請教縮短專業訓練後的分發問題
請教各位前輩
若現職公務員考上高一職等的考試
申請縮短專業訓練後的分發是如何進行?
1.是提前分發嗎?若是提前分發,是優先選單位嗎(例如開n個缺,任我挑選嗎?)還是直接被指定分發(那裡缺人先去補?)
2.受訓完後,先回原服務單位任職,等待大家都受訓完再一起比受訓成績,再填志願分發3.其他
請各位有經驗的前輩不吝分享經驗,謝謝!
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你怎麼訓練跟怎麼分發有關係?
推
我以為是志願填完才開始報到訓練
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我是屬於特種考試,先受訓再比成績分發,只是不知道
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縮短後要怎麼分發?想到可能的情形有三種,不知道哪
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種才是正確的?謝謝
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[情報] 108台電職員似乎沒受訓了各事業機構分發資訊概況.pdf 今年似乎沒受訓直接分發了~ --35
[閒談] 建請台電公司職員分發廢除受訓佔比如題,今天不說幹話,不提港務公司美女如雲 眾所皆知,大家都知道台電的調動相當困難,基本上一下單位就幾乎等同在那邊退休了 我認為職員要廢除受訓佔比的理由如下 1.如果提前依甄試成績逕行分發可降低流動率,偏遠地區單位不需擔心來的人一直重考一直跑,在本島的人如果提前知道不喜歡的單位不去報到,也減少用人單位困擾 2.對於外島及東部採用專案招考,原來偏鄉戶籍的人可以有加分,而也不禁止外地人報考,一旦外地人報考且上了,規定調動年限六年或更久,你外地人去報考,是你自己選擇,不要怪沒辨法調走22
Re: [閒談] 建請台電公司職員分發廢除受訓佔比受訓佔分 只是因為以前不佔分的時候 大家真的只是來交朋友XD 上課老師講的沒人聽 不是聊天 低頭玩手機 不然就睡覺20
Re: [閒談] 建請台電公司職員分發廢除受訓佔比小弟在職考生,老實說, 台電除了應該取消受訓占分發總成績外,更應該取消先集中報到再分發的機制, 因為還不知道未來會在哪個單位工作,就要先辭掉目前的工作,感覺風險不小。 看看其他中油、台水跟台糖的新進報到人員,都是先選填志願後再到分發單位報到, 如果不滿意錄取的單位,頂多不去報到,對於一些在職考生來說,職涯風險較低。22
[閒聊] 關於調查官的工作地點今年想要轉換工作,看完木曜後對調查官蠻有興趣的XD,但想問一下,如果考上並且受訓 完以後,分發的地點是可以選擇的嗎?看到有人分享是依照受訓成績決定分發順序? 本身熱愛台中,想了解如果真的考上了是有機會可以調回台中工作的嗎?感謝各位大大, 祝大家考運亨通! --18
[情報] 今年電雇直接依錄取成績分發單位(輸配變除外)這是今天剛剛更新的,以往不是在受訓快結束的時候才會公布嗎? 所有的單位職缺幾乎都公布了,但是缺了輸配電類呢? ----- Sent from JPTT on my iPhone15
+++1.請問確切的分發單位什麼時候會知道呢?是依照你當初填的志願表分發嗎? 還是要進去新人訓後,才依照受訓的成績分發? (因為有聽說面試那次填的志願表,只是參考用的? 用人主管還是可以不選擇你???) 2.請問何時會收到報到通知書的E-mail和掛號信呢? 3.請問何時會接到人資的詢問電話呢? 很怕漏接電話!!11
[工作] 想請問台電電類雇員受訓問題今年有看一下台電雇用員簡章,有一個疑問想請教各位,據我之前了解考上後都要去高雄 受訓半年才可分發各單位,有什麼類科受訓只有一個月或更短不用到那麼遠的高雄受訓, 直接到單位受訓的嗎?我只知道輸配變電都要高訓半年,那麼電機維護運轉也需要半年嗎 ?以上問題請教各位,謝謝 --7
[閒談] 台電雇員考試問題請問台電雇員考試和地特一樣 (筆試複試)都是和同考區考生競爭嗎?(要挑考區的意思?) 最近才發現南區都好高>"< 然後分發是照全體受訓成績填志願分 對吧? --3
[請益] 關於執達員受訓的問題今年有幸考上執達員 想請問各位先進 接下來的流程是填志願-->受訓-->分發 這樣的順序嗎? 又受訓的話是到法官學院嗎?