Re: [閒聊] 不是博愛座會讓座嗎
※ 引述《lunanightcat (地球人觀察協會-代號微塵)》之銘言:
: 一上車最明顯就是前面的位置了,本來想說不用站一個鐘頭可以好好休息。
: 當下我是不甘願的,回頭看車上有人人高馬大的一堆,如果不是有隱疾的話,怎麼都比我
: 然後第二點是怎樣的人有資格要人讓座,我自己覺得五十歲不夠老,而且他看起來也很健
: 後來因為其他乘客覺得煩要我就起來息事寧人,不願再跟他糾纏,就吞了,之後上車都直
: 有人說,那是對方覺得你比較善良應該會讓座,啥?所以善良的人應該被懲罰沒座位坐,
這就是人性
就像在職場上,為什麼妳覺得上司總是叫你做事,但是明明很多更閒沒事的人,他卻不敢叫他
這時候主管總是會用「能者多勞」來催眠你
結果打考績的時候你還是最差的
為什麼?
因為人性,主管根本不在乎誰在忙誰沒在忙
也根本不是看能力
他只是想找個好叫的、聽話的做事
其他摸魚的同事會推會閃,他怕叫不動會損主管威嚴,所以挑最軟的不會推的,才不會沒有面子
沒錯,你看起來就是好欺負
老人叫高大的到時候他不起來,自己沒面子
所以他挑最軟的,就算你不起來,跟你吵架她也比較有把握吵贏你
不要自欺欺人,你不是善良
你就是軟,就是好欺負!
如果你不爽,就說不啊!你敢嗎?
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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.244.28 (臺灣)
※ 編輯: ichch (123.194.244.28 臺灣), 07/18/2020 13:00:29
推
真寫實
→
寫實!難怪老女人都專找年輕女性麻煩
爆
Re: [請益] 有人被拔掉主管職降為工程師還待的下去閒聊一下: 頭銜不是最重要的。工作的內容比較重要。 職稱與權力,不是管理人的武器。。 未來想繼續有機會當主管,面子是最不重要到。 1. 2021年,我去面試一家新創公司。創辦人之一,是早期PC時代,數據機撥接上網時代,的台灣常上新聞的知名公司總經理。88
[問題] 如何跟討厭主管提離職如題~~ 以前的主管都是和藹可親好相處 現在這個主管就處處找我麻煩電我跟霸凌我,聽說有次實習生做錯事情 她直接在大家面前尖叫說怎麼這樣做事 我已找好下個工作了,預計7月過去55
[問題] 要怎麼調適工作分配不均的心態炸裂?現在待的公司是類國營體系 老人爽爽過,菜鳥做到死的風氣略有耳聞 所以早有心裡準備,不至於老人過太爽而心態炸裂 造成我心態炸裂的是晚我半年,年紀差不多的同事 該同事以前做過下游廠商,很了解公司體系的風氣19
Re: [討論] 大家還記得之前被凹的事情嗎?考績方面 我覺得不該怪主管 請怪你自己滿手好牌又打這麼爛 主管看不爽你又怎樣 PM就是比較喜歡你(當然實際是叫喜歡凹你)7
Re: [請益] 如何哄太主管?肥宅我上一間某主管是這樣 還不止一個= = 那時我還會據理力爭 直到後來很多人都覺得那個主管很糟 贏了面子4
Re: [閒聊] 高階主管,做人比做事重要?和是不是主管一點關係都沒有,職場上八成都是人的問題 除非你的工作是完全不需要接觸到其他人的 試想一個情況,同樣一件問題的客訴 有人和客戶解釋完就收掉,有人解釋完結果越燒越大 主管也是一樣,他只要知道這個問題進展到哪裡4
[問題] 主管很懶我主管上班時常常都在跟旁邊的討論股票或是在大聲講幹話 我本身上班已經非常非常忙 但他還是會叫我做事 就是請我幫他把他寫在紙上的字打成電子檔 明明他也不是電腦白癡,上班還有時間喇賽和研究股票2
Re: [問卦] 台灣人奴性重,但沒人認為自己是奴隸?台灣有一間外商正努力開店開開開中 是人力派遣處理一切人事 那真的是台灣人把自己台灣人當奴在對待 工讀基本時薪 正職月薪28000- 職場上要低調 說自己很厲害 主管馬上塞一堆工作進來 通常說自己很厲害 就是做事做很快 但是同事跟主管不懂 以為這人很閒 然後就會把工作一直丟進來
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Re: [閒聊] 大家活到幾歲就不相信人定勝天了??