Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿
奇怪
網頁版的回覆文章在哪邊啊?
有沒有人能教我?
https://i.imgur.com/0drI3A2.png
https://i.imgur.com/tk8PDgk.png
https://i.imgur.com/tecpgHk.png
https://i.imgur.com/W4lSr2n.png
--
※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.70.152.87 (臺灣)
※ PTT 網址
推
這種東西備份幹嘛啦
推
你這是備份吧
推
嘻嘻
推
那篇也是奇文 要求25歲的經歷與能力 邏輯錯亂..
推
Good job
→
刪除訊息是<> 版務刪的吧
推
還沒公告 為什麼被刪?
推
請問這是gn之一嗎
→
哇塞 這麼大公司不用顧員工心理健康的喔
推
good job
推
不確定 但邏輯爆了
→
謝謝你,我的備份超人。
推
a一下這帳號很愛在男女板戰
推
笑死 備份什麼啦
推
感謝備份,不然我都還沒看到他發的笑話就被刪除了XD
→
不知道nojobman的人,請搜尋solumate或safelove
推
XDDD
推
講到笑話,誰比得上盜圖刺客啊,寫了10幾篇文章吹
→
噓自己有正妹荷蘭女友,還和她的法國閨蜜3P,甚至
→
還拿照片出來當證明,結果最後被抓包照片裡面的人
→
是日本coser,本人還說自己是日本人,為什麼被說是
→
荷蘭人,不但成為PTT最大的笑話,還讓日本人見識到
→
台灣網路怪人有多愛唬爛。
爆
首Po台達電的人資是在12/18(三)下午5:31寄信給我的,也就是新聞被爆出來的時候。重點是 台達電人資連寄給我的信件內容陳述的都是假的,有可能是人資許X涵跟上層掩蓋事實。 所以我決定來還原事情的真相。其實我已經把這段經歷翻頁了,現在光是用回想的都是一 種煎熬,目的只是希望不要有下個被害者,讓裡面的學弟妹知道曾經發生這樣的事情,同 時也希望逝者能夠安息,並讓外界更認識這家虛偽又殘暴的公司的惡行。爆
下面有人提到為什麼不直接走資遣 因為資遣很麻煩的 1. 資遣有分是經營問題還是員工不適用問題,後者要走PIP留紀錄很麻煩很拖 2. 資遣假如是前者經營問題,要給謀職假、有預告期、要算遣散費、要資遣通報 3. 資遣其實會被勞動局盯上,尤其是你進入大規模解雇會有特別法規伺候43
像面試的時候啊 十個主管有九個會跟你說 他們想找能長期待著的人 穩定性很重要 但是他們覺得你不重要了的時候33
整理一下目前懶人包 死者在二樓上班,單位是台達研究院 上班期間被叫去二樓會議室面談 談完直接上八樓跳下去 按造網上線索6
我知道有人會問為什麼不去勞工局檢舉 簡單幾個理由 1. 科學園區不是地方勞工局管轄的 2. 個人霸凌不受理 (對 真他媽的智障) 3. 勞動檢查員根本沒在遵守勞動檢查法5
阿肥外商碼農阿肥啦! 這邊之前也待過陸商一陣子,基本上在台陸商如果老闆真的是大陸人正派持續在台經營的真 的被layoff待遇是至少N+[1-4](依進公司年資)的。 雖然說大陸那邊公司的人很愛PUA跟內卷文化,但給錢至少不會亂來,阿肥那個時候人資還 幫我多談+4再+2,而且資遣大陸主管雖然直接但也不會說得很難聽,後來我們還是加微信好38
哥,您這麼資深,為什麼照法規的資遣費只有七千多?真的是把人當乞丐欸? 被關在小房間還被威脅這麼久,根本妨害自由恐嚇罪了,公訴罪,等等幫您轉給派出所。 永遠支持正義的一方,不要姑息養奸! ※ 引述《lobolin (Ciao)》之銘言: : 台達電的人資是在12/18(三)下午5:31寄信給我的,也就是新聞被爆出來的時候。重點是99
Fb上看到的一個說法 我現在也不知道要不要上車了 不過清大替代役跟原Po本來就應該分開來看? --------------------------------------------6
先假設圖的描述都是真的 那下個問題就變成 原單位是不是有甚麼事情讓當事人起賭爛 當事人才給你擺一個待退老兵的態度 另一個可能是 人家可能覺得你這地方太差了5
真心覺得每個人都要背一下刑法304強制罪內容 不管是工作上或是生活上都很好用 比如 你搭捷運坐在博愛座上 有個死老人大聲呵斥叫你讓座 你就宣讀一下強制罪法條 應該可以讓他閉嘴XD ----- Sent from JPTT on my OPPO CPH2607.
爆
[討論] 台達電子又有員工掉下來了Dcard討論的沸沸揚揚 新聞完全沒報 這家公關真的厲害 比傳產還傳產的公司 我夏天時也是突然人資說要找我「輕鬆閒聊工作情況」17
Re: [討論] 台達電子又有員工掉下來了遭霸凌墜樓亡?25歲員工身份曝光!外傳「考績被打最爛」 台達電回應了 台達電員工墜樓事件發生後,內部群組對話流出,疑似遭到主管霸凌。(圖/民眾提供) 一名台達電男員工(25歲)16日下午1時許,突從台北市內湖區台達電總部大樓墜落,頭 部重創、四肢骨折送醫不治;消息傳出後引起熱議,群組內部傳出男員工不堪主管霸凌, 導致悲劇發生,據了解,最新群組對話曝光死者身份,同時透露「考績被打最爛」。對此11
[請益] 台達電 業務 口頭offer各位前輩們好 幾天前有幸收到台達電的口頭offer 工作是業務/PM 一面主管說是要補3個head count 才有這個面試 跟BU二面過後 隔幾天人資致電跟我說 主管對我的評價很正面 就開始問一些基本資訊以及介紹台達薪資福利以及核薪細節 過程中我也是表達高度想進台達的意願 人資也說那就送簽核6
[問題] 有可能因為沒補交體檢開除你嗎?我上個月中下旬去了一家新公司報到,是科技業現場人員,然後體檢的部分有說報到當天可以先看收據就好,事後領到報告記得補交 後來我有點忘記這件事了,到上禮拜一的時候主管提醒還沒交的人記得要交,應該是人資那邊在問,於是我隔天一大早就趕緊交給主管了 然後直到今天早上十點多的時候,我主管突然過來問我:「你是不是沒有交體檢?」 我「我有交啊,我那時不是有給妳一張紙?」 (我體檢是一張A4大小出來的)
45
[心得] 業界太小99
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿21
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿20
[討論] 都是跳樓 討論度差這麼多?13
[心得] 面試心得分享1X
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事4X
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿6
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿7
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿5
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿38
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿5
Re: [心得] 台達電人資和主管聯手霸凌勞工真實事件簿19
[心得] 加入達達 人生阿達2
[聘書] Offer請益(優達/訊連)1
[心得] 2023-2024的求職7
Re: [討論] 台達電子又有員工掉下來了3
[請益] 被80跳之前.要求救公家.但勞動部也80上吊5X
Re: [討論] 台達電子又有員工掉下來了25
[討論] 台達現在超越台積了嗎?