Re: [討論] 為什麼現在的年輕人離職率偏高？
因為台灣工程師素質世界排名很頂，台灣公司基本上用香蕉錢請頂尖球員，成本才會很有競爭力，做的東西又好。
現在世界外商都來台灣搶人，給的pay跟台灣公司比有競爭力多了，可以的話當然跳，追求更好福利。
現在網路這麼發達，年輕人又都會用網路，所以當然跳巢很頻繁，很正常的
※ 引述《murray5566 (睡覺睡到自然醒)》之銘言：
: ※ 引述《amanda815625 (櫻井)》之銘言：
: : https://reurl.cc/9Gl3lY
: : 新人的離職率都居高不下
: : 他說老一輩的以前離職率沒這麼高
: : （跟大約10～15年前相比）
: : 到底為什麼現在的年輕人愛離職？
: : 很多人幹不滿兩年就離職了
: : 原因何在？
: 因為跟國際接軌阿
: 現在頂尖職業運動員也是不爽就跳
: 你看NBA LBJ/KD 一點點不舒適
: 就不屌老闆球團 直接當面嗆要跳槽
: 以前離職率低很高程度還不都情緒勒索
: 現在資訊發達 情緒勒索越來越難啦
: 其實離職是好事 促進薪資提升 技術流動
: 很多跳不走的 都嘛腳麻 自己沒膽
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.137.86.92 (臺灣)
※ PTT 網址
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因為不婚不生早點死阿..YOLO正流行
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我就不太想跳啊 阿我在外商沒事
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現在不是台灣本土屌打外商嗎
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真的
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去年台商每個人都四五百起跳 雙薪家庭 一年賺一千萬
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在台外商打不贏去年的台商
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香港和日本薪資台灣兩三倍
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給那薪水對當地人來說只是最低收入
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台商爽過22k缺人真的正常
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出一點錢就請的到人了;品牌出一點錢就請的到代工
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日本半導體 平均薪資有到台灣2-3倍？
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台灣很多公司總是把勞工當白癡，以為不會比較。
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自己招不到人，從來不先檢討自己，而是說勞工不肯
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吃苦耐勞！
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莫名其妙真的
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呵呵 沒經濟壓力當然想走就走啊 以前老爸老媽工作的那個年代 要養老婆小孩 要背房貸 一堆帳單等著你繳 請問你敢隨便離職? 經過這幾十年的財富累積 345年級的爸媽 真的很多都有一定的經濟實力1
講個最現實的 版友前幾篇有講到 每個行業每個職種都有行情價 所以大家出的價都不至於差太多 每家都不想溢價8
就這幾年看得的情況，來分享一下。離職原因大概可分成幾大點：（其中有幾點，年輕人 特別在意！） 1.工作： a.同事：雖然老人家都說：上班是同事，下班不認識。但年輕人對同事間相處很在意，能 有一起打拼、被罵，下班能吃個飯，放假能出遊的同事很在乎。所以同事不合，一下子就11
身為一位八年級中段來分享一下看法 本肥大概是在兩年前進職場的 當時候GG的N還是45的時候（還是46？） 當時進了公司 公司月薪給的還可以 大概N+25
我想發個真實無比的廢文 為什麼愛跳槽, 因為有槽可以跳啊 從2002開始, 滿街的流浪教師 (2002年7月24日修正公佈「師資培育法」全文， 師資培育從一元變成多元) 2007那時候正流行先當派遣人員在努力表現轉當正職人員, 派遣女王2007上映不是假的![Re: [討論] 為什麼現在的年輕人離職率偏高？](https://www.coolloud.org.tw/sites/default/files/default_images/logo_dai_biao_tu_pian__0.jpg "Re: [討論] 為什麼現在的年輕人離職率偏高？")
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本肥宅81年也來分享一下八 當年中字輩學碩菜逼八 初進職場月薪40k，南部上市櫃公司 猶記得人資一臉驕傲的說這薪水蠻高的（馬的… 雖然住家裡但還是感覺薪水好低7
我自己就是現在就是離職率高的年輕人 來現身說法一下 目前工作年資近一年 第一個工作：一線ic sw 進去發現操爆 高壓高工時 然後能力也跟不上 做了半年待不下去走人X
我自己是七年級前段班 個人經驗是工作的前十年非常重要 不管是專業技術、發展方向 這十年累積的基礎 大概就決定了整體職涯發展5
對大部分人而言，工作由高到低是這樣 神缺（高薪低工時，不輪班） 一線豬屎屋（高薪高工時，不輪班） 晶圓製造（高薪高工時，輪班） 系統廠（低薪低工時，不輪班）X
先說我沒有數據 個人體感 身邊學歷不錯的人真的家境都蠻不錯的 而大部分一線公司很看學歷所以裡面的新人學歷都還不錯 看現在公司新進來的8年級中段 幾乎每個都一工作家裡就幫買房買車了 然後還沒有看過有人在給孝親費的 薪水一兩百萬全部自己花 零貸款 有房又有車 當然跟老闆一言不和就離職阿 過得都比老闆還好 還來給人罵幹嘛?
爆
Re: [討論] 現在年輕人為什麼都不想結婚生子了?年輕人為什麼不愛結婚生子 長輩最愛逼婚、逼生子的方式不外乎 「你現在不結婚，老了一個人很孤單，沒人陪」 「女生不結婚很吃虧」 「你現在不生小孩，過幾年想生就生不出來」84
[討論] 為什麼現在的年輕人離職率偏高？不僅根據新聞報導 還有認識的HR部門的同事 說最近這幾年 新人的離職率都居高不下![[討論] 為什麼現在的年輕人離職率偏高？](https://i.imgur.com/N36v1Olb.jpg "[討論] 為什麼現在的年輕人離職率偏高？")
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[黑特] 開口就塔綠班的年輕人下流老人就算了 原本韓粉就是群不理性沒邏輯沒是非只有自己利益的白痴群體 但有些聚集在低能卡/異味巴哈上的 應該是年輕人吧 年輕人還開口閉口塔綠班這種沒有思辯能力的稱呼 是不是因為這些年輕人都是破腦韓粉家庭出身的？![[黑特] 開口就塔綠班的年輕人](https://i.imgur.com/08vzsP6b.jpg "[黑特] 開口就塔綠班的年輕人")
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[問卦] 認真問 為啥現在年輕人流行聽死人歌早上看一個人說現在的歌不是歌 要唱不唱的 啊我去研究了一下 我們先撇除華語圈20年沒巨星的這個問題 我發現現在的年輕人（2000年以後出生）![[問卦] 認真問 為啥現在年輕人流行聽死人歌](https://i.imgur.com/oFz4iGGb.jpg "[問卦] 認真問 為啥現在年輕人流行聽死人歌")
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[討論] 台女為何喜歡醫生大於工程師？台女看到醫生就好像高潮了一樣 但是明明工程師賺的不輸醫生，甚至超越 聯發科現在碩士新人年薪200萬 做個幾年就有3、400萬 厲害的當上小主管就是6、700萬以上![[討論] 台女為何喜歡醫生大於工程師？](https://img.youtube.com/vi/bLY7TzhdB2s/mqdefault.jpg "[討論] 台女為何喜歡醫生大於工程師？")
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[問卦] 台灣缺乏競爭力的原因到底是什麼有人覺得台灣人缺乏競爭力 常常人云亦云 一窩蜂跟風 別人說什麼就跟著做什麼 那麼台灣缺乏競爭力的原因![[問卦] 台灣缺乏競爭力的原因到底是什麼](https://img.youtube.com/vi/M5e6duH_C2k/mqdefault.jpg "[問卦] 台灣缺乏競爭力的原因到底是什麼")
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Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？小弟待過中國系統廠，與台灣系統廠。 系統廠也是分很多等級的，例如蘋果，google，三星硬要扯也能算 系統廠。 我們只論台灣系統廠，筆電雙A這種等級的。 或更殘的。台灣系統廠的普遍問題： 1.低薪。![Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？](https://i.imgur.com/ky8VsHnb.jpg "Re: [討論] 為什麼大家那麼討厭系統廠？")
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Re: [問卦] 台灣競爭力為何會輸新加坡拎北記得自己第一次看到這張圖 是在太陽花的時候鄉民提供的 是在說明貧富不均的現況 也記得那時候的鄉民多痛恨貧富不均![Re: [問卦] 台灣競爭力為何會輸新加坡](https://i.imgur.com/kFnzODUb.jpg "Re: [問卦] 台灣競爭力為何會輸新加坡")
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[問卦] 現在做什麼才可以拯救台灣的生育率？欸欸 台灣生育率世界排名倒數第一 低到可悲 未來衍生出問題可想而知 高齡化 少子化 年輕人扶養比嚴重![[問卦] 現在做什麼才可以拯救台灣的生育率？](https://i.imgur.com/9TIGAjLb.jpeg "[問卦] 現在做什麼才可以拯救台灣的生育率？")
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[問卦] 現在年輕人484都不努力了.........據我了解.............。 台灣缺工嚴重以成國安問題 熊貓滿街跑，年輕人紛紛轉戰去當外送員 不少人討論現在年輕人越來越難請，怕髒怕累也不耐操 「台積電強力招募技術員／工程技術員，高中職以上畢業，無經驗可」![[問卦] 現在年輕人484都不努力了.........](https://i.imgur.com/foz1P4ub.jpg "[問卦] 現在年輕人484都不努力了.........")