Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等
其實考績丙等還是有差ㄟ
因為公家機關考績獎金好像是按比例算的
如果考績乙等, 至少還有 7/12的 錢
本俸 7本5, 年底大概一萬多塊飛了(考績乙等, 2萬元的7/12)
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不過比較遺憾的事, 當初如果商調讓你走,
考績就是新機關打的了
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沒想到新竹市比新北市還機掰
新北市是忙, 都沒這麼機掰的
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有網友說提複審, 但我覺得沒意義, 因為贏了
拿回一萬多元的考績獎金外, 其實對機關根本不痛不癢,
主管不會因為亂打考績被拔(考試院只會叫機關另為適法
之處分)
老實說, 這件事, 苦主穩輸的
要讓機關痛, 除非有貪瀆弊案的資料在手
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辭職 有些機關不管怎樣也會給甲
是, 因為辭職退休好像不納入 75%名單,... 所以一般都會給甲等
打丙真的沒聽過 沒看過這麼垃圾的機關
故意的啊 69分 擺明不讓你領到錢
打過考績的 都知道 就是要讓你少1分
真的有理由的話 不可能少一分而已
都辭職了不給考績獎金也不給年終獎金。真這麼爛當初就讓人
家走就好。搞成這樣對機關名聲好？
很怪阿,.. 升遷的商調擋 ???
※ 編輯: bota (219.84.57.50 臺灣), 09/09/2020 20:23:01搞成這樣對機關名聲好？->不爽不要做啊，名聲再差還是會
有人進來的
還是要簽要會要提出說明吧
另予考績甲等1個月全薪
乙等半個月
丙等沒有
沒有再按在職月份比例折算
為什麼我知道
因為我剛拿到另考奬金
年終有比例、考績看等第
輿論會有影響
而且考績出來就會給錢了不用等年底
這種事情對機關是真的不痛不癢 最多就是大家知道這單位爛
到流湯 不過考上的還是會去 馬照跑舞照跳
二樓沒聽過真的是運氣不錯，某南部國立大學也是有丙等
的
機關有丙等最低比例人數的問題需要處理嗎？如果有，會
否容易傾向把離職者打丙等，來減少比例人數的壓力呢？
要痛要癢就要看原PO能做到甚麼程度了...去惹離職的人 在我
看來 很蠢
故意的啦
這一看就知道是故意的
考績不是年終獎金按月算比例的.....
七本五也五萬了,半價就是兩萬五
反正,就看這案子夠不夠注目,我是覺得上不了新聞,機關就
無法做出任何解釋
我是比較希望當事人自己去走救濟程序,反正現在已經可以
打行政訴訟,屆時大家就可以看機關怎樣回答,然後大家再從
機關回答,設想若這樣的人在你們單位,你們心裡怎想,ok ?
我現在話都得講三分,講到七八分,根本水桶為我而開,煩了~
那為什麼不趕快放走“這樣的人”，擋商調的理由是什麼？
為何要留著讓自己頭痛？
為什麼某人都不覺得機關行為前後矛盾啊？不想放身邊
的人當商調？還是機關慈悲為懷，不忍禍害其他單位？
不要老是跳針檔商調這一塊啦,我也只能說
[這個商調擋下來,救了兩個機關],就這樣子
笑死，商調擋下來救了兩個機關？人家機關都要收了，原
機關不放人到底三小？這麼慈悲為懷？還是有三小理由？
什麼叫做跳針商調？
我也只能講,今天就拿社會新聞來比喻,大家不也常看到
因為追求不到,於是生恨,潑酸甚至澆油縱火洩憤的事件
我還沒聽過那個公務機關會為了考慮別的機關哩？不然某M
解釋一下為什麼別的機關要收好嗎？
那,不也常看到,犯罪者事後說很多辯解詞
那你們怎不說.."女方答應對方追求,不就沒事了??"
把調動比喻成社會新聞？某m真的很棒？
鄉民的反應,還真是有夠笑笑啦...唉唉~~~
別機關要收歐?? 阿不就看怎樣某發煙人怎樣騙記者上床的
人歐...真的是有夠盲目的了....
這能類比？擋調動你比喻情殺？現在是我邏輯不好？
所以我才會說救了兩機關啊~~~反正沒幾個人懂這道裡啦
當我寫下來,我就不會對板上鄉民們有太多的期待,ok ?
誰教我呢....事情看太多了.....
騙上床又跟調動何干？你現在是暗示對方機關被騙？人家
機關是不會打聽？還是其他機關主管棒槌？
我真的快笑死，事情看太多了，但我講不清楚，可能這樣
可能那樣，還有什麼？下面不回應跑來這篇繼續講，結果
根本還是沒講什麼。
好不好都雙方片面主觀的感受，客觀事實才是大家想知道的
某人要嘛就把話說清楚，不要在那邊帶風向
會不會其實M大根本什麼都不知道XDD只是想引一些新聞爆點
或引出原機關的人跳出來衡平報導
如果真的有問題，原機關巴不得快送走吧
嗯 超棒 講一堆空話 就拯救兩機關了
講這樣好像知道內幕的感覺
m大大的回應真逗趣，說的很像機關都好傻好天真
這樣看來原機關超佛心，為了避免後機關遭遇問題，擋商
調讓人辭職，原機關自己承受痛苦，哈哈，笑翻了
到底為甚麼可以要講不講的,還自我感覺良好啊!強!
講到擋商調某人就一定會跳出來完全掌握中
那這樣的人機關幹嘛擋商調？真有問題早就趕快希望她走了
只會在那裡放話好像自己知道很多 好笑！
原機關幹嘛要考慮救不救別的機關啊?哪家機關這麼佛?
還要幫別的單位考慮喔??這邏輯到底誰會信...
為了升官真的是各種睜眼說瞎話，可惜高考沒考怎麼拍
長官馬屁，不然當年你不會就只上普考了
好奇m大大現在的官職等和職稱？
支持走救濟程序 拿丙不走完太可惜
A機關：B機關你好，C員很爛，我來擋她商調留下來調教調教
，不要讓她過去害到你們。...m大不覺得這很違背常理嗎？
為了拯救其他機關而擋商調，實在太偉大了，大家都錯怪
主管了
我相信一個巴掌打不響，但是該機關既然都肯打丙了，表
示他們自認很站得住腳，那自然就是相關程序給他跑好跑
滿
我相信m大公職生涯一定都是遇到超好長官，寧可「犧牲小
我完成大我」，所以他才會有這種想法，大家別用小人之
心度君子之腹
既然覺得當事人有問題，早不打丙晚不打丙人家辭職了才打丙
人家是升遷商調，你以為不會事先打聽嗎？給不了職位就
不要擋人家升遷回家啊 既然表現那麼爛人家別的機關要用
你機關嫌他爛留人幹嘛？三方都高興不好嗎？ 再說一次擋
升遷回家商調會有報應。
還69分報老鼠冤。有夠好笑。祝現世報。
而且事主之前連五甲耶，也差太多
以前都覺得只有動手去毆打長官才會被打丙...
寫信去廉政
中南部這種情形不少見
新人直接打78是常態
辭職也可能打丙等，心態是你讓我少一個好用的人，我也不會
讓你好過
某m很會編故事，乾脆辭職去當編劇好了XD
對某m來說機關永遠都是對的說壞話的都是拉基XD
某m的發言真是令人拍案驚奇啊
太厲害了 m某長官又另闢戰場，觀點也是一絕，果然官
大學問大
我正式命名你為「腦補m」長官
不期待鄉民是專門在這留言幹嘛？滿足自身優越感？
快被某m笑死 真是夠逗比的ww
笑死 當對方機關是智障？
我猜當事人應該是原本表現正常 商調被擋後鬧脾氣得罪長官
如果是這樣我只能說... 擋這個商調害了兩個機關 QQ
某m要講不講的 不講不會不要回喔
推文的m板友，真是讓人大開眼界，自己加的戲真多…
笑死 擋商調救兩個機關？這是那個不食人間煙火的公務
員講出來的話
當事人有問題，在職時早就可以打丙，何必離職了再補
刀。某m不是長官啦 是根本邏輯有問題...
從機關回答再去推斷這個人？你有沒有搞錯？這個人怎
樣你沒跟他共事過，就傻傻相信機關的判定？萬一機關
長官是個有問題的廢物呢？講出來的當然是廢話能信嗎
？根本邏輯不通，還在那邊酸離職的當事人，真的少造
點口業啦。這篇跟本秀下限......
這類比未免太爛 一個人事調度 一個刑事案件 搞笑嗎
從新北地特四考上高考離開，雖然還留了點爛攤子，主管還
是給我另考甲
擋商調真垃圾
看了Ｍ開頭的回文 更確定就是個垃圾機關
為何擋商調可以救另外2機關，真的夠玄？某M是如何得知？
商調是一個願打一個願挨概念，何來救其它機關？球球您，
說說你的劇本。
他就這次又想自捧 結果不小心講太誇張吧 救兩個機關咧
某m真偉大，大家還不快去拜？
我自己的經驗啦，覺得公家機關充滿一堆心理不正常，見
不得人好的變態老人和主管，只能靠耍官威整人，來發洩
情緒和刷存在感
我也是被心術不正的機關首長與主管衝康折磨的小公，
最後不忍了，直接攤牌，真的沒必要與這些爛人客氣
有狀況送佛都來不及了，擋商調？
待過好幾個機關，真的同意aisan大，爛主管一堆殘害人
不讓人走 辭職還打餅 太惡劣了吧
北部某地檢也是商調擋很大，升遷照擋
民主剩地
好扯～換你弄死那個單位啊～反正都辭職了
4
我先認錯，確實我沒那個耐心去了解這個案子的來龍去脈， 只是應m大之請，挑了他一篇文來看，認為這個案子處分極不合理， 就點出其不合理之處，並且認為稍微明理的「上一級機關」就會撤銷這處分。 確實只要再多花個幾分鐘仔細看文中每個字， 很容易就能發現這就是「上一級機關」的復審結果，確實是我不對。X
案件類型：復審案件/考績丙等事件 決定字號：109公審決字第000451號 決定日期：民國 109 年 12 月 29 日 資料來源：公務人員保障暨培訓委員會 全文內容：![Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等](https://img.youtube.com/vi/pDP6NoQOtNY/mqdefault.jpg "Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等")
冒著又會莫明被水桶的危險回文， 這貼就貼完哪有貼一半的！ 就目前貼出來的， 為什麽我看的不太一樣， 三17
感覺 m 畫錯重點, 申論題畫錯重點, 大概五分 : 考核紀錄表，各考核項目之考核紀錄等級，多數為B級或C級，少數為A級；直屬主管綜 : 合考評及具體建議事項欄記載：「工作效率尚待加強、請假未及早申請、損害機關聲 : 譽」等負面評語。其公務人員考績表記載，有嘉獎1次、事假7日、病假7日2時，無遲 : 到、早退、曠職及懲處紀錄；直屬或上級長官評語欄亦載有「工作效率尚待加強」、85
以下僅為代po --- 有關於復審結果以及後續： 不知道大家是否記得我？ 我就是在風很大的那個城市，![Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等](https://i.imgur.com/qgFO2BQb.jpg "Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等")
3
^^^^ 一, 前幾個禮拜, 有一個被國安局告違反情報工作法的, 那件我覺的不見得會輸 二, 雖然行政訴訟的勝率比刑事訴訟更低(畢竟有檢察官把關了), 相對於國安局那件(可能要請強一點的律師),2
應該還沒 １０９／１２／２９ 複審決定出來 內部簽陳複審結果, 然後製作決定書繕本, 14天差不多? 所以 "推估" 應該是 １月中 送達當事人 應該還有一個多禮拜的時間可以提行政訴訟![Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等](https://i.imgur.com/5PWJE9Xb.jpg "Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等")
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因為是系列文，所以前情提要就請自己同標題閱讀 當事人在FB更新了復審的進度 機關烤餅的原因非常有創意 但這個也只是他片面之詞啦，畢竟我們也沒看到機關答辯，而更讓我好奇的是，某位好像知道內幕的長官，說好的平衡報導欠了很久，子彈到底飛到了沒有![Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等](https://i.imgur.com/hQNzFDUb.jpg "Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等")
爆
首Po以下僅為代po --- 不囉嗦先看圖(考績丙等通知，當事人表示名字不用遮)： ---![[閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等](https://i.imgur.com/0oh1avQb.jpg "[閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等")
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小弟三年前辭職後也是拿過丙等考績， 不過當初是做到身心俱疲， 用非常不成熟的方式消極抵抗， 事後不想再跟原機關有任何往來，![Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等](https://i.imgur.com/x4yZBNnb.jpg "Re: [閒談] 辭職後的一記回馬槍＝考績丙等")
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[閒談] 考績連續甲等的機率這幾天大家(包括我)有在討論考績的事情 最近有些機關要發考績獎金了 當然考績結果就是一個人拿甲很快樂，一個人拿乙有些很在乎所以不開心，有些人無所謂 因為目前制度限75%甲等，也就是說有些人甲有些人乙(吃丙不是機關內多數所以先不列入) 有些機關的做法是輪流拿甲等，例如110考績甲，111考績就會是乙，112年再甲8
Re: [新聞]余正煌遭調內勤爆「考績乙等」 調查局深夜認真來說去年的考績應該是還沒有正式審定 公務員考績會在年底開始作業 單位主管擬評後送考績會 之後考績會開會初核![Re: [新聞]余正煌遭調內勤爆「考績乙等」 調查局深夜](https://i.imgur.com/qTLpE9nb.jpg "Re: [新聞]余正煌遭調內勤爆「考績乙等」 調查局深夜")
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Re: [新聞] 秋後算帳？陳內閣上路 余正煌今轉調內勤借標題聊一下 每次講到考績 就覺得大家都在雞同鴨講 在這裡分享一下我的看法，也讓非主管的人了解一下主管可能的想法 大家最常質疑的題目我分享如下：6
[請益] 原機關改制，商調至新機關，俸點降低！?各位公務人員版的前輩、先進大家好~ 小弟最近碰到一個問題蠻苦惱的，想請問大家有沒有碰過此狀況， 我是105年考上高考，進入交通部公路總局所屬監理機關服務， 歷年考績如下： 105年 無考績 / 106年 另考甲等 / 107年 甲等 / 108年 甲等6
Re: [討論] 大單位的打考績的過程是怎麼玩的？首先人事單位會請各幕僚單位與派駐單位的主官管交出依所屬人數乘以0.25無條件進位 後數量的名單，這些名單會再請主官管決定是否加註薦請提升的字眼，每個單位被無條 件進位後多打乙等的名額累積起來，就是機關首長最後可以提升的名額，我想大多數的 機關應該都是這樣運作的，接下來每個機關的作法可能就不一定了。 以我當考績委員那年的情況，機關首長手中可以運用的名額大於各幕僚單位送出乙等且
[請益] 委任考取高考後的升等問題各位先進好，我有一個考績升等的問題想請問各位。 如果原為普考委任三職等，在乙機關上班幾年， 於107年考上高考，該年10/30到乙機關報到， 人事室是用商調方式銜接。 107年度考績乙等(108年上半年拿到考績書)