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Re: [問卦] 勞基法即將要修試用期22K?

看板Gossiping標題Re: [問卦] 勞基法即將要修試用期22K?作者
ptt987654321
(大谷躺平)
時間推噓 1 推:2 噓:1 →:5

※ 引述《proprome (月光寶盒)》之銘言:
: 多數民意那邊要修勞基法 的消息 : 試用期 資方只要給80%薪水就好
: 現在最低薪資27470 : 80%最低薪資就比22K還低耶
: 我是雇主的話 : 就一直試用一直爽?
: 這法如果靠人數優勢通過了 : 台灣馬上又回到八卦板鄉民最懷念的22k時代
: 年輕人原本想教訓邪惡團體
: 結果又教訓自己啊?

https://i.imgur.com/BV1H0sX.png

圖 勞基法即將要修試用期22K?

我還在想出自哪裡
原來如此
那就不意外了

鐵定要有但書的啊
例如試用期還是不能低於最低工資
如果是這樣
就會變成試用期過後27470/0.8=34338耶


不過我說真的啦
說要提高底層勞工薪資,沒有先把保全從84-1責任制遞除的話,都是作秀啦
只要把保全從84-1責任制遞除,全面試用跟普通勞工一樣的公式
我敢用生命保證,台灣底層薪資一定大起飛
如果沒有
我的30CM可以拿去通全八卦鄉民家的馬桶

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※ PTT留言評論
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indexcome 05/01 13:35目前看起來,沒有不得低於最低薪資喔

su4vu6 05/01 13:45為啥試用期後要幫你調薪水

su4vu6 05/01 13:45他跟你說 他本來就給你全薪 就好了ㄚ

su4vu6 05/01 13:45把全薪把八折 嘻嘻

a96932000 05/01 13:46怎可能直接拿基本工資/0.8等於正式薪資

your0207 05/01 13:56所以就是不讓你薪水僅基本的試用更低

ThisisLongID 05/01 15:20試用期薪水不得低於正式薪資80%不等

ThisisLongID 05/01 15:20於試用期薪水就是正式薪資80%