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Re: [分享] 織女星專案目前進度(立法院消息)

看板Military標題Re: [分享] 織女星專案目前進度(立法院消息)作者
yokann
( )
時間推噓27 推:27 噓:0 →:48

藉標題也來回應一下

事實上中科院在業界的風評好壞自有公評

但最大的問題仍然是薪水太低

普通工程師那種6~8萬*14~16的薪水

對上竹科半導體界真的太慘

所以大部分的優秀理工人才幾乎都跑到半導體

機械 化工 土木等領域也遇到相同的問題

人才外流

而不只中科院 工研院也有類似的問題

像工研院電光及資通所 因為和竹科對搶人才

但薪資差距太大 所以一年內新人離職率非常驚人

(忘記數字了 可能有個20% 30%之類)

那其他國家的國造軍武相關的行業

是怎麼留住這些人才不讓他們外流到業界的?

畢竟你沒有好的RD 好的開發團隊

要想超英趕美無異是痴人說夢

偏偏這些法人機構 實在薪資無法對標業界....難啊

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※ PTT 留言評論
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w328065 05/29 14:43管理職大多數為軍職,一般工程師也很難晉升

Tahuiyuan 05/29 14:48修法治百病,只怕修不夠完善,變成養肥貓的地方,

Tahuiyuan 05/29 14:48又更慘。要有一套善待人才但不被濫用的加給機制。

Asia5566 05/29 15:16中科院管理職大都軍職 要這些跟外面脫節的人與時俱

Asia5566 05/29 15:16進 比登天還難 沒有自肥就不錯了

Asia5566 05/29 15:17軍中樂園 呵呵

Asia5566 05/29 15:23就我所知 裡面軍職的待遇 比一般工程師好一大截 而

Asia5566 05/29 15:23且每天正常上下班 舒服到不行

asmp 05/29 15:23中科院在剛開始行政法人化時,組織的確有鬆綁,文職

asmp 05/29 15:23人員有擔任所長、副院長等職務,結果軍方馬上來個逆

asmp 05/29 15:23襲,安插數百位所謂的科技軍官。

asmp 05/29 15:24https://reurl.cc/aVvyvX

Tahuiyuan 05/29 15:27軍職待遇好,那就該讓有專長的研究團隊取得軍職…

saviora 05/29 16:04因為其他國家的軍武研發主要是靠業界

Anutmiao 05/29 16:10錢比外面科技業少、裡面升遷又比有軍階難,還願意

Anutmiao 05/29 16:10待的真的不容易

a186361 05/29 16:10其他國家的軍工業是民企阿

w328065 05/29 16:11中科院內軍職基本上都年薪破百

jobli 05/29 16:12oo中心那種軍官編階都非常高,而且薪水按官階外主要

jobli 05/29 16:12靠獎金

bla 05/29 16:18其實這問題有點尷尬,台灣傳產死不把薪水調高,中

bla 05/29 16:18科院或其他法人單位把薪水調到遠高於傳產業界水準

bla 05/29 16:18會被民代靠北…

M1004218 05/29 16:18科技軍官是有臺清交成的相關系所學歷嗎?還是長春

M1004218 05/29 16:18藤那些超猛學歷?

san06182003 05/29 16:20裡面光行政文書就搞死人了

M1004218 05/29 16:21如果沒有,如何統馭出身正規大專校院的人材?

allan0926 05/29 16:39這種工作要有點理想才行

JOHN117 05/29 16:40什麼都靠國家是行不通的,還必須公私協力,透過實質

JOHN117 05/29 16:40民營化借用民間專才、組織以參與各項公共任務,才能

JOHN117 05/29 16:40效率達成政策目標

Tahuiyuan 05/29 16:42樓上,這一題我知道,就跟醫院裡醫牙藥以外的醫技

Tahuiyuan 05/29 16:42與護理人員一樣,部分程度較差又愛擺老的主管層,

Tahuiyuan 05/29 16:43常與正規醫大出身的年輕基層鬧心結或起衝突,他們

Tahuiyuan 05/29 16:43常嘴後輩不服管教、書讀得好又怎樣等等,殊不知自

Tahuiyuan 05/29 16:43己不僅書讀不好又不會做事,行政能力零分,只能拿

Tahuiyuan 05/29 16:43資歷吹噓,自認後輩不會聽說他們菜鳥時期的笑話。

Tahuiyuan 05/29 16:43久而久之,年輕人越做越沒動力,有實力跳槽或有轉

Tahuiyuan 05/29 16:43行理想的人走了,劣幣驅除良幣,團隊只剩下吹噓仔

Tahuiyuan 05/29 16:43跟走不掉的人。希望中科院不會淪落到那種情況,而

Tahuiyuan 05/29 16:43要適才適用,讓菁英領導,打造光榮的護國神腦。

Tahuiyuan 05/29 16:43啊,我回的是M大…

TWkiller 05/29 17:06管理職都軍職,顧問都是退將第二收入

crohns 05/29 18:22其實也有一部分頂大學生也沒有想追求高薪,也許是

crohns 05/29 18:22家裡經濟狀況不錯,或是不太追求物質生活XD,我古

crohns 05/29 18:22早以前油雇有認識政北台科中央的雇員還都是碩士,

crohns 05/29 18:22花店員工也有台青交科技業直接對接的研究所科系畢

crohns 05/29 18:22業,我覺得薪水的確要提高,不過有沒有其他讓這些

crohns 05/29 18:22其實薪水不要太低也可以接受的族群不想待的原因?

fantasyhorse05/29 18:33工作壓力啊,同學台科北科碩士窩台電的就三個

fantasyhorse05/29 18:34工時壓力跟薪水平衡時自然就有人肯做,至於是不是人

fantasyhorse05/29 18:34才就再說

defenser 05/29 18:49中科院現在是科技軍官少數去處,不然留在部裡跟人爭

defenser 05/29 18:50位子也爭不贏,沒帶過兵注定上不去

glad850 05/29 19:51其實薪水也不是真的低,只是比GG豬屎屋低,比系統

glad850 05/29 19:51廠都高了,更不用說光電廠或傳產

fantasyhorse05/29 19:58跟系統廠差不多拉,半導體都搶光人了,系統廠不加

fantasyhorse05/29 19:58錢根本沒人來

linbryan 05/29 20:08给個建議.Intel 經理给新進工程師薪水比自己還高.

linbryan 05/29 20:08原因不給那麼高人家不願來.上層要給 下面經理一觀

linbryan 05/29 20:08念.你找的員工達成任務或你給我達成任務.薪水比你

linbryan 05/29 20:08高都可以

Sirctal 05/29 20:33中科的好處大概就 四點可以下班吧

Sirctal 05/29 20:34我同學研替待那邊的感想

Sirctal 05/29 20:34然後環境很封閉

Asia5566 05/29 20:45整年只保13.5個月 調薪慢得誇張 長期看下來年薪比

Asia5566 05/29 20:45高考公務員還差

Asia5566 05/29 20:51可能2019年時 初期年薪還能跟系統廠比 現在可能要

Asia5566 05/29 20:51比去太陽能或LED了

asmp 05/29 20:56現在不知道要不要上莒光園地。

sctiunn 05/29 21:12兩點運動打球 三點洗澡休息 四點下班

oberonz 05/30 13:15歡迎樓上去上班,然後表演這個每日行程給大家看一

oberonz 05/30 13:15

jubilee 05/30 16:49最早是四點半下班,樓上的資訊有誤

jubilee 05/30 16:50另,薪資到頂就十六萬*13.5