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Re: [黑特] 22k大復活,小草們該嚐嚐當年七年級的

看板HatePolitics標題Re: [黑特] 22k大復活,小草們該嚐嚐當年七年級的作者
korzen
(科技樂風)
時間推噓62 推:65 噓:3 →:113

作為一個有實際在hiring的小主管,來講一下資方的看法
先不討論這個法條跟勞基法的搭配,單純討論試用期在這法條前後的玩法

在沒有試用期法條時,試用期契約內容須由雇主與勞工共同約定
且任何試用期員工都視同正式員工,代表你跟公司約定的條例不得抵觸勞基法
什麼幾天未達標就要無資遣走人、什麼規定沒達到就砍薪砍假,通通都是違法可以檢舉
勞工也可以憑個人能力去跟有試用期規定的公司談契約,能從各個不同試用期規定的職缺中,去篩選企業的組織文化
藉此判斷該企業究竟是需要相當適性的員工才搞試用期制度、還是單純想找免洗碗筷

如果試用期法條通過,有了中央一致的規定後,因相關條例多半會是以「最低限制」為出發點
所以對資方來說,就是大家都有公版可以抄了,而且全部都照最低限制走
能少給就少給、能要求就要求,反正都是照中央法規來,你勞工沒資格跟我喊價,大多企業的試用規定也將漸漸趨於一致化
而我只要在某些地方加一點蔥(ex.我給83%試用薪水),就能展現出「我比別人重視你」

作為一個需要為公司預算煩惱的職位來說,這條要能過那是真的省了很多麻煩

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※ PTT留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.51.157.55 (臺灣)
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signm 04/30 14:12正確,當初22K就是這樣來的

s81048112 04/30 14:13人資笑呵呵 幫公司省超多麻煩

s81048112 04/30 14:13還是合法的!

s81048112 04/30 14:14以前還要跟勞工談 修法後不用

fhjqwefs 04/30 14:14抓到 白藍資方打手

WANGSH 04/30 14:14德政

jixiang 04/30 14:14確實

HeHeXD 04/30 14:15以後新人一律砍8成 三個月到後回覆原本薪

HeHeXD 04/30 14:15水 老闆爽爽的

tkucuh 04/30 14:15這還比較正常一點,試用期一般不會低太多

mydeargod 04/30 14:15這可是人資的專業 專業在幫公司省的

tkucuh 04/30 14:15薪資,有些公司甚至薪資跟正職是一樣,但

tkucuh 04/30 14:15還是有載明試用期。這條就正大光明說試用

tkucuh 04/30 14:16期是八成薪,不要怪公司,這法律訂的。

bbo9527 04/30 14:17阿就有些人當年吃22k的屎太久了又想嚐鮮

bbo9527 04/30 14:17 還想啦沒吃過的破腦小草一起吃

CenaC 04/30 14:17tkucuh 你的閱讀能力真的有夠差

tkucuh 04/30 14:18是喔...

fuhaho 04/30 14:18本來沒試用期也能大方寫 依照勞基法給予

fuhaho 04/30 14:18試用期XD

mazinkisa 04/30 14:19說的跟真的一樣,好的公司也許如你所言

mazinkisa 04/30 14:19,的實務上雖然試用期有勞動部說明必須

mazinkisa 04/30 14:19符合勞基法,但勞基法根本就沒明文規定

mazinkisa 04/30 14:19,所以當被資遣的試用期員工要爭取權益

mazinkisa 04/30 14:19,還是得透過協調會協調,協調不成該員

mazinkisa 04/30 14:19工得自行提民事訴訟,但實務上法院判決

mazinkisa 04/30 14:19多數判決不用給資遣費的

多數?實務上就是試用期員工視同正式員工 被資遣沒拿到資遣費,勞工可以先去勞工局檢舉了 請企業自行說明沒給資遣費的原因,看你說不說服的了勞工局&員工,還是給錢了事

fongling 04/30 14:19實際操作就是這樣

※ 編輯: korzen (123.51.157.55 臺灣), 04/30/2024 14:28:19

tkucuh 04/30 14:21試用期資遣一樣要資遣費。

signm 04/30 14:22實務經驗都跟你講了,還在那邊沒有試用期

alinalovers 04/30 14:22那幾隻跳針畜牲會選擇無視這篇的

lepidoptera 04/30 14:22這篇不錯 真的讓國民黨立法通過 就

lepidoptera 04/30 14:22變成前三個月合法減薪二成 這樣的法

lepidoptera 04/30 14:22案竟然還有小草覺得是德政 真的是頭

lepidoptera 04/30 14:22殼壞去..

lowsan 04/30 14:22無腦小草一堆

PunkGrass 04/30 14:23德政

Supasizeit 04/30 14:23你以為現在是資方市場喔

langeo 04/30 14:24柯粉就一堆啃老族阿 沒在工作的

ashley1205 04/30 14:24護航的小草都不知道損失多少權益

langeo 04/30 14:24護航的點就是人不會這麼壞 笑死

hinanaitenco 04/30 14:25小草就是要被賣了還在幫數鈔票啊

jorden 04/30 14:25正解

joe2 04/30 14:26小草:人不會那麼壞 柯文哲會給我女朋友

jorden 04/30 14:26被減兩成薪還幫數鈔票

langeo 04/30 14:26馬英九當初22K也是自認立意良善 政府出22K

raymond501 04/30 14:26確實 勞資原本都有默契 壞的畢竟少數

hinanaitenco 04/30 14:26也是小草:民進黨做甚麼都壞

langeo 04/30 14:27資方出5~10K 起薪就比阿扁時期26K高了

Yolosnow 04/30 14:27只有那幾個藍白帳號相信國民黨

tigerzz3 04/30 14:27這篇才是對的 一堆白癡小草帶風向

langeo 04/30 14:27結果資方看到就是22K免費勞工

lepidoptera 04/30 14:27人不會這麼壞?那當初就不會有22K了

lepidoptera 04/30 14:27 笑死…

chyx741021 04/30 14:27現在實務上的「試用期」到了後等於是

chyx741021 04/30 14:27實質加薪,因為前三個月領的就是勞資

chyx741021 04/30 14:27約定的薪資

chyx741021 04/30 14:27試用期法制化後,勞資約定的薪資是三

chyx741021 04/30 14:27個月後才有,前三個月資方可以合法只

chyx741021 04/30 14:27給你八成,等於是實質ㄐㄧㄢㄒㄧㄣ

chyx741021 04/30 14:27*ㄐㄧㄢㄒㄧㄣ

PePePeace 04/30 14:27重點是 把試用期入法了 以後要叫你走

chyx741021 04/30 14:27*減薪

tigerzz3 04/30 14:28還"好心把試用期合法" 被賣幫數鈔票

PePePeace 04/30 14:28沒啥無理資遣了

caramel623 04/30 14:28德政 剛好讓小草體驗22K

langeo 04/30 14:28不要說外面的壞資方啦 連柯天上帝創的TMD

Aidrux 04/30 14:28在八卦看到的「藍綠都資方打手」帥啦就繼

Aidrux 04/30 14:28續這樣下去,喜迎八折薪

langeo 04/30 14:28請人的起薪也是給基本薪為主

raymond501 04/30 14:28起薪多少就是多少 看薪資單才知打折

tigerzz3 04/30 14:28正常大公司現在不敢亂搞 新法過了就精彩

raymond501 04/30 14:28三小阿

langeo 04/30 14:29當老闆的能少給就少給 尤其還立法設定最低

langeo 04/30 14:29下限根本爽死了好嗎

chiangdapang 04/30 14:29護航的人本來就是在中國監獄發文積

chiangdapang 04/30 14:29點數的,台灣會不會發生大規模長期

chiangdapang 04/30 14:29動亂他們根本不在乎

Finarfin 04/30 14:30柯粉感覺確實蠻多是啃老族 所以只好上

Finarfin 04/30 14:30來抱怨被民進黨統治是污衊了冥國豬仔的

Finarfin 04/30 14:30尊嚴

tigerzz3 04/30 14:30把試用期合法 然後說至少80%薪水好棒

raymond501 04/30 14:31時薪開到200 小草以為理所當然 笑死

langeo 04/30 14:31也不一定都啃老族啦 也有可能是支那五毛

raymond501 04/30 14:31就是183再墊上去 逼企業搶人 才開200

langeo 04/30 14:31就算台灣22K也遠比支那人薪水都還高

langeo 04/30 14:325K人民幣就是支那前5%級距的薪水了

ccdg 04/30 14:32大部分的公司現在試用和正職是一樣的薪水,

ccdg 04/30 14:32但新法之後就難說了。感謝傅總召和諸藍委,

ccdg 04/30 14:32老K 的敗票機

metam 04/30 14:32不錯的分析文,我是沒差拉,不太會換工作了

metam 04/30 14:33洗底層免洗筷,公司獲利up up

fxxkmt 04/30 14:33我老闆算不錯了,試用期領全薪,過了試用

fxxkmt 04/30 14:33期再調薪

現在試用期自由競爭,有頭臉的公司、要面子的老闆多半不敢開得太窮酸 以後就難說了XDD

※ 編輯: korzen (123.51.157.55 臺灣), 04/30/2024 14:35:08

a9563741 04/30 14:34隔壁八卦熱不起來,小草不願面對真相,

a9563741 04/30 14:34駝鳥心態笑死。

Finarfin 04/30 14:34啃老和網軍的差別 有時候好認啊

Finarfin 04/30 14:36確實也有一群比較魯的

jung7458 04/30 14:36洨草有夠天真不知道資方會怎樣玩

fxxkmt 04/30 14:37除非你沒有技能,不然這有技術誰還會開最

fxxkmt 04/30 14:37低薪資

AnderinSky 04/30 14:39本來有專業技術的也不會在最低薪資打

AnderinSky 04/30 14:39轉啊 這個最慘的是服務業

chyx741021 04/30 14:41現在「試用期」只是勞資雙方契約,所

chyx741021 04/30 14:41以無論如何都算是領全薪(後續薪水如

chyx741021 04/30 14:41何變動就看各家公司),法制化後的試

chyx741021 04/30 14:41用期等於和資方議定後的薪資是試用期

chyx741021 04/30 14:41後才領得到,資方可以合法不給你全薪

fxxkmt 04/30 14:41我在想會不會有老闆開32000,然後跟你說試

fxxkmt 04/30 14:41用期只能領八成

Dontco 04/30 14:41這篇出發論點是合法公司 但也可以反過來看

Dontco 04/30 14:42要求不合法公司遵守遊戲規則

Dontco 04/30 14:42不是每個人都像原PO一樣可以在好公司上班

Dontco 04/30 14:42低層公司有多少亂搞的 = =

現在就把試用期設計成不合勞基法的公司,請直接去檢舉R 這些公司也不會在有合法依據下忽然變得守法了 現在就必須要遵守勞基法都敢不遵守了,區區一個試用期小法???

red722 04/30 14:43你說這麼多小草會看嗎?

chyx741021 04/30 14:43會啊,帳面上開的薪資職缺和實領的有

chyx741021 04/30 14:43落差會變成是合法的,勞工有可能只領

chyx741021 04/30 14:43得到八成

chiangdapang 04/30 14:44建議勞動部對立法院行使抵抗權,以

chiangdapang 04/30 14:44前阿扁時代對藍營亂搞時就用過

signm 04/30 14:44其實我建議小草研究一下22K由來你就了解了

signm 04/30 14:45這篇已經寫的夠清楚了

adwn 04/30 14:46確實,法律訂最低,公司只會給最低,現在跟

adwn 04/30 14:46以前不都這樣

bymeee 04/30 14:47不論合不合法,現在都少子化了,打折後的

bymeee 04/30 14:47起薪找得到人嗎?

現在沒規定,所以自由競爭下打折會找不到人 有規定之後,就大家一起照規定打折,就看你要不要吃我加的蔥囉~

coldfrank 04/30 14:48大概就是會演變成你講的那樣

Zypern 04/30 14:49就讓他過然後實施一下 就知道囉

signm 04/30 14:50大公司沒在管這麼多啦,合法當然照最低來

signm 04/30 14:50

EDFR 04/30 14:51很棒壓~

wilson200106 04/30 14:52要求不合法公司遵守規則?原本的法

wilson200106 04/30 14:52都不遵守了新的法突然就遵守?

Robben 04/30 14:53

wilson200106 04/30 14:53你是不是以為藍白法案一過就沒有不

wilson200106 04/30 14:53守法的公司了R?

ProdigyLiu 04/30 14:53小草還是選擇看蔥仔直播 滿滿優越感。

lbowlbow 04/30 14:54小草真的專門投給懲罰自己的人

wilson200106 04/30 14:54不過我知道,到時候再說塔綠班的錯

wilson200106 04/30 14:54就好

MRWPTT 04/30 14:55開公司不是慈善事業既然有試用期為何不用

MRWPTT 04/30 14:56通過就變常態

thirtyto 04/30 14:57老闆 房子 跑車 又可以買了

rahim03 04/30 14:58實務上試用期結束不留人就是等同不能勝任

rahim03 04/30 14:58工作解雇 是要給資遣費的 哪裡不用給 推

rahim03 04/30 14:58文有人造謠喔

jack0216 04/30 15:02依法行政 穴穴指教

hjk56789 04/30 15:06管理職樂見其法

a128692001 04/30 15:08藍白粉真的就是一群智障

hugog 04/30 15:17其實就跟當初22K的玩法一樣

hugog 04/30 15:17蔥仔們沒經歷過而已

※ 編輯: korzen (123.51.157.55 臺灣), 04/30/2024 15:30:21 ※ 編輯: korzen (123.51.157.55 臺灣), 04/30/2024 15:31:36 ※ 編輯: korzen (123.51.157.55 臺灣), 04/30/2024 15:33:47

grandwar 04/30 15:33就講過國民黨收買資方洗腦勞方很直接的

grandwar 04/30 15:33,哪像民進黨搞個一例一休沒收買到還惹

grandwar 04/30 15:33火兩邊

Finarfin 04/30 15:50藍白的公平正義本來就假的 只是看不順眼

Finarfin 04/30 15:50dpp在總統府而已 其實roc怎麼樣 這些人

Finarfin 04/30 15:51本來就不當一回事了

b1987517 04/30 15:54資方邏輯正確

lolicone 04/30 15:58三個月到不一定會有恢復少掉的兩成喔~

lolicone 04/30 15:58 三個月後就是演一下,的老闆本來不給

lolicone 04/30 15:58過是主管去爭取過的但你真的還有努力空

lolicone 04/30 15:58間,因此這段時間給你30k好嗎 表現有改

lolicone 04/30 15:59善就會調薪。

lolicone 04/30 15:59這個22k時期都演過了

youjan 04/30 16:00老闆跟人資會超開心,完全不用談判,直接用

youjan 04/30 16:01最差條件,你也沒得還價.

louis222 04/30 16:02依法減薪,笑死

murier 04/30 16:21小草有錢抖內就好,其他不想管。

Arens5566 04/30 16:58這就是現實,出社會的都懂,還有憨仔

Arens5566 04/30 16:58護航說最低80%不代表公司就要給你80%

AsukaMiku 04/30 18:10確實

UrFather 04/30 18:10這種等級資方我最好全都外勞啦☺

UrFather 04/30 18:11台灣勞工一堆垃圾還會上ptt抱怨☺

UrFather 04/30 18:12要求那麼多產值那麼小還好功德上了☺

UrFather 04/30 18:13以後有你們這些垃圾勞工好看的 等著瞧

UrFather 04/30 18:13

silentence 04/30 19:38公定價 天花板 爽

Mgthok68 04/30 20:57活該藍白黨,惡搞搞到勞工

fakeimage 05/01 06:01有法規可依 那20%就變人資的KPI

fakeimage 05/01 06:02不幫公司省下可省的成本就等著被檢討

markkao456 05/01 08:54馬英九真的是個白癡