賣焦慮的胖子說過 先談錢再談付出

IM01405/13 14:32工作三年的我發現真的要秉持著領多少錢做多少事的中心思想

johnny475305/13 16:09身為同行推,是說軟體開發有時燒腦程度是他行的好幾倍

johnny475305/13 16:09,工時短把事情完成才是比較健康的SWE

kinji081205/13 18:37好猛

arkin05/13 19:04你做太多 還會有人覺得這不是你該做的事情

arkin05/13 19:05有些煩惱就是因為有人太廢 先冷靜下來想想是不是幫別人承

arkin05/13 19:05擔了不屬於自己的煩惱

arkin05/13 19:06做的要死 人家也不感謝 出事反而會說這不是你該做的

arkin05/13 19:07所以想一想 給這份薪水 其實公司就是需要你做份內的事情

arkin05/13 19:07 不是說要自掃門前雪

arkin05/13 19:07不推該做的事 但也不必承受不該做的事情

ctmhsl05/13 19:21中肯文

Wall6205/13 20:21

heatlion05/13 21:19這不廢阿 廢的是甚麼都不做

heatlion05/13 21:27分外的事做的要死不感謝 出事一定找你

weewen05/14 00:07

a2983160305/14 00:35雖然我不會這樣子 但還是給推

summersuns05/14 05:38cc

shocking194505/14 12:44我就爛精神在某些公司滿好用的,但不是全部

shocking194505/14 12:44但這篇滿中肯的

frankmilk05/14 12:50你是傳奇

summersuns05/14 14:32okay

paul040705/14 16:36一分工作 二分應付 七分壯大自己 與原PO共勉之~~

tntbear05/14 22:50本來就是這樣~公司又不是你的,維持最低限度精力完成公司

tntbear05/14 22:50交辦事項就好

jomon81705/15 22:40同意 一堆老人明明一個小時能做好 硬要拖時間

k788168305/17 09:00respect

homeoffame05/18 13:15之前做過印刷美工,基本月薪領26000事情做不完...

shimachokong05/18 20:33就是要用多出來的時間充實自己才能進google啊

premele99905/21 11:11長知識了