Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了
週末尾聲了,幫這週的戰文做個總結
說白了就是只有tier 1-3的人放到市場上是可以用的,其他的麻煩不要出來害人
給大家的建議就是麻煩往tier 1-3擠,不要安慰自己說世界上有很多種人
以上...
這個論點放到不同的產業/國家都會有差異,像你在偉大的gg當IT,搞一個天貓層級的內網架構是要幹嘛?讓設備搶便當嗎?
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tier...
蒂瑞爾-3
我想的是斷水流大師兄
不要亂總結拉,軟體版原本很無聊的,多一點筆戰不錯啊
歧視鏈延伸到GG設備了?真有自信
我感覺 某些公司 程式亂做還是可以賺錢 不懂為什麼
他們還可以活得好好
傳統公司 居多 軟體只是輔助 主要還是靠硬體
只有兩種,T1~3的人,和垃圾,只是後者量比較多罷了
建議原原PO說出公司名稱,才能避免太多垃圾去面試
趨勢有沒有在t1-t3範圍裡QQ
當T5公司的老闆可能比T1公司的員工爽歐
好想可以搶便當喔
因為公司生存的關鍵是商業模式而不是程式架構,即便是
軟體公司也一樣
軟體架構什麼的通常也不會是新創失敗的主因
可是..在偉大GG內當IT 可能薪水屌打 上不去T1的人 XD 寫訂
便當系統也是能領薪水領贏一堆非T1的人...
樓上你只能永遠寄生在 GG,十年後當一部分的人跳到更
大的舞台,你只能乾瞪眼
更大的舞臺在哪 想太多了吧 薪水才是真的
有多少人十年後還有熱情
更大的舞台是什麼?離開台灣軟體才有更大的舞台,在台灣
只有台GG是真理,除非台G倒了,不過台G倒了大概過半的軟
體業也都會一起GG啦。
在台灣會在軟體除了熱情外,真的就是進不去一線外商也進
不去IC廠的人了。看到coding弱的學弟在台G跟在螃蟹的年
終,我真的只剩熱情。
錢又是另外一回事,談論這些話題的時候很容易將實力
跟年收綁在一起,但實際上不是這麼直接的關係
沒有,實力就等同年收,短期會有偏差沒錯,但不可能長期
都如此
實力等於年收是建立在產業別相同的情況下啦,不然你拿
最頂尖工程師的薪水比最頂尖醫師的薪水就沒有意義。如果
最頂尖醫師的薪水拿得比祖克柏少,你會說他醫術沒實力
02/24 14:21 如果連這種等級的事情都要先解釋定義清楚,那真的什麼都不需要說了
※ 編輯: oneheat (223.137.168.147 臺灣), 02/24/2020 15:15:19Tier1 的都不在台灣,還一直講台灣是在哈嘍?舞台跟薪
水同義
只要沒過門檻 雞首<<牛後 上不去的或是不願意付代價上去的
薪資就是永遠停在那水平...多努力都一樣 = = 所以實力和薪
水長久必成比例? 唉~這是講過標的 一輩子沒過標的是常態...
難不成你會認為不付出有一天會突然有收穫嗎qq
在GG寫一個內網系統 可能使用人數都屌打一堆新創
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呃,真正的問題不是在大公司和新創定義上。 我以前就說過,高手則文章你可以看得很爽,但是對大部分人來說沒參考性, 因為你有九成九的機率無法複製,那些經歷跟你無關。 對不同人來說能找到的大公司職位和新創職位根本就是不同的,有能力的人 能找到的新創和一般人是不一樣的,講白就是,高手講的新創大部分人進不去,2
我在台灣待過外商 也待過新創 兩者比較我是比較喜歡新創 主要是靈活度。外商大企業就像是大家說的 動作緩慢,平常的作業主要是先確定不會出事10
待過大公司到新創,現在又回大公司 新創就是要快 因為老闆會說錢快燒完了 新創在高壓下學到很多,也有可能都學到毛而已 因為老闆會說錢快燒完,沒空讓你摸半天2
幫忙整理一下啦 hass兄就已經說了層級會影響很多東西了 後面的文章完全展現這一點 搞到連p神都出來回覆了,但要知道他口中的新創小公司叫appier ,號稱台灣獨角獸,大 公司則是Google喔11
我是覺得每個職涯其中不同的時期會有不同的選擇 以我個人來說 找工作大多以薪資以及能不能接觸使用新技術為考量 我待過原po說的3 1、2中的offer也都拿到過(都沒去)19
我進LinkedIn以前幾乎一直都在創業的公司啊,去年離開LinkedIn後直到現在也都在 一家算新創的公司做 只不過,13年前我選擇加入的公司是專門做當時還很新的軟體框架的,後來加入的 創業公司則是幫著在舊金山的總公司打美國市場的 加入新創比起加入大公司最大的差別就是:9
轉朋友的想法,我只是清潔工等級 前言: 近期有人說除了一流公司都別進去…… (本來這篇只發在小圈圈版,但是真的太重要了,所以還是公開發表好了) ------------------------------------------17
我只是來推薦一本書的 叫作學徒模式 裡面寫到在各種人生遇到瓶頸時該怎麼解 書中滿多建議都很實用 在去年找工作時 投了履歷給TonyQ大爆
看到這篇好幾天了,想想還是也來分享一點個人經驗 我自己在業界的資歷沒有很久,也不是本科出身。 從十幾年前玩 open source 專案,誤打誤撞一路寫 code 到現在, 後來去國立資工所洗了一下 XD 所以現在也號稱本科了 研究所畢業後進入稍有規模的新創,後來也待了大公司。
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[請益] 為什麼只有GG被黑成這樣GG市值已經進入世界Tier 1等級惹 製程世界第一已經是不爭的事實 照理說應該要很驕傲 大家向心力超夠才對 結果還在裡面的員工可以黑 離職退伍出來的也要黑 看一下市值巨頭公司的排行榜 好像只有GG被黑成這樣56
[閒聊] Jankos 的世界賽隊伍 Tier list-- Jankos 在實況上排了世界賽參賽隊伍的 Tier list 實力最高為 S,最低為 F,同一等級內越靠左的隊伍越強(e.g. T1 > EDG)38
Re: [閒聊] 大家心目中完美的開放世界遊戲?看得出來原PO對上古5很有愛,心得也寫得很好 但與其說是完美不如說是最愛啥,畢竟每個玩家的經驗和偏好都不同 如果比較喜歡看故事劇情導向可能就會比較喜歡巫師3 如果比較喜歡探索和自己演故事可能就會喜歡上古5 如果喜歡嘗試各種玩法可能就會喜歡曠野之息34
Re: [討論] 不要再N的系列文可以相信嗎?基本上經過了這一串討論 由於近幾年半導體起飛 外商大舉來台招人 我想科技版的公司Tier排名可以重新劃分 (以同年資且 “在台設點“ 為標準) (鄉民: 乾爹阿姨 我不想努力了!! 人數佔比: 1%)25
[戰棋] 機甲刺還有Tier S?小妹Ranking鑽三,這版本賭狗盛行, 波比法跟剎雅開場都好幾家在賭, 吃雞效益不高,通常拿個3~4名爛分... 除了鬥槍、反叛海盜、人造人, 想問大家機甲刺還有在S陣內嗎?15
Re: [心得] 晶圓代工該撤出台灣了: 你自己都講到了:靠的是廉價又優質的勞力維護產線 拜託,這才是GG能發揚光大的重點,其他缺水缺電目前都可以傾國家之力解決,但是你要 到哪個國家去找這麼大量的碩博士生來輪班顧機台,而且還都是Tier 1 大學畢業。GG在 南京廠找來的大陸人,頂多也是211,幾乎沒看過985,對岸人材根本不屑產線的工作。5
[亞洲] 關於ZS associates在顧問業中的等級各位前輩好 小弟幫同在東京顧問業的朋友(無ptt帳號)詢問關於ZS associates這家公司。 主要問題為:ZS在眾多顧問公司中,算是哪個等級的呢,tier 2 or tier 3? 以下詳細內容 ①朋友工作:東京big 4顧問其中一家在職中。兩年前(2018四月)畢業後入社至今。3
[請益] offer 群光/正文(小妹幫朋友代po) 各位前輩好!! 小弟國立非四大電機研究所畢業後擔任了兩年自控工程師並轉任技術PM兩年半,共四年半 經驗。 有幸取得以下兩家Offer,再請麻煩指點迷津3
[閒聊] 有官方自己做tier表的遊戲嗎?如題 很多手遊攻略網都會做Tier表、Ranking之類的東西 很容易引起玩家們筆戰的東西 請問有官方自己做tier表的例子嗎? --1
[問卦] VX神經毒氣放到2022年大概是tier幾?VX神經毒氣,電影裡面演過 散佈到空氣或水中能殺死一座大都會的人 這麼猛的武器,放到2022年還是很駭人