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[問題] 離職特休問題

看板Salary標題[問題] 離職特休問題作者
ilv1181023
(yechen)
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我打算3月提離職,特休有六天。我可以壓月底然後月底前6 天全部放特休嗎?這樣會不會有問題呢?

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chister02/15 10:11依公司規定

cityhunter0402/15 10:24問你公司啊?我們像人資嗎?

Mcnair02/15 10:29特休都要在離職前休完,或是直接換錢

Mcnair02/15 10:30就看公司要不要讓你休完,不給休就是換錢

whl02/15 10:51理論上你在提出離職後,就跟HR講你的特休日期和最後進公司日

whl02/15 10:52特休本來就不是雇主可以拒絕的休假,休到底的很多吧

prodd02/15 11:31理論上特休想怎樣休就怎樣休那是你的勞工權益

sonyeric92802/15 11:37為何不行 但要問你們公司啊

OverRaven02/15 11:42伸手ID

baychi99902/15 12:17勞基法規定是勞工自己可以選擇要休完還是換錢 但基本上

baychi99902/15 12:17各個公司規定不一樣 自己問人資比較快

sakyle02/15 14:11我上一間公司特休是直接在離職前休完,看公司給不給這樣休

sakyle02/15 14:12通常都要可以啦,我特休要怎樣用還要問公司很奇怪

ting1986042702/15 17:40離職時特休天數的計算會回歸到週年制喔,確定還剩6

ting1986042702/15 17:40天嗎?

gs0000102/15 18:35你的特休不一定有六天!除非你離職日是在到職日前一天。

gs0000102/15 18:35只要交接好,特休安排都是隨自己。

jim859602/15 18:55交接完沒事就休啊 簽核送人事 怕啥

weiike02/15 21:09看你公司,有些最後一天得上班日

vivienhung02/17 04:15遇過離職前無法休完特休,離職後也沒補錢的公司