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Re: 大公司當小小兵還是小公司當小主管

RicohG8 發表於 2020/7/29 下午6:29:44
看板Salary標題Re: 大公司當小小兵還是小公司當小主管作者
RicohG8
 (I G8 U)時間推噓 7 推:7 噓:0 →:12

不紅的部門的工程師 說句實話應該是很閒
閒到讓你可以想東想西，但我覺得還是老實待著

因為看你好像很重視尊嚴 跟 成就感

我猜你去新公司 被老闆 跟下屬 夾在中間 裡外不是人時
交不出成績～會被電到更沒尊嚴。。。

主管真的不好當 尤其是小公司 多領那一點加給跟頭銜
要扛著這麼多屎 真的不值得

啊...好想去大公司養老啊 羨慕



※ 引述《concen (concen)》之銘言：
: 在目前公司待十年，也40歲
: 經過各種人事變遷，仍是部門小小兵
: (組織扁平，一直是部門年紀最小小小的)
: 公司穩定性、薪水、福利逐年還算增加，至少穩定
: 但
: 1.就是部分非常小的角色
: 常常覺得沒尊嚴沒成就感，什麼都是聽別人的。做好不好，也都是別人來說。
: 2. 部門績效不佳，非主力產品，重視度墊底，逐年預算下降得滿嚴重
: 就是都是看其他部門在歡欣鼓舞業績上升，我們則、、、、但好在薪水還算微幅上升，不是
: 也被砍半。
: 有新的公司
: 可以當小小主管
: 薪水差不多
: 1. 該公司屬性是較重視這部門，目前沒一直砍預算的問題。
: 2. 接觸新環境新事物能力可以增加，競爭性(有當過主管的經驗)也有幫助
: 缺點是可能是沒前公司穩定
: 且要通勤增加很多時間

--

※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.32.45.199 (臺灣)
※ PTT 網址
推

pujos07/29 18:57他的發言，感覺離現實很遠很遠

→

pujos07/29 19:03基層能有什麼壓力...

推

romaziya07/29 19:34私人公司年資＋年齡到了，給點錢就叫你退了，哪能養老！

→

romaziya07/29 19:34更多的是一毛都不給，把你糟塌到體無完膚丶身心受創，

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romaziya07/29 19:34自動離職。

推

romaziya07/29 19:36在私人公司當小兵或當小主管，不管公司規模大小，沒往上

→

romaziya07/29 19:36爬上去的話，其實下場都一樣。

推

romaziya07/29 19:38想通了一切，當小兵丶當主管都無所謂了，選錢多的快點

→

romaziya07/29 19:38撈最實在！

→

concen07/29 22:16給點錢就退，都是這樣呀，科技公司大的也是。基層要有產

→

concen07/29 22:16出，主管就是有什麼上面還願意用踢的理由。

→

concen07/29 22:17用「你」的理由。

推

simongarden07/29 22:19你已有定見那就去吧

→

concen07/29 23:05我去哪好像不是由你來說吧？但仍感謝你建議。

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simongarden07/30 00:10不用腦羞，過來人給點心得罷了，你的人生鄉民也不能

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simongarden07/30 00:10為你負責，當然你自己要決定

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njpbjp607/30 01:05看不懂已經有決定了還上來問的意思，問好玩的嗎？

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arkin07/30 01:35我覺得想當就去啊大家個性又不一樣 過個水再回大間的不就好

→

arkin07/30 01:35了

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