Re: [選擇] 兩個工作選擇
推文之外另外想寫一個分享
大家常說年輕要拼，多點歷練對人生有幫助。
如果選A大集團，就是薪水少一點事情多一點，吃苦當吃補。
不過進入大企業，以後履歷好看，升遷機會也多。
履歷好看！？
工作幾年後，要轉職的話，除非被挖角，不然104其他職缺自己應徵都是被HR嫌來嫌去，薪水與你離職前的薪水通常都差不多。
升遷機會！？
大公司人多，無論能力或是拍馬屁的比你強的比比皆是。而且老闆做案子一定先找資深做，知道案子怎麼帶，內部外部都熟悉。KPI怎樣都是學長姐比較好。
其實工作就是做你自己的品牌。大家跟你合作就是累積你自己品牌的形象。跟你在大公司小公司服務沒有關係！
既然都是為自己努力，當然選2薪水多的。
謝謝大家。
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.46.158 (臺灣)
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https://www.ptt.cc/Salary/M.1603423310.A.3C9※ 編輯: slowersongs (42.73.46.158 臺灣), 10/23/2020 11:22:59
※ 編輯: slowersongs (42.73.46.158 臺灣), 10/23/2020 11:24:26
推
大公司可以吸引HR眼球,小公司你會飛天遁地沒面試機會=0
推
同意樓上，履歷那段不認同
推
同意個人品牌那一段
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Re: [閒聊] 快要撐不到找到新工作了過年前拿到口頭offer(電話核薪) 月薪+5k 過年後拿到正式offer 拿到馬上提了離職 想不到都這時候了47
Re: [討論] （續）某神山現形記以後台積會淪為 自由上班族 沒人要拼了 以後準時下班的口號喊起來 努力3年多 年年調薪比別人多一點 去年順利晉升32職等 而今年調薪，31在去年沒有升的領著S+ 調17%/O：20%，而我剛升（拿了S)卻只有人家一![Re: [討論] （續）某神山現形記](https://i.imgur.com/qlqKXTzb.jpg "Re: [討論] （續）某神山現形記")
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[閒聊] 投履歷，一直投，會壞印象嗎XD禮拜二發現了一個新職缺 從週二就投，每天都投一次 投到今天，第四天了。 104都有顯示被開啟，可是沒有面試機會 T_T 這是一個助理缺，薪水也很低7
[選擇] 升遷或換工作請益今年27歲，目前擔任社福團體的社工師，扣勞健保後，薪資實領約35K，目前有兩個選擇 1.原單位升遷成總幹事，薪水可能調個1K~2K，工作部分幾乎維持原樣，僅增加代表單位 外出參加活動。 優點是履歷好看(總幹事)，能增加人脈關係，未來發展性廣。工作滿輕鬆的，也比較自由 ，也有供午餐，請假也彈性，理事長與志工等都好相處，也讓我自由發揮。每年調1K。也11
[心得] 履歷表真正的功用是什麼？想跟大家分享寫履歷的一些看法~ 其實履歷表最大的功用是在幫我們得到面試的機會，所以不要覺得丟履歷就是要找到 工作才是成功，履歷表的目的是讓我們被老闆看見，然後想要被找來聊聊、認識一下， 這樣子就表示你的履歷表是成功的。 那寫履歷表應該要抱持著什麼樣的心態呢？X
[問卦] 沒人發現在台灣努力工作根本得不到回報！看看歐美國家 年輕人只要努力工作 一旦升遷為主管 薪水就跟著三級跳 工作幾年後7
[北美] 科技vs遊戲業offer選擇[代po] 背景: 商科，4年顧問經驗，目前是小IT顧問公司的Senior Consultant, 專門專們幫各企業做IT系統相關的案子或研發新模組。有過2年四大顧問經歷。 目前薪資: 原薪*85% + 10%Bonus (因為疫情減薪 連Bonus基本上拿不到) 會想開始找新工作是因為公司在疫情後裁了三輪，新案子也沒有下落。7
Re: [心得] 職涯轉換與企業職級所對應的薪酬的 : 年薪搞不好比自己的line manager還高 : 但最近開始看到忠誠度高的以更快的速度被升到全亞洲的市場總監 : 領global pay就比較沒有依當地物價水準調整的問題了 : (感覺有點廢話，但遲來的正義看多少人能忍又是另一回事)5
Re: [心得] 32歲旅宿業接待員轉職iOS工程師之旅（別認親拜託） 我也是今年32歲旅宿業轉職出來的， 跟原Po不同的是，審思過往履歷都在籌備飯店和客服端處理雜事， 所以在考慮轉職時優先考慮 同性質、不同產業的工作。 經歷近9年：1
Re: [請益] 快40歲了想換工作沒人要怎麼辦分享幾個看法，希望對您有幫助~ 以「自己」作為出發點思考～ 1. 請先確定您未來想走什麼樣的路： - 繼續當工程師→當什麼工程師→選一個自己很感興趣的技術與方向(前端、後端...) - 不當工程師當PM(舉例)→列出PM的能力需求(或是透過相關職缺去瞭解)